标题:医院院长春节后收心会讲话
春节后收心会讲话
加强医院管理,共谋发展大局
医院院长春节后收心会讲话

同志们:
今天是节后的第一次会议,首先我代表院领导班子给大家拜个年,祝大家鸡年吉祥、身体健康、工作顺利、阖家幸福!同时,向节日期间坚守工作岗位的同志们致以崇高的敬意!
春节假期刚刚过去,我们在这里召开这个会议,主要目的:一是收心归位,大家忙碌了一整年、辛苦了一整年,只放7天假,确实不多,而且许多同志假期还在值班,没有休息,但我们面临的任务太重、太多,必须迅速把刚刚舒展开来的心思收拢起来,回到工作岗位上去。二是布署2017年工作,动员全体干部职工振奋精神、抢抓机遇、统一步调、群策群力,全面完成今年的任务目标。
今天既是一次布署工作、统一思想的大会,也是一次调整心态、凝聚力量的会议。去年我们各项工作取得了较好成绩,完成了既定的任务和目标,我在春节前全体职工大会中已经做出了总结,这里就不再多说了,今天的会议我们重点不是肯定成绩,而是查找存在的问题, 我认为我们工作中还存在以下问题:
一是在管理上还存在漏洞,一些中层干部对医院的规章制度和计划指令执行力不强,没有真正担负起管理责任,政令不够畅通,存在“中梗阻”现象,导致医院的决策布署没能得到很好的贯彻落实,一些规章制度执行不够严格,落实不够到位,管理工作有待进一步加强。
二是医疗安全形势和医护人员专业素养问题不容乐观,医疗纠纷、医患 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略988字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 的各项工作,下面我讲几点意见:
    2017年,我院将继续围绕区委中心工作,坚持“以病人为中心”的服务理念,认真持久地抓好医疗服务质量,争取使医院整体工作再上新水平、再登新台阶。计划重点抓好以下几方面的工作:
      (一)进一步加强内部管理,全面提高医疗服务质量。根据区委思想作风整顿活动要求,进一步加强医院内部管理,全面提高职工的医疗技能和服务质量,坚决整治滥用药、乱检查、开大方现象,严查中午饮酒、收受红包、服务态度恶劣等行业不正之风,实现全院工作作风根本好转,服务质量显著提高。
    (二)加强安全生产,严防发生安全生产事。一是进一步强化安全生产工作,严格执行隐患排查制度,对安全隐患实行“零容忍”,确保不发生一起安全生产事故。二是切实做好信访稳定工作,采取回访、慰问、问卷调查等形式及时发现、尽早化解信访隐患,为患者提供一个安全稳定的就医环境。
    (三)关注民生工程,切实服务人民群众。 一是采取强有力措施,举全院之力推进项目建设度度,力争2017年实现门诊医技楼、住院楼及辅助用房主体全部竣工,确保全年建设任务顺利完成。二是进一步加强康复中心建设,积极和国内知名中医医院联系、沟通,聘请省内外知名中医专家来院座诊,打造全区最好的康复理疗中心,为患者提供优质的后续医疗康复服务。三是谋划医养结合项目,新院启用后,在新院院址空闲处建设养老综合楼,充分发挥中医治未病和中医养生的优势,开展医养结合工作,为全市老年人提供一个舒适的养老去处。
    (四)充分发挥中医特色优势,全面强化重点专科建设。抓好我院现有的省、市级重点中医专科建设,强化中医临床人才培养,全面实施“名医、名科、名院”三名战略,积极向上申报,争取再晋级两个市级重点专科和一个省级重点专科,力争把我院省级重点专科--骨伤科打造成为国家级重点中医专科。
    (五)坚持科技兴院,人才强院战略,打造现代医疗航母。一是进一步增强医院技术优势,引进中医特色明显的医疗前沿技术,尤其要突出新技术、新项目的引进和利用,重点建设骨伤科、肿瘤科、康复科和介入科,逐步把它们打造成为我院特色专科、名科。二是继续加强和各医学院校的定向合作,面向社会公开招聘人才,有针对性的引进专业人才和业务骨干,重点引进中医专业技术人才,要有计划地引进科室学科带头人,着力解决科室中专业人才短缺的问题。通过引进技术和人才,改变我院人才结构,提升医院_竞争力,逐步把我院打造成为技术过硬、特色明显、服务优良的现代化医疗航母。
    (六)强化纵向联合,全面深化和各大医院的技术协作。
    进一步加强和_东直门医院的纵向联合,深化双方协作关系,在此基础上,加强和_积水潭医院、安贞医院的技术交流,争取尽快和这两家医院也签订合作协议,为医院可持续发展提供技术支撑。
    (七)加强业务技能培训,提升全院医疗服务水平。
    续深入开展“提高医疗技能,提升服务质量”活动,进一步加强医院内涵建设,建立健全医院质量管理体系,加大业务培训力度,通过三基培训、短期培训、外出进修学习和专题讲座等多种形式的培训教育,不断提高人员业务水平,认真做好在职医务人员的继续教育工作,定期组织全院性的业务学习活动,鼓励和支持在职医务人员接受学历教育,参加院外学术专题讲座、短期培训及各种形式的业务学习,不断提高业务素质。在业务学习方面要突出新技术、新项目的学习和利用,实现全员业务素质的极大提高。
    (八)提升医疗技术水平,树立医院品牌科室。作为一支综合医疗团队,在今后的五年里,我院要在全面发展综合医疗技术水平的基础上,加强重点学科建设,着力打造品牌科室,以特色专科建设提升我院地位。在现有专业的基础之上,在人员、技术、设备、宣传等方面向骨伤科、康复科、微创外科、妇产科、神经内科及骨科等科室投入,逐步形成院有专科,科有特色,人有专长,树立品牌科室,带动医院全面发展。
    (九)加强宣传力度,进一步提高医院知名度。今后五年,我院在加强管理、练好内功的同时,还要进一步加强医院宣传的力度,利用网络、报刊、多媒体、义诊等形式大力宣传医院的特色和服务,全面提高医院的知名度,让全市、甚至全省都了解永年区中医院,让全市人民愿意到我院看病诊疗,认可我院的医疗服务,这是我们的终极目标。
      总之,今后五年,我们将在区委、区政府的正确领导下,按照医院发展规划,同心同德,齐心协力,力争把我院建设成为三级医院的水平,为保障全市人民群众的身心健康做出应有贡献。
    (一)强化行业作风建设,严查违犯劳动纪律行为。加强作风建设首先是强化劳动纪律,纪律是什么,纪律是全体职工必须遵守的制度、条例的总和,一个单位如果没有劳动纪律,大家各行其是,这个单位就会陷于瘫痪,正确的决策、布署就不能得到贯彻落实,一个职工是否会自觉遵守纪律,体现了一个人的道德和文化修养,是一个人素质高 ……(未完,全文共5335字,当前只显示2569字,请阅读下面提示信息。收藏医院院长春节后收心会讲话

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