| 标题：检视问题找差距发言稿 |
| 检视问题找差距发言稿 按照本次主题教组织的“不忘初心,l_s”育会确定的主题要求，通过认真学习《_关于“不忘初心,l_s”论述摘要》、学习党章规定的党员条件和义务权利、学习《关于新形势下党内政治生活若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》，深入对照党章党规，对照提出的“十八个是否”，逐条进行检视、找差距，主动把自己摆进去，查找自身存在的不足，结合自己实际工作及思想动态，认真梳理了存在的问题并深刻剖析了原因，现将有关情况汇报如下：请各位给予批评指正。 一、存在的突出问题 （一）对照党章的“五个是否”： 1.是否坚持党的性质宗旨，贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略. 本人能够坚持党的性质宗旨，贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略.坚持四项基本原则，坚持新发展理念，坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。 认真贯彻市政党组和局党委的各项决策部署，不打折扣，不搞变通，基本做到落实到位。但仍存在不足；全局意识和战略眼光有所欠缺，考虑本部门利益多、全局考虑问题少。 2.是否认真履行党员八项义务，践行入党誓言，充分发挥党员先锋模范作用。 本人能认真履行党员八项义务，践行入党誓言，充分发挥党员先锋模范作用。调回公司机关工作以来，能与同志们团结共事，兢兢业业，保 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略939字，正式会员可完整阅读）…… 本人能坚定不移贯彻党的基本路线，在大是大非面前站稳政治立场，在错误言行面前敢于抵制、斗争。 3. 是否坚决维护以_同志为核心的党中央权威和集中统一领导，增强“四个意识”，对党忠诚老实，光明磊落，严格执行重大问题请示报告制度。 本人能坚决维护以_同志为核心的党中央权威和集中统一领导，增强“四个意识”，对党忠诚老实，光明磊落，严格执行重大问题请示报告制度。 4. 是否严格落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”。 本人能严格落实中央八项规定精神，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这"四风"问题 5.是否坚持民主集中制原则，发扬党内民主，保障党员权利，注意听取不同意见，自觉服从组织分工安排，不独断专行或各自为政。 本人认真执行集体领导和个人分工负责相结合的工作制度。经深入查找，发现的问题主要有:一是在维护集体领导方面，有时更多关心自己分内的工作，从整体和全局高度思考问题不够;二是对一些与自己工作无关的议题，关心重视不够，为单位民主决策贡献不够。 6.是否坚持正确选人用人导向，坚持好干部标准，自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。 本人能持正确选人用人导向，坚持好干部标准，自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。 7.是否勇于开展批评和自我批评，自觉接受对权力运行的制约和监督，加强自律、慎独慎微，按规则正确行使权力。 本人能勇于开展批评和自我批评，自觉接受对权力运行的制约和监督，加强自律、慎独慎微，按规则正确行使权力。 8.是否保持清正廉洁的政治本色，坚持“三严三实”，坚决同消极腐败作斗争。 本人能保持清正廉洁的政治本色，坚持“三严三实”，坚决同消极腐败作斗争。 （三）对照条例的“五个是否”。 1.是否在重大原则问题上同党中央保持一致，自觉执行党组织决定。 本人能在重大原则问题上同党中央保持一致，自觉执行党组织决定。 2. 是否存在滥用职权、谋取私利，违规收受礼品礼金、经商办企业，违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。 本人不存在滥用职权、谋取私利，违规收受礼品礼金、经商办企业，违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。 3.是否存在优亲厚友，为黑恶_充当“保护伞”，弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题。 本人不存在优亲厚友，为黑恶_充当“保护伞”，弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题。 4.是否存在工作不负责任，搞形式主义、官僚主义，干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。 本人不存在在工作不负责任，搞形式主义、官僚主义，干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。但对公司有关规章制度，执行不够严格，落实不够到位。比如，有时遇到紧急事情，只以口头、电话等形式打个招呼，没有执行请假手续。 5. 是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德等问题。 本人不存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德等问题。 二、整改措施 1、增强责任意识，强化使命担当 虽然我还没有成为一名真正的共产党员，但要以一名合格的共产党员的标准来要求自己，来督促自己。 作为新时期的一名管理干部，要讲政治，有信念，要对党绝对忠诚，自觉遵守党章，加强党性修养，坚定理想信念，做到在思想、行动上始终与党保持高度一致，在党言党、在党忧党、在党为党。每周定期的学习党章，自觉的用中国特色社会主义理论体系武装头脑、指导实践，补足精神之钙、强化自律之基，做政治上的明白人。 2、加大学习力度，强化学以致用。 一是始终把学习作为提升个人能力和自身素质的重要手段。加强学习的自觉性，正确处理工作和学习的矛盾，坚持学习的系统性、经常性。主动的与公司管理层的前辈们沟通探讨公司改革的方法和问题，经常性的以讨论会、座谈会的形式解决公司管理问题，从实践中提高自身的管理能力。 以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，把学习成果转化为谋划工作的思路、推动工作的动力、创新工作的举措、破解难题的对策，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点。 三、在提升公司宏观管理方面 公司从18年开始进行管理模式上的改革，到现在也有将近1年的时间了，从提高公司宏观管理能力的提升到提高项目管理能力的提升等方面的改革，公司领导层及机关各部门的中层干部下了不少的辛苦，但到 ……（未完，全文共4394字，当前只显示2441字，请阅读下面提示信息。收藏检视问题找差距发言稿） 上一篇：观看《榜样4》有感 下一篇：在“严明纪律规矩”专题学习研讨论会上的发言 相关栏目：工商 调研报告 会议发言 |