| 标题：县级文明单位创建规划 |
| 县级文明单位创建规划 为进一步加大文明单位创建力度，全面提高干部职工素质，深入贯彻落实科学发展观，推动“三个文明”发展建设，根据县委的要求和部署，经局党支部认真分析和研究，并结合我局工作实际，制定年度创建工作规划。 一、 指导思想和创建目标 坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以引导干部职工树立社会主义荣辱观，以倡导优雅言行、建立优良秩序、培育优质服务、建设优美环境为目标，以“知荣辱、树新风、促和谐”的文明风尚为主线，使全体干部职工在文明用语、讲究公德、遵纪守法、与时俱进、开拓创新、深化服务、提高效能、争创佳绩等方面有明显进步，自觉努力建设和谐单位，力争年底我局顺利进入县级文明单位行列。 二、 创建内容及措施 按照组织领导有力、创建工作扎实，思想教育深入、道德风尚良好，学习风气浓厚、文体卫生先进，加强民主管理、严格遵纪守法，内外环境优美、环保工作达标，业务水平领先、工作实绩显著等六条标准，认真做好创建工作。同时，紧密结合局实际工作 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略742字，正式会员可完整阅读）…… 创建廉政型机关。以廉政建设为中心，通过教育、制度和监督措施，提高干部拒腐防变能力。一是加强纪律教育。严格执行领导干部廉洁从政各项规定，牢固树立拒腐防变意识。二是落实廉政制度。认真落实中央、省、市有关廉政制度，进一步完善党风廉政建设责任制，认真落实“一岗双责”，严格执行政务公开制度。完善考评机制。健全和完善廉政建设考评体系，加强日常性监督检查，做好阶段性的考核评价，把考核结果纳入干部职工的年度考核结果，进一步坚持和完善干部述职述廉制度。 创建和谐型机关。一是加强宣传教育，增强干部职工法律意识。二是切实抓好安全生产工作。进一步加大工作力度，明确工作重点和责任所在，落实好各项监管措施，对各类情况做到底清数明。三是认真排查，把各种矛盾解决在萌芽状态。坚持经常性排查，发挥党建作用，及时处理各类纠纷。热情接待来信来访，切实解决信访问题，维护群众利益。四是搞好卫生工作，美化机关环境。 (二)扎实开展精神文明建设有益活动 一是进一步开展机关综合环境整治和提升活动，努力为干部职工营造一个秩序规范、健康向上、整洁优美的工作氛围。二是深入开展志愿者服务活动。进一步加强志愿服务队伍建设，以“学习雷锋、奉献他人、提升自己”为主题，深入开展“文明助交通”、“关爱空巢老人”、“关爱留守儿童”、“清洁家园”、“义务植树”、“送温暖、献爱心”等志愿服务活动。今年我局志愿者注册登记人数和参与志愿服务人次分别达到70%和40%。三是广泛开展“我们的节日”主题活动。结合我局工作实际，以“世界水日”、“中国水周”、“中国节水日”和“法制宣传月”等行业宣传日为载体，积极开展以文明健康、低碳环保、移风易俗为主题的大型宣传活动。四是发挥文明单位优势，多渠道开展帮扶工作，切实帮助王家山村解决生产生活中的困难和问题，帮助群众脱贫致富。五是组织开展“三下乡”和“四进社区”活动。要充分发挥单位的现有资源，积极参与文化科技卫生“三下乡”活动，向广大农民群众大力宣传农机法律法规知识，提高全社会重视和关注农机安全的意识。 (三)积极开展学习先进典型和道德模范活动 加大对先进典型和道德模范的宣传力度，形成崇尚、争当道德模范的浓厚氛围。一是组织学习全国优秀党员、道德模范先进事迹，开展以“焦裕禄式、龚全珍式好干部”为主题的先进事迹学习、讨论和评选活动，引导干部职工做好事、做好人；二是建立生活困难的先进典型和道德模范的帮扶长效机制，帮助他们解决工作、学习、生活中的困难，大力倡树好人好报的价值导向。 (四)深入推进“效能建设”，大力提高办事效率 按照县委、县政府统一部署，今年我局将以开展“效能建设”为载体和契机，继续推进干部队伍的思想和作风建设。围绕宗旨意识、群众意识、服务意识、职责意识、忧患意识和法纪意识，大力开展学习和教育活动。健全落实各项规章制度，坚决克服“庸、懒、散、软、浮、躁、 ……（未完，全文共3472字，当前只显示1929字，请阅读下面提示信息。收藏县级文明单位创建规划） 上一篇：人大工作和建设情况汇报 下一篇：对街道办事处上半年工作的评价 相关栏目：文明 宣传讲话 创建活动 人事 城建讲话 计划规划 |