标题:县区委领导班子民主生活会对照检查材料
县区委领导班子民主生活会对照检查材料

按照《***纪委机关***组织部关于开好2017年度县以上_机关党员领导干部民主生活会的通知》和《2017年**常委民主生活会方案》的要求,**党委深入学习了__精神、党章党规党纪,广泛征求了意见建议,开展了谈心谈话。下面,围绕本次民主生活会的主题,进行深刻剖析和对照检查。

一、存在问题

(一)在学习贯彻____思想,坚决维护_同志的_地位、维护_权威和集中统一领导方面

一是政治警觉性和政治鉴别力不够强。***对于坚持_领导这个重大原则问题,能够做到头脑清醒、立场坚定,始终与以_同志为_的_保持高度一致,但政治警觉性和政治鉴别力仍有待提高,对_态领域出现的新情况、新问题缺乏敏感性,研究不深甚至应对不力;有的同志习惯于独善其身,简单地把行动上不出格等同于政治上合格,执行政治纪律讲得多、较真少,对一些违反纪律规矩的现象抓早抓小的意识和力度都不够,对社会上流传的一些不良思潮、错误言论,没有做到旗臶鲜明地予以抵制和斗争。

二是抓_态的主动性和敏感性还不够。区委常委会在_态工作大的方向把握上是牢固的,正确的。但是在一些具体问题的处理上,比如对去年的yq和宣传是重视的,但是对一些发生在***区范围以外的_态领域问题,警惕性不 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略972字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 重点岗位进行排查,有时存在走过场的现象。职工中虽然没有出现大的廉政问题,但也有小的违纪现象存在,党风廉政建设仍需常抓不懈。

    二是高压惩治腐败不够有力。尽管开展了“四风”、“八小”问题专项整治,但是“四风”“八小”屡禁不止,比如,个别单位和党员干部违规臵办婚丧嫁娶酒席、工作日中午饮酒、公款吃喝、公车私用、警车私用现象仍时有发生,在接待外商时担心热情不够、照顾不周,有时存在超标准接待的问题。一定程度上高估了个别党员干部拒腐防变的能力,以致落实教育、监督、诫勉谈话、警示等措施不硬,出现了多名干部违纪违法及林业局、环保局、经济开发区等塌方式腐败,教训十分深刻。上半年虽然给予***人党政纪处分,但并没引起一些部门党员干部的政治警觉,比如,教育部门一些教职工一星期带不两节课甚至长时期请假不上班,丧失了起码的为人师表的本分和师德,却热衷于课外补课或校外办辅导班谋取利益,乱象丛生。

    (五)在纠正“四风”,反对形式主义、官僚主义方面

    一是整治“四风”问题力度不强。贯彻_八项规定精神和省委实施办法不坚决,对基层督导检查方面力度不够、查处不严,导致一些单位对相关要求执行不严格、搞变通,违反_八项规定精神现象时有发生,甚至出现隐形变异的现象,还需要持之以恒严加整治。比如,去年全区共查处违反_八项规定精神问题***件,给予党纪政纪处分***人。反映出区委在贯彻落实_八项规定精神方面还有不彻底、不到位的地方。

    二是文风会风问题解决不彻底。全区性会议和文件虽然在数量上有所减少,但以会议落实会议、以文件落实文件的现象还没有从根本上杜绝。一般性会议、文件的数量仍有压缩空间,一些实质内容不多、对推动工作作用不大的会议和文件,分散了各级干部的精力,浪费了宝贵的时间,非但不利于工作的落实,反而影响工作的开展。比如,2017年以区委、区政府或两办名义印发的文件达到***份,其中还有不少文件是套用上级内容,与区情实际结合不紧密,文件的指导作用发挥不明显。

    (六)在严格执行廉洁自律准则,坚决反对特权思想和特权现象方面

    一是执行八项规定和实施细则不自觉。_八项规定出台以后,县委常委带头清理办公用房、精简会议活动、厉行勤俭节约,取得了一定的成效,但从更高的标准来看,还存在一些问题。贯彻落实的信心不足。对狠刹不正之风的认识不够深,认为抓作风转变可能紧一阵松一阵,有等一等、跟着走、观风向、避风头的心态。文件多、会议多的问题时有反弹。督查惩处力度不够。监督检查方式方法比较单一,内容和程序有待进一步规范,对违反规定处罚存在标准不一、轻重不同等现象。

    二是自警、自省、自律不到位。班子成员有时未能恰当处理好“情理法”之间的关系,面对亲戚、朋友就学、办事等的请托,有时为了图方便也打招呼。对社会上的庸俗风气、不正之风,有的同志从众随流,对于这些现象,存在当老好人现象,区委没有及时坚决予以提醒和纠正。

    二、分析原因

    (一)在理想信念上有所放松。没有真正认识到政治理论学习的重要性,特别是面对当前新形势,对新政策、新理论的学习研究不够深入,在理论体系把握上和“融汇贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上做的还不到位,导致理论学习与实际工作时有脱节,在牢固树立“四个意识”上还不够较真。自认为受党教育多年,信念比较坚定,有一种放松感,常把县里的中心工作当硬任务,而不自觉地淡化了勇于奉献、永争一流的意识,淡化了为党奉献终身的理想信念,自我要求、自加压力的精气神还不十分强烈。

    (二)在党性修养上有所放松。虽然自己生在农村、长在农村,但长期在省级机关工作,自认为“上通政策、下接地气”,但随着工作岗位的改变,与老百姓面对面心贴心的交流不够,不自觉地开始与群众存在距离,导致工作中对基层干部群众反映的热点、难点问题简单化处理,没有很好地针对每个问题沉下去,寻求解决问题的最佳方法途径。工作中过于注重上级考核,过于注重抓大事抓全局抓宏观,过于重视重大项目、城建及招商引资等重点工作,对群众的一些诉求关注不够。近年来,随着职务的提升、年龄的增长,掌声多了、恭维多了,也滋长了一些庸俗的观念,有时不能严格按照党员领导干部的标准来要求自己。在有些事情上,民主集中制执行的还不够好,有时还存在“一言堂”现象。

    (三)在责任担当上有所放松。在作决策、想问题、办事情时,没有把政治上的考量放在第一位,在党为党、在党护_意识不够强,需要进一步强化政治担当。在一些复杂矛盾处理上,有时?si嵌唷⒋嬖谇笪扰侣业乃枷耄砸恍┬欧没负蜕婢禾宓确矫胬衔侍猓惺庇行┱扒肮撕螅峦甭矸湮眩乱鹆从Γ洗εZ不够。干事创业的激情有所退化,导致有时贯彻执行上级决策 ……(未完,全文共5249字,当前只显示2527字,请阅读下面提示信息。收藏县区委领导班子民主生活会对照检查材料

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