| 标题：党支部换届选举工作报告 |
| 党支部换届选举工作报告 **区卫生计生执法大队党支部 2018年12月28日 各位党员： 自20016年6月党支部换届至今，已任期届满。根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定，经研究，并报区卫生局党委同意，今天，我们召开党支部换届选举会议。主要任务是回顾本届党支部工作，并进行换届选举。下面，我代表本届党支部做工作报告，请予审议。 上届支部工作情况回顾 上届支部委员会自换届选举以来，在区卫计局党委的正确领导下，深入学习贯彻党的十八大、十八届历次全会 、十九大和_总书记系列重要讲话精神，特别是_新时代中国特色社会主义思想，认真落实省市区委关于全面推进从严治党的实施意见，坚持不懈地抓好机关党的思想、组织、作风、制度和党风廉政建设，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员先锋模范作用，团结奋进，扎实工作，顺利完成了本届党组织的各项工作任务，为促进全区卫生计生监督事业的持续健康发展提供了坚强的政治和组织保证。 （一）抓思想建设，提高党员干部整体素质。党支部始终把抓学习作为提高党员干部队伍思想素质，促进作风效能不断提升的重要手段，以理想信念教育和作风建设为重点，不断提升党员党性修养，坚持将学习教育贯穿支部建设和推进卫生计生监督工作的全过程。两年多来，支部制定学习计划，采取集中学与分散学相结合，学政治与学业务相结合，领导干部带头和交流研讨相结合，坚持每周集中学习制度,通过学资料、听报告、看录像、上党课、讨论交流等多种方式，坚持依法行政，不断增强履职能力。一是扎实开展“两学一做”学习教育。制定了实施方案、具体行动方案以及宣传工作方案。组织党员干部开展集中学习15次，知识测试2次，专题研讨4次，党员结合工作作学习交流32人次。教育引导 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1246字，正式会员可完整阅读）…… （四）抓党风廉政建设，打造勤政廉洁执法机关。党支部进一步强化廉政教育的激励、引导作用，发挥制度建设与创新的治本作用，形成切合实际的廉洁文化，筑牢廉洁防线，营造了风清气正干事创业环境。一是筑牢思想防线。将理想信念、党风党纪和反腐倡廉教育纳入党支部“大宣教”格局，通过“三会一课”、廉政教育党日活动、观看廉政教育片、开展红色文化教育、反面案例教育和设置引人崇德修身、向善向上的“遵德守礼”“廉洁从政”提示牌等多种形式,营造了崇廉、倡廉、守廉浓厚氛围。两年多来，开对党员干部进行“红脸出汗”廉政谈话，做到了早打“预防针”，常敲“警示钟”，抓早抓小，防微杜渐。组织党员干部开展廉政警示教育活动6次，组织参观廉政教育基地1次、观看反腐倡廉警示教育片5次，坚持做到正面引导不放松、主题活动不断线，使党员干部切实树牢廉洁从业红线、高压线、警戒线、政治生命线“四线”意识，提高了拒腐防变能力，把牢了思想“阀门”。二是全面落实廉政建设责任制。按照从严管党治党和 “一岗双责”要求，制定出台支部、支部书记、支部其他成员201８年党风廉政建设主体责任清单、与各科室签订了党风廉政建设责任书，形成完整的责任体系，压实了从严治党主体责任，做到党风廉政建设和业务工作同分析、同研究、同部署，推动党风廉政建设。先后召开10多次支部会议研究加强党风廉政建设工作，认真分析形势任务，研究制定工作措施，部署工作落实。针对卫生监督执法不同岗位、不同环节，多角度查找工作流程中可能存在的风险点，制定风险防控流措施，规范了权力运行，从机制上筑起了拒腐“防线”。推行了行政执法“四账两簿”制度，即：查处非法行医工作台帐、医疗机构不良行为计分登记台帐、行政处罚案件办理进度台帐、简易程序案件备案登记台帐，投诉举报记录和案件合议记录簿，从调查取证、重点执法环节录音录像、收缴物品处理、执法文书送达及人员纪律等多方面规范了执法行为。坚持所有行政处罚案件集体合议，所有行政许可阳光操作，规范了权利运行，保证了各项权利的正确实施。两年多来，全大队办结一般程序案近400余件，无一件引起行政复议和行政诉讼，也未出现人情案、关系案情况。三是抓好制度落实。财务管理上，实行了较大财务支出项目和临时性大型项目开支等大额资金使用事项全部经班子集体讨论决定，严格执行财务公开和物资招标采购、报批、审核验收制。公务接待上，严格按照新规定执行，全面实行财务票据、派出单位公函、接待清单“三证”齐全入帐制度，做到了没有公函不接待、没有领导签字不安排、没有菜单不报销。车辆维修和加油，均由办公室统一安排，做到了事先有报告、维修有明细，事中有监督。四是强化党纪监督。注重加强干部职工的日常监督。两年多来，每逢重大节假日等重要时间节点，党支部主动提醒全体党员干部要廉洁过节、干净过节，严格执行“六严禁”、“十项禁令”，真正使廉政意识入脑入心，全力营造风清气正的氛围。 在上届支部工作中，我们做出了一定成绩，但我们也要清醒认识到，工作离上级要求和群众期望还有一些差距：一是党建工作力度还不够大。思想上认为业务工作是硬指标，党建工作是软任务，以党建促工作、以党建提业务、以党风带政风做的还不够，党建工作与业务工作“两张皮”问题依然存在。二是机关党支部战斗堡垒作用发挥还不够充分。民主评议党员、“三会一课”等党的组织生活开展的质量不高。部分党员党务知识不能熟练掌握，党员创新创业意识不强，工作缺乏活力，党员示范引领作用发挥不够充分，党员队伍中仍存在极少数党员自我要求不严、担当意识不强等问题。三是党员教育管理工作有待进一步加强。系统学习党的经典理论和创新理论成果以及党的路线方针政策做的不够，少数党员干部干事作风拖拉、工作标准不高，对党员干部管理存在失之于宽、失之于软的现象。对上述存在的问题，我们要在接下来的工作中切实加以纠正。 今后支部工作主要思路 新一届支部将继续围绕卫生局党委工作部署，紧紧围绕卫生计生监督工作中心，牢牢把握服务人民生命安全这个主题，坚持实处着力、创新求活，以落实“三会一课”制度为抓手，严格规范党内生活，积极营造党内政治生活新常态，切实激发机关党建工作活力，促进党建工作与监督执法工作的深度融合和同频共振，形成“责任在支部落实、党性在支部锤炼、力量在支部凝聚、业绩在支部创造”的党建工作新局面，努力为卫计监督事业发展提供有力的政治保证和组织保证。 一、加强思想教育，打造过硬党员组织队伍。建立健全学习制度，组织全体党员干部通过集体学和自学相结合的模式，不断加强学习，形成自我“充电”、自我加压的浓厚学习氛围，形成学习教育的长效机制。切实发挥理论武装头脑、指导实践、推动工作的强大作用，不断提高自身思想 ……（未完，全文共6727字，当前只显示3239字，请阅读下面提示信息。收藏党支部换届选举工作报告） 上一篇：乡镇政府2018年工作报告 下一篇：医师定期考核业务水平测评 妇产科专业试卷及答案） 相关栏目：共青团 七一党建专题 换届 |