标题:驻村干部队伍管理经验交流材料
驻村干部队伍管理经验交流材料

近几年以来,我县探索创新乡村振兴驻村工作队管理效劳新模式,创立〞驻村第一书记〔工作队〕之家〞,着力打造驻村干部鼓励、关心、办公、分享、展示〞五个之家〞。

一、擦亮驻村干部组织领导〞底色〞。为鼓励驻村干部蹲点帮扶、担当作为,**县在组织上、阵地上、制度上发力,着力打造〞鼓励之家〞。该县派驻驻村工作队133支387人、驻点村〔涉农社区〕212个,其中省队5支15人、市队7支1 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略348字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 〞机制,建立县、乡、村三级驻村干部定期谈心交心制度,足额安排133支驻村工作队工作经费,为387名驻村干部每年组织健康体检、足额购置人身意外保险。开展〞驻点细微关爱行动〞,实地关爱走访驻村干部工作和生活条件环境,全方位帮助他们解决吃、住、行等问题60余个,让他们工作安心、生活舒心。

    三、打造驻村干部县城办公〞特色〞。为了进一步方便驻村干部来县城汇报工作、对接工程、联系事务,**县着力打造驻村干部〞县城办公之家〞。在县城为驻村干部设立固定办公区,设置了办公室、档案柜、议事室,配置办公电脑、桌椅、打〔复〕印机、档案柜、书柜、文具、等办公设备,将脱贫攻坚期间和乡村振兴以来的驻村帮扶文件档案、资料汇编、有关政策及上级指示和会议精神等资料整档入柜。

    四、提升驻村干部帮扶能力〞成色〞。为驻村干部铸魂赋能、增添活力,**县聚焦学习培训、主题党日、分享交流,着力打造驻村干部〞分享之家〞。制定〞抓党建促乡村振兴驻村帮扶分享交流行动方案〞,坚持以〞党建引领乡村振兴〞为主线条,以〞主题党日活动〞为抓手,以走村观摩、第一书记论坛、集中培训等为载体,推行驻村帮扶〞一月一工作提示、一月一调研督导、一月一通报点评、一季一分享交流、半年一总结汇报、一年一实绩考核〞六机制。截至目前,该县组织驻村党员干部〞主题党日活动〞7次,全员集训2次、参学参训1200余人次,举办第一书记论坛2次,开展走村观摩3次,召开第一书记座谈会2次,〞怀化市2021年省队、市队季度例会和业务培训班〞在**举行。

    五、彰显驻村干部帮扶成效〞亮色〞。为推进驻村工作〞目标、展形象,比帮扶、竞赶超〞,**县在搭平台、打 ……(未完,全文共1503字,当前只显示904字,请阅读下面提示信息。收藏驻村干部队伍管理经验交流材料

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