| 标题：2021年度抓党建工作述职报告 |
| 2021年度抓党建工作述职报告 根据会议安排，现将我履行党建工作“第一责任人”职责情况报告如下： 一、履职情况 （一）压实党建责任，党的政治建设全面加强。一是始终抓牢思想政治建设。一年来，我始终紧盯主责主业，认真履行党建工作第一责任人职责，带头把党的政治建设摆在首位，持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，坚持把_新时代中国特色社会主义思想、_总书记对贵州工作的重要指示批示精神和党中央、省委、市委、区委重大决策部署纳入重要学习内容，全年主持党工委中心组学习 6次、开展专题研讨6次，组织全街道干部职工政治理论学习35次，督促全体党员干部利用学习强国等平台开展理论自学全覆盖，做到学习教育常态化、制度化，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是严格执行党内规章制度。认真贯彻党章党规等党内规章制度，严格执行新形势下党内政治生活准则、重大事项请示报告制度、“三重一大”事项集体决策等制度规定，坚持末位发言。从严落实意识形态工作责任制，牢牢掌握意识形态工作的领导权 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略760字，正式会员可完整阅读）…… 二、存在问题 （一）社区党建品牌亮度不够、精品少。近年来，虽然街道党工委“一居一品牌”创建工作有序推进，绝大部分社区也结合社区自身实际打造了党建品牌，但由于社区党组织在学习领会新时期城市基层党的建设上有差距，思考谋划不深入，品牌亮度、宣传推广力度不够，被省、市以上层面认知且推广的社区党建品牌还未形成。 （二）党组织标准化规范化建设水平尚有差距。一是个别社区党组织办公阵地老旧、空间有限，支部标准化规范化建设质量不高。二是对“两新”党组织支部标准化规范化达标创建的指导、督促力度还不够，街道现有“两新”党组织18个，其中达标党组织10个，达标率55.5%，与上级要求还有一定差距。 （三）对国有企业社会化退休党员的管理应对乏力。主要表现在国有企业社会化管理退休党员普遍存在“船到码头、车到站”的思想，党费少交、不愿意参加社区党组织生活现象较为突出，部分党员甚至有抵触社区党组织依规管理现象。 三、原因剖析 一是对新时期加强和改进城市基层党的建设相关理论知识学习领会不够透彻，理论联系实际推动工作力度不够。二是系统性、前瞻性统筹谋划推进城市基层党的建设有差距。三是指导社区对党建工作探索创新不够，尤其是在指导社区党组织开展“互联网+党建”实现教育管理智慧化方面，办法和点子不多。四是部分老党员、国有企业社会化管理退休党员党性修养有所弱化、淡化。五是社区党员老龄化比较严重，异地居住人员较多，为抓好党员教育管理增加了难度。 四、下一步工作打算 （一）旗帜鲜明讲政治，坚定党建工作方向。一是思想政治统领把方向。把学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，对总书记发表的重要讲话和党中央作出的重要部署、出台的重要文件等列为党工委会议“第一议题”，依托中心组、“两学一做”常态化制度化学习教育等第一时间认真学习领会、研究贯彻，做到学习跟进、认识跟进、行动跟进，保持对时与势的清醒洞察，提高布局之能、掌握干事之道，引导干部群众增强“四个意识”、坚定“四个自信”，自觉做到“两个维护”。二是压实党建政治责任。强化“第一责任人”意识，把抓基层党建作为履行好党工委书记职责的第一要务，坚持“书记抓、抓书记”，发挥各级党组织书记“头雁”作用，督促各班子成员履行党建工作“一岗双责”，形成健全一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局，切实解决好压力传导“最后一公里”。三是守好意识形态阵地。严格落实意识形态工作责任制，始终绷紧意识形态斗争这根弦，牢牢掌握意识形态工作领导权和主动权，做到守土有责、 ……（未完，全文共3558字，当前只显示1977字，请阅读下面提示信息。收藏2021年度抓党建工作述职报告） 上一篇：2021年度个人述职述廉总结 下一篇：县委书记2021年述责述廉报告 相关栏目：七一党建专题 述职报告 |