标题:招商招才局2021年冲刺半年红工作汇报
招商招才局2021年冲刺半年红工作汇报

2021年,在镇党委、政府的正确领导下,招商招才局围绕开门红、半年红、全年红的目标奔跑冲刺,抓重点、调策略、拓渠道,取得了一定的成效,现将情况汇报如下:
一、一季度工作情况
开年以来,招商招才一局在谈外资项目*个,其中 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略224字,正式会员可完整阅读)…… 
  更多相关文章:招商招才局2021年冲刺半年
  • 在招商招租推介会上的讲话

  • 环境和相对廉价的用工环境后,很难再选择相对陌生的***地区发展。二是周边资源配套不足。一些进入国内较晚或国内项目较小的外资企业,极大部分依托国内代工零部件或进行特殊加工,但因环保要求和近年低小散高危污整治后,**地区相关配套企业较少,难以满足部分项目生产辅助要求。三是***存量自持物业不足。在国际经济形势大环境不太好的情况下,许多外资租赁企业投资较为谨慎,在综合考虑成本等因素的情况下,会选择政府自持物业,但***存量自持物业相对匮乏,难以满足大部分项目。
    (二)能源供给难。以****科技为例,因企业对能耗需求较高,辖区内企业难以达到企业用电、用气等要求,项目推进较为困难。
    三、下一步计划
    (一)进一步强化外资招商。当前形势下,外资招引仍为重中之重,下一步要多借助各地外商协会、中介和外资企业的力量,洽谈外商投资项目,以轻资产租赁为主,服务业、房地产也同步开展。
    (二)进一步深化以商引商。在去年全面挖掘客商信息的基础上,细化筛选,按照“产业链”招商要求,深入排摸,借助已在高新区 ……(未完,全文共966字,当前只显示581字,请阅读下面提示信息。收藏招商招才局2021年冲刺半年红工作汇报

    上一篇:参加市直单位年轻干部培训班心得体会
    下一篇:“不忘初心、牢记使命”主题教育学习心得体会

    相关栏目:商业 民营招商 年终总结 季度半年 思想汇报 工作汇报 个人总结