| 标题：驻在部门纪检组长年度述责述廉报告 |
| 驻在部门纪检组长年度述责述廉报告 2016年来，在县纪委和驻在部门党组的正确领导下，在驻在部门干部职工的大力支持下，我认真履行职责，严格落实党风廉政建设监督责任，遵守廉洁规定，有效推进了驻在部门党风廉政建设各项工作的深入开展。现将工作开展情况报告如下： 一、继续深化“三转”，切实履行派驻职责 牢记主责主业，认真落实 《_四川省委办公厅关于印发关于全面落实纪委监督责任的实施意见（试行）>的通知》（川委办【2015】12号）、《_乐山市委办公室印发关于落实党风廉政建设纪委监督责任的实施意见（试行）>的通知》（乐委办发【2015】27号）职责规定，继续深化“三转”，践行监督执纪“四种形态”，切实履行派驻职责，力求驻在部门党风廉政建设责任制得到由“虚”到“实”、由“宽”到“严”、由“软”到“硬”的明显转变。 （一）格尽职守，强监督 1、认真组织协调，督促驻在部门领导班子落实党风廉政建设主体责任。一是及时传达派出机关有关党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，结合驻在部门实际，拟定《2016年党风廉政建设和反腐败工作意见》，提出反腐倡廉建设计划、措施和意见、建议，确保反腐倡廉建设各项工作任务迅速有效地落到实处。二是深化“制度建廉”，建构“责任长城”。按照新形势下的党纪政纪要求，结合驻在部门职责、特点，针对干部法纪意识动态变化和一些倾向性 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略965字，正式会员可完整阅读）…… 1、重教育，强意识。积极开展党纪政纪和廉政警示教育活动，提高驻在部门广大干部职工廉政意识。一是认真组织党纪政纪法规和_系列讲话学习，及时传达_、省、市、县相关纪律要求，提高驻在部门干部职工的法纪意识，自觉规范自身行为。二是加强廉政警示教育。通过对驻在部门干部职工各类违纪案件通报和组织观看《镜鉴》、《警钟》等警示教育片，筑牢干部职工不愿腐、不能腐、不敢腐的拒腐防变思想防线。三是在不同阶段有针对性地开展廉政文化宣传教育、党纪党规学习教育、红色文化熏陶教育、先进典型感染教育。全年组织驻在部门干部职工集中学习《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《党内监督条例》等法律法规6次，观看《镜鉴》、《警钟》等反腐教育警示片5次，参观祭奠竹园烈士陵园2次。 2、强提醒，严纪律。一是年初深入分析驻在部门性质、干部岗位特点，归纳相关的党纪政纪规定，拟定《纪律承诺书》十二条要求，组织104名干部职工签订承诺书，进一步提高了干部职工自律行为。二是每到春节、国庆、元旦等节前，进一步严明节期纪律要求，抽查值班情况、公车停放情况，确保节期纪律安全。三是对存在作风不实迹象的干部职工实施提醒约谈，从思想上帮助其提高遵纪意识，自觉纠正行为。 3、勤巡查，督作风。一是将作风建设纳入常态化工作，针对驻在部门派出机构、直属机构、下属机构多，分散办公的特点，定期或不定期开展机关作风巡回督查。同时，将巡查情况在驻在部门进行通报，形成震慑。二是加强服务质量回访，拓宽监督方式。积极推行“四个回访”，加强对行政审批、市场监管、执法办案、消费_等行_力的监督，及时了解掌握干部职工的工作作风和廉政勤政情况；a.对经营户回访，重点了解证照办理、年报过程中，经办人员的服务质量和廉洁自律情况；b.对涉及食品、药品、特种设备等安全的管理服务对象回访，重点了解监管人员在日常监管工作中履行监管职责情况；c.对被处罚对象回访，重点了解办案人员依法办案情况；d.对投诉、举报人回访，重点了解对案件处理的满意度及工作意见和建议。发现问题，着重从工作态度、言行规范、服务质量、廉洁自律等方面核实情况，分析原因，评估危害等级，根据违纪情节，实行提醒约谈、告诫约谈、组织处理或纪律处分等，纠正从政行为。 （三）践行监督执纪“四种形态”，坚持把纪律挺在前面。 1.坚持有案必查、有腐必惩，“一案双查”。通过公布信访举报电话，开展机关作风巡回督查、服务质量企业回访、基层调研等形式，多途径深层次挖掘案件线索。督促各股、室、队、所加强本机构干部职工的管理监督，对一些苗头性、倾向性问题做到早提醒、早预防。按照监督执纪“四种形态”标准，深入核实违纪情况，分析违纪原因、违纪情形，结合违纪人日常表现，全年发出《督查通报》2期，提醒谈话2人，给予书面检查、通报批评、诫勉谈话问责处理5人，其中中层干部2人，一般干部3人。 2、依纪移交违纪案件线索。严肃_纪律，今年加大对行政处罚案件处罚对象的梳理，涉及处罚对象中党员违法的案件，依纪报告县纪委追究党纪责任。全年共移交违纪线索30多余件。 （四）转作风，树形象 继续深入开展“创三优、铸利剑、树新风”活动，以提升纪检监察干部的政治思想素质和监督执纪问责能力为目的，深入开展“两学一做”学习教育活动，学党章、学_讲话精神和党纪党规、政纪政规，自觉增强政治意识、表率意识、法治意识、创新意识和宗旨意识，不断提升纪检干部思想政治素质，监督执纪问责能力。结合“三严三实”及“守纪律、讲规矩”专题民主生活会，开展批评与自我批评，认真查找学习教育问题清单，制定措施整改到位，着重结合精准扶贫工作，深入开展“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动，通过对贫困户产业引导、产业实施、产业帮扶，贫困户收入明显得到增加，生活明显得到改善，幸福指数得到明显提高，树立了纪检监察干部可亲、可信、可敬的良好形象。 （五）服从安排，完成交办的其他任务。 今年我除做好驻在部门纪检监察本职工作外，还服从组织安排，参加了党风廉政建设巡查、县乡两级干部考察、县乡村三级换届风气巡回监督、纪检案件查办工作。工作中，我严格遵守纪律，服从安排、清正廉洁、刚正不阿，以对组织高度负责的态度，忠诚履职，认真完成县纪委、县委巡查办、县组织部交办任务。 1、党风廉政建设巡查工作。2月中旬至4月中旬，受县委巡查办安排，继续参加了为期2个月的党风廉政建设巡查工作，共巡查乡镇、县级部门6个，发现问题28个，收集信访2件。按照巡查要求，对被巡查部门党政领导班子及其成员客观公正地作出评价，对存在的问题经过查阅资料、谈心谈话、实地走访等形式详 ……（未完，全文共4516字，当前只显示2509字，请阅读下面提示信息。收藏驻在部门纪检组长年度述责述廉报告） 上一篇：乡镇党委书记述廉述职报告 下一篇：2018年脱贫攻坚工作情况报告 相关栏目：机关 纪检讲话 述廉报告 |