| 标题：乡镇_委书记抓_建述职报告 |
| 书记抓_建述职报告 基层_建工作述职报告 今年以来，在省委的坚强领导下，我牢固树立_建主业意识，切实担当起_建“第一责任人”职责，有力提升了基层_建水平、保障了经济社会发展。 一、深化思想认识，切实担当抓好_建的首要之责 一是把握方向定好位。坚持把抓好_建定位为头等大事和最大政绩，把自身定位为抓好_建的领头羊和第一责任人，把县委常委班子定位为抓好_建的试验田和突击队，树立_组织抓_建、_（工）委书记抓_建的鲜明导向，坚持_建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核，切实做到_建、发展两手抓、两促进。 二是落实责任重示范。坚持用责任制管责任人，以责任人带一班人，全面落实基层_建工作责任制，层层签订目标责任书，逐级分解落实_建工作任务。立体式建立_建工作分包联系制度，对驻村、调研等作出硬性规定，我带头联系分包1个乡镇、1个县直单位、1个企业，带动其他31名_员处级干部分别至少联系1个点、504名科级干部联系行政村361个。广大干部通过驻村蹲点、大办实事，让_建工作融入到了基层工作的方方面面。 三是着眼问题强整改。坚持问题导向，在抓常、抓细上下功夫，着力解决_建难题。结合教育实践活动和巡视整改落实工作，围绕_建、选人用人、干部作风等群众反映的_建问题，先后11次召开_建专题会议，开展专题调研8次，确定16项专项整治，提出“七个着力”目标，建立重点项目推进周例会，探索推行黄、橙、红“三 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1012字，正式会员可完整阅读）…… 四是着力激发_员队伍活力。坚持从“三个提升”入手，严格_员教育管理，不断增强干部队伍干事创业激情与活力。即：提升履职能力。把学习教育作为提高_员素质的首要工作，持续巩固扩大教育实践活动成果。挖掘利用刘邓大军渡河处、田庄毛主席像等红色资源，深入开展_性教育；组建s_会议精神宣讲团7支开展巡回宣讲49场，其中我带头上_课5次，举办干部大讲堂3期，利用远程教育网络，全面提升_员干部业务水平和履职能力；开办《农民大讲堂》电视栏目48期，落实“三会一课”等制度，提高农村_员致富带富能力。提升内在动力。广泛开展“双学双争”、“十佳村_组织书记”评选、“庆七一优秀_务工作者”评选等活动，营造比、学、赶、帮、超氛围；认真落实村干部经济待遇，村_支部书记生活补贴由500元/月提高到目前的800元/月，其他村“两委”成员提高到500元。同时，以集镇环境卫生综合治理、美丽乡村建设为载体，大力整治乡、村卫生环境，集中改善农村人居环境，真正让基层_员干部安心扎根基层、舒心履职服务。提升廉政定力。对全县村级_组织_风廉政建设情况建档立卡，建立基层_风政风监督检查联系点92个，每个村委选出一名_员群众作为监测员，不断加大对村级工作运行情况监督力度。落实_员组织生活会制度,健全_员民主评议制度，今年全县768个基层_组织先后召开专题组织生活会，累计参加民主评议_员20111名，评定为“好”的_员18705名，“一般”1377名，“差”29名。严肃查处基层干部违法违纪行为，全年查处案件24起，处理31人，有力纠正了损害群众利益行为、维护了公平正义。 三、着眼长效常态，切实担当制度治_的保障之责 一是投入制度化。建立以财政投入与_费补助、社会支持、自我补充相结合的多元化基层_建经费投入机制，严格落实社区工作人员和村干部报酬待遇及非公企业税前列支制度，今年累计对村级组织运转经费投入1630万元，其中县级财政投入216万元，有效保证了村级干部生活待遇和农村（社区）_支部工作正常运转。同时，坚持把村级活动场所建设列入为民办实事项目，与旧城改造、新区建设规划和农村公共设施同步规划建设，投入专项资金150万元，建设、维修改善15个村、社区和非公企业活动场所，极大地改善了村级组织办公条件。 二是研究经常化。建立_建工作例会制度，每月末召开一次例会，研究确定下个月的_建主题，同时协调解决重点、难点问题，推动_建工作日常化、规范化。今年7月，以纪念建_93年周年为主题，组织开展了走访慰问、评选表彰活动；11月以村级_组织换届为主题，加强了对村、社区换届选举的领导和指导。 三是工作规范化。不断完善_员联系基层服务群众、_员公开承诺等长效机制，建立_建考评机制，健 ……（未完，全文共4734字，当前只显示2630字，请阅读下面提示信息。收藏乡镇_委书记抓_建述职报告） 上一篇：村2016年乡村建设工作队员工作总结 下一篇：供给侧结构性改革总体方案 相关栏目：乡镇 乡镇社区 _委 _务讲话 七一_建专题 述职报告 |