标题:矿“两学一做”工作情况
矿“两学一做”工作情况

******把落实“两学一做”学习教育,作为深化党员教育和从严治党管党的重要工作,坚持在理论教育、思想改进、工作落实方面找差距、寻不足,扎实推进“两学一做”学习教育和研讨工作,教育引导公司党员干部加强党性修养、转变工作作风。现将8月份重点工作完成情况总结汇报如下:
“两学一做”学习研讨情况
******积极落实中心组集中学习与自主学习相结合制度,每月一次集中组织中心组学习,在学习讨论中交流意见,在相互交流中寻找思路。
“四讲四有”是“两学一做”学习教育的核心内容和本质要求。**煤业以“四讲四有”为学习重点,明确学习研讨专题,提升干部理论素养。该公司专门收集整理了“ ……(快文网http://www.fanwy.cn省略520字,正式会员可完整阅读)…… 
  更多相关文章:矿“两学一做”工作情况
  • 在中心组“两学一做”第三专题学习会上的讨论发言材料

  • 在市总工会“两学一做” 第四专题学习会上的讲话

  • 共青团市委“两学一做”专题民主生活会方案

  • 局党支部2016年“两学一做”学习教育民主评议党员专题组织生活会工作情况的报告

  • 总经理l_会议两学一做对照检查材料

  • 两学一做“坚守纪律底线提升党员意识”专题发言材料

  • 支部领导班子两学一做学习教育对照检查材料

  • 在“两学一做”中召开专题组织生活会和开展民主评议党员的通知

  • “两学一做”助力整顿软弱涣散基层党组织

  • 市委宣传部副部长在2016年“两学一做”民主生活会上的发言

  • “两学一做”第四阶段发言材料

  • 新闻中心党总支推进“两学一做”学习教育情况汇报

  • 2016年两学一做专题民主生活会对照检查材料

  • 升教育作为“两学一做”学习教育的有力载体,抓住管理、技术、操作三个层次关键,重点抓好中层干部、工程技术人员、班组长“三个常态培训班”的学习、培训。该公司借势素质提升教育的热潮,将“两学一做”学习教育融入党员干部学习教育规划,党员领导干部走上讲台“讲形势任务、讲规矩规范、讲节约节俭、讲管理_、讲职责尽责、讲文明文化”,通过“思想理论”和“实践经验”教育、引导干部职工,规范其行为做派。
    ******健全了“两学一做”的学习方案、抽考题库,利用政工例会、支部会,现场培训抽考党员干部。对素质教育“两学一做”学习中,不遵守培训纪律的OA通报批评并处罚。该公司为党员、干部发放了“两学一做”学习记录笔记本,开展了“手抄党章、手抄条例”活动,组织党员干部观看安全及廉政警示教育片,开展“两学一做”知识答题,制作了素质提升学习简报,面向全公司下发,将集团公司“两学一做”学习登录等方式公布于众,同时职工学校电脑机房也面向党员干部开放,方便党员干部模拟考试和学习提高。
    “我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领......永不叛党!”铿锵有力的宣誓在矿山回响。连日来,我们先后组织全公司24个支部的400余名在职党员领导干部重温入党誓词、增强党性。通过干部大会、政工系统干部思想调研、安全稳定工作会,开展了“讲形势任务、讲艰苦奋斗和保稳定教育”,引导职工正确认识企业面临形势,积极主动做好本职工作。组织党员领导干部学习党章、从宣传思想、组织建设、廉政教育等多方面开展党务知识培训,提升思想政治能力。
    **煤业从“地面整治办公环境,加强劳动纪律;井下加强标准化治理,规范生产组织”两个方面入手,落实“工作、责任清单”两个清单,强化干部职工的执行力、操作力,企业面貌和环境大为改观,党员干部和职工群众积极性显著提高,走近矿区,“******”几个崭新的红色大字分外醒目。**煤业对企业文化宣传牌板、标志适时更换、更新,对办公大楼内外墙体全部粉饰刷新,清理、整治环境卫生;清除、整顿不文明现象。组织职工义务劳动,清扫房前屋后,室内外;清挖防洪沟渠,铲除杂草、杂物。如今,矿区大院、工业广场,井上、井下干净整洁,文明生产氛围浓厚。
    “严格执纪问责、干部约谈,对不能按时完成任务的单位、个人在大会上做检查......”日前,**煤业对未能按时完成任务的单位和个人进行了纪委、组织部等专职部门执纪问责和组织处理。
    **煤业对科、队级干部采取“工作、责任”两个清单”考核,落实首问负责 ……(未完,全文共2244字,当前只显示1350字,请阅读下面提示信息。收藏矿“两学一做”工作情况

    上一篇:创建AAA景区表态发言
    下一篇:副县长在全县秋季开学工作会议上的讲话

    相关栏目:工作总结 工作汇报