| 标题：关于落实县委第二巡察组反馈意见的整改情况报告 |
| 关于落实县委第二巡察组反馈意见的整改情况报告 县委第二巡察组： 首先，我代表坛同镇党委、政府对县委第二巡察组到坛同开展巡察表示热烈的欢迎和衷心的感谢。从党的十八以来，我镇在县委县政府的坚强领导下，全面贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会和党的十九大、s_会议精神，深入学习_总书记系列重要讲话精神和新时代中国特色社会主义政新理念新思路新战略，全面推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设协调发展，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，聚心聚力打赢脱贫攻坚战，持续开展扫黑除恶专项斗争。现将党的十八大以来工作开展的情况总结如下: 一、工作开展情况 （一）扎实履行党委责任。一是始终把强化班子和干部队伍建设工作放在各项工作之首。镇党委始终把充分调动和发挥干部主观能动性作为推动全镇工作的原动力，通过定期召开民主生活会和办公会，党政班子成员达到空前团结，事事都能以身作则，当好表率。在抓好班子队伍建设的同时，镇党委积极探索新形势下乡镇干部队伍建设的新路子，机关干部队伍人心团结，充满活力，充满干劲。二是思想建设取得新成绩。始终把党的思想政治工作放在首位，充分利用党的群众路线教育、“三严三实”、“两学一做”、“走基层”、“大学习、大讨论、大调研”等各类学习契机，扎实开展各项学习活动，全方位传达学习中央、省、市、县各类文件、会议精神以及_总书记系列重要讲话精神和新时代中国特色社会 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1028字，正式会员可完整阅读）…… （六）认真落实上级巡视反馈的问题整改。镇党委政府把巡视反馈问题整改作为一项重大政治任务，切实履行整改工作主体责任，按照“立行立改、标本兼治、举一反三、统筹推进”的原则，严格落实巡察整改要求，认真制定整改方案，精心组织整改工作，全力以赴、从严从实抓好问题整改。 二、存在的问题 （一）主体责任履职不到位。一是党建工作用力不多，认识不深，措施乏力。抓党建精力投入还不足，党建工作“一岗双责”履职存在层层递减现象，党的组织生活不健全，组织生活会、民主生活会、中心组学习会等流于形式，支部未能定期开展“三会一课”制度活动，对“党员活动日”活动形势大于内容。二是领导班子战斗堡垒作用、班子成员团结协作能力方面有待提升。班子成员大局意识不强，存在本位主义思想，注重自己分管内的工作，淡化分管外的工作，没有真正形成“心往一处想，劲往一处使”的工作干劲，团结协作能力方面有待提升。三是部分党组织书记能力不强，抓党建工作能力还不高。农村党组织班子整体素质不高，平均年龄偏大，知识、能力、性别结构不合理，影响了基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力的发挥，对党建工作组织不力，抓得不紧。如罗家庙村，因支部成员理论水平和自身能力的不足，在传达贯彻上级决策部署时，层层打“折扣”。“农民夜校”形同虚设，服务群众的能力大为减弱，难以适应新形势下服务型基层党组织建设的要求，2018年6月其所在村支部被列为后进党组织。四是发展教育管理不力。在党员发展上存在未严格按照规定和要求发展党员、发展党员材料不完整不规范、党员发展年龄结构不合理、党员管理不规范、农民夜校远程教育站点功能发挥不好等现象。如**、**、**冲、**、**等村或社区存在一个或者多个问题。五是工作人员定岗定位有待优化。如农技站近10人，没有一人以农技站为主职，农技站站长曾彪兼群工办主任，其主要精力用于了群众工作，农技站副站长刘刚又兼任贫困村新拱桥村支部书记，其余人员分配到脱贫办、安办等其他单位，没有一个主抓农技工作。 （二）全面从严治党存在缺位。一是履行党风廉政建设责任工作不到位。抓党风廉政建设存在认识不足、工作不经常、工作不仔细的现象，在排查个人岗位廉政风险点过程中，存在工作不细不全的问题。未能严格按照“六必谈”的相关要求，在村三职干部的任用、中层干部的任用前的党风廉政建设谈话存在不深入的现象，谈话记录粗略、简单，未能体现各岗位和领域工作特点和重点。在干部的日常监督管理中存在“放养式”管理，没有经常性地开展“扯扯袖、红红脸、出出汗”，导致了个别镇干部违纪违法，如2018年镇社会事业服务站干部吴川伙同他人吸食毒品的案例。二是干部学习教育不够。在日常的工作学习中，对党的规章制度缺乏系统的学习，学习多为以会代训的形式开展，存在党风廉政建设和反腐败的理论知识和业务知识分开对待的现象，干部职工对“党要管党、从严治党”学习不够深入，没有较好地取到教育和警醒的效果。三是思想认识存在偏差，监督作用受到影响。部分纪检干部存在“好人主义”思想，特别是在案件 查办过程中，碍于情面，?si侵刂兀狈Χ氛瘢桓遗鲇病⒉辉讣喽剑挥写痈旧辖饩鲋澳苤霸鸷椭耙稻裎侍狻Ｋ氖堑５币馐恫还弧Ｃ挥泻芎玫匕?“四种形态” 落实到日常工作中去，缺乏敢抓敢管、严抓严管、小过即问和小错即纠的意识，没有充分利用好批评、教育、诫勉谈话、组织处理和纪律处理等方式，有小事拖大的现象，如对于部分干部职工长期提前下班的现象睁一只眼闭一只眼，未很好的履行纪检监察的职责。五是能力素质还不到位，监督成效受到制约。部分纪检干部还未适应反腐倡廉新常态，对转职能的要求理解不深不透，不敢监督、不愿监督和监督不了的情况还普遍存在，造成监督职能虚化。 （三）脱贫攻坚工作存在漏位。一是脱贫攻坚的思想意识还有待进一步筑牢。在工作中对于已脱贫户如何有效防止返贫的思考不多，对真正实现“两不愁、三保障、三基本”的扶贫理念认识还不深，个别基层干部仅仅满足于算“经济账”、“收入账”，喜好短平快的扶贫效应，而忽视了建立长效机制的“造血式”扶贫。如芭茅、**、瓜儿滩、**、五洞桥等村社区对已脱贫户重视程度明显降低，上报贫困户产业到户项目中已脱贫户享受项目明显减少。二是结对帮扶人工作还不到位。有少数帮扶干部到村开展帮扶工作存在做做样子，帮扶干部下村帮扶有走过场的现象，交心谈心流于形式，帮扶干部只注重走访次数，不关注走访效果，对贫困户家庭基本情况、致贫原因，帮扶措施了解不全面，群众的“等、靠、要”思想仍然存在。帮扶工作仅仅局限于到村算好收入账、打扫清洁卫生、与农户谈心，帮扶规划太简单，无太多的实质性作用。坛同小学帮扶责任人到村开展帮扶时间少，多次与学校领导联系，以学校事情多，无法保证时间到村开展帮扶工作为借口，很少到 ……（未完，全文共5552字，当前只显示2673字，请阅读下面提示信息。收藏关于落实县委第二巡察组反馈意见的整改情况报告） 上一篇：在全市乡村振兴战略规划项目推进现场会上的发言 下一篇：镇党委书记在全县脱贫攻坚总结暨贫困退出动员大会表态发言 相关栏目：督查 党委 共青团 五一和五四节日专题 计划规划 剖析整改 工作总结 工作汇报 |