| 标题：“不忘初心、牢记使命，奋进_、实现新跨越”事业单位大调研工作方案 |
| “不忘初心、牢记使命，奋进_、实现新跨越”事业单位大调研工作方案 为全面_的_精神，按照__和市委关于大兴调查研究之风的重要指示精神，根据区委《关于在全区开展“不忘初心、牢记使命，奋进_、实现新跨越”大调研实施方案》中关于事业单位调研的工作要求，现就本局事业单位大调研工作提出如下工作方案。 一、目标任务 以__精神和____思想为指导，紧紧围绕深度融合、持续提升、实现跨越的要求，坚持需求导向、问题导向、效果导向，针对本局事业单位建设中的难点、痛点、堵点等问题，研究对策，制定措施，进一步提升事业单位队伍素质，促进事业单位全面发展。 二、调研主体和调研对象 调研主体为区环保局。调研对象为局下属事业单位区环境监测站，及站管理人员、 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略583字，正式会员可完整阅读）…… 四、调研形式 调研工作采取走访座谈、问卷调查和学习取经等方式，分类分层安排。 （一）走访座谈 结合《事业单位人事管理条例》及其配套法规实施，对局下属事业单位区环境监测站负责人、事业编制人员开展走访调研，召开专题座谈会，了解区环境监测站发展面临的瓶颈及诉求，现场解释政策、听取意见建议。 （二）问卷调查 面向区环境监测站全体干部职工，统一发放、回收《区事业单位大调研调查问卷》，认真汇总分析区环境监测站发展情况及面临的问题，形成分析报告。调查对象的选择要兼顾普遍性和特殊性。 （三）学习取经 坚持“走出去、引进来”原则，到市相关部门和兄弟区环保部门开展走访调研，了解事业单位管理的相关政策，学习运用好的经验做法。 五、组织领导 （一）成立局事业单位大调研工作小组。由局党组书记、局长梁玉成同志担任组长，由副局长唐明翔同志担任副组长，局办公室、区环境监测站抽调骨干力量为组员。工作小组下设办公室，由局办公室副主任（正科级）李伟新同志兼任办公室主任（具体工作小组成员名单见附件）。 （二）工作职责。局工作小组负责制定本局调研工作计划，按时间节点开展各阶段调研工作。认真总结梳理事业单位发展的难点和瓶颈问题，研究制定符合事业单位发展规律的工作举措。定期汇总本部门经验做法，每周上报大调研工作情况。 六、日程安排 （一）动员部署（2018年2月） 区事业单位大调研工作小组专题会议后，召开本局事业单位大调研工作动员部署会，进一步统一思想、提高认识、明确分工、落实责任。 （二）调研安排 1、调研实施阶段（2017年12月至2018年4月） （1）先行调研走访阶段（2017年12月至2018年1月）。局处级领导干部先行一步，深入区环境监测站，了解情况，听取意见建议；并开展__精神宣讲走访活动。 （2）立足发现问题，集中走访阶段（2018年2月至4月）。以发现问题、解决问题为导向，局工作小组成员深入区环境监测站，通过个别访谈、座谈会等形式，获得第一手的调研资料，形成对区环境监测站的初步调研成果。 2、问题集中梳理阶段（2018年5月） 对初步调研成果进行全面梳理，找准症结、分析原因、汇总情况，形成“问题清单”。 3、问题研究解决阶段（2018年6月至9月） 对梳理出来的问题，形成“措施清单”“解决清单”，据此汇总形成专题调研报告。 4、完善制度阶段（2018年10月至12月） 认真总结提炼大调研中形成的好经验、好做法，围绕问题整改落实相关制度措施，巩固大调研工作实践成果和制度成果，确保大调研成果落到实处。局工作小组牵头建立定期走访制度，加强对区环境监测站的管理和沟通，及时宣传政策要求、 ……（未完，全文共2516字，当前只显示1514字，请阅读下面提示信息。收藏“不忘初心、牢记使命，奋进_、实现新跨越”事业单位大调研工作方案） 上一篇：在全市“最多跑一次”改革现场推进会上的讲话要点 下一篇：2018年市医院党委迎接巡察组工作情况报告 相关栏目：人事 调研报告 计划规划 |