标题：县卫生局关于建立健全矛盾纠纷大调解机制的实施方案

县卫生局关于建立健全矛盾纠纷大调解机制的实施方案 为了认真贯彻落实县综治办文件要求，及时有效预防、减少和化解社会矛盾纠纷，维护_，推进平安**县建设，制定本实施方案如下： 一、工作目标 组织各医疗卫生单位建成调解网络，实现调解工作全面覆盖。积极协调、配合司法行政等部门，推广建立规范的医疗纠纷人民调解委员会，推动建立健全医疗纠纷人民调解工作机制，推进医疗责任保险，规范专业鉴定机构，统一医疗损害、医疗事故的鉴定　……（快文网http://www.fanwy.cn省略358字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：县卫生局关于建立健全矛盾纠纷 县卫生局自主创新积极探索“一室三家”发挥“一室四能” 县卫生局局长在对口支援乡镇卫生院座谈会上的讲话 全县卫生计生工作会议上的工作报告 2016年全县卫生和计生工作计划 县卫生局农村合作医疗办公室主任在建立统一的城乡居民医疗保障制度会议讲话稿 县卫生系统开展“强素质、优服务、严管理”活动实施方案 县卫生监督所公共场所危害健康事故应急处置技术方案 县卫生监督所台风灾后应急处置技术方案 县卫生监督所2015年工作总结及2016年工作计划 全县卫生工作会议讲话稿 县卫生系统防汛工作方案 安监系统开展矛盾纠纷大排查、大化解和领导干部大接访工作方案 县卫生局开展“为官不为、懒政怠政”专项治理活动的实施方案 县卫生局2014年党风廉政建设和惩防体系建设工作计划 灭在萌芽状态。单位综治维稳、大调解工作机构健全，人员落实，经费有保障，按要求参加培训。 （三）扎实工作，注重实效。一是开展综治、平安创建宣传，建立板报、标语，宣传月活动开展有力，按要求订阅法制宣传相关报刊，职工对平安创建知晓率达95%以上。 二是大力开展创平安活动，对“平安医院”、“平安科室”等创建活动坚持定期检查、考评与公示。三是落实办公、住宅区门卫、值班、守护制度。四是落实重点要害部位人防、物防、技防和制防措施，危爆物品管理符合规定。五是内部矛盾纠纷排查调处机制健全，信息渠道畅通，每月按时报送综治维稳大调解报表。 （四）加强检查与考核。2016年与本单位职工或内设机构签订综治、维稳、大调解责任书并组织落实，对大调解工作不达标，发生了影响单位正常工作或导致治安秩序混乱或发生影响当地_的重大事件的单位给予通报批评，取消年度评先、评优资格，并视其情况给予责任人相应的党纪、政纪处分。 三、实施步骤 （一）排查摸底阶段（2016年6月2日—2016年6月8日）。要坚持重点排查和面上排查相结合，纵向排查和横向排查相结合，立即对重点村和重点_的矛盾纠纷展开全面排查，切实摸清突出的矛盾纠纷，摸清医院安全工作存在的漏洞和薄弱环节，做到及时发现，真正把问题底数摸清、摸全、摸透，并认真核实情况，逐一进行登记造册和备案。 （二）集中调处阶段（2016年6月8日—2016年6月14日）。对排查出来的矛盾纠纷等，要按照问题的性质，逐一分析研究，逐一制定调处、整治方案，逐一落实责任人，逐一明确调处、整治目标、措施和期限。要坚持边排查、边化解、边治理和滚动排查、滚动化解、切实做到哪里有矛盾纠纷调解措施就落实到哪里。对 ……（未完，全文共1546字，当前只显示930字，请阅读下面提示信息。收藏县卫生局关于建立健全矛盾纠纷大调解机制的实施方案） 上一篇：在生态县创建验收工作会议上的欢迎词 下一篇：企业优秀青年事迹交流会上的讲话 相关栏目：卫生 医院 司法 计划规划