| 标题：市审计局财政审计科2022年上半年工作总结 |
| 市审计局财政审计科2022年上半年工作总结 市审计局财政审计科在局党组的领导下，以团结务实的科室文化为引领，以项目质量为抓手，统筹政治理论学习、业务能力提升、审计项目打造、科室文化建设等各方面工作，2022年上半年主要有以下工作成效。 一、多措并举抓学习，增长才干补能量 学习是干部充电提升，增长才干的有效方式，任何时候都要常抓不懈。财政审计科通过局党组理论中心组扩大学习会、党支部集体学习会、业务团队学习会、审计组会议、青年理论学习小组等多种线下学习方式，利用审计在线、干部教育在线、科室微信群等多种线上学习方式，学习党史、学习党章党规党纪、学习__重要讲话和重要 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略501字，正式会员可完整阅读）…… 审计质量是审计工作的生命线。如何提升审计质量，我们在日常审计工作中力求做到以下几个方面：严格按照审计准则要求，规范审计程序；审计取证做到真实、客观、准确；审计报告做到言简意赅、表述清晰；提出的审计建议要有可操作性和科针对性，开发的审计成果要符合党委、政府的工作目标。同时，我们在开展审计工作时，以优秀审计项目为标尺，从突出问题导向、扩大审计成果及影响、健全完善管理机制_、强化审计执法责任追究等方面入手，多管齐下、从严控制，争取打造优秀审计项目。 三、相互配合不计较，团结一致干事业 财政审计科除项目外，还有很多上传下达、科室间协调、领导交办的工作任务，比如省厅布置的财政数据采集和报送工作，市领导签批的各项审计整改牵头工作，“同级审”项目审理工作等，这些工作的特点是在审计项目之外，又都比较紧急，因此总是需要加班加点才能完成。科室同志互相配合支持，一个人忙不过来，另一个人会主动加入，一起加班已成为财政科三人的一种默契。因为我们深谙分工不分家的道理，深刻理解每一项工作都是科室的工作、集体的工作，虽然分给某个人负责，却不是他一个人的事。我们的同志既能够独立“作战”、独挡一面，又能够协调配合、相互支持。极度的团结，让科室有了干成事的重大前提，虽然科室事务繁杂，但我们都能一一按照局党组的要求完成任务。拧成一股绳的团队精神，也让每一位同志有了强烈的归属感，和干成事后的自豪感。 四、久久为功抓整改，审计成效初显现 都说审计整改是审计工作的“后半篇文章”，但说起来重要，做起来却难以真正和审计现场实施、审计报告撰写等审计环节放到同等重要的位置。上半年，财政审计科负责了去年同级审项目整改、去年第四季度政策跟踪审计整改、**省大中型灌区审计项目整改、**省财政收支审计项目整改、**省节能减排审计项目整改等。除同级审项目是我科室审计项目外，其余项目均为其他审计单位到**市组织开展的审计项目，我局根据市政府安排负责审计整改牵头汇总工作。抓整改要搞清楚问题的来龙去脉，问题是什么，违反了什么，整改要求是什么，整改措施是什么，什么时候可以完成，佐证的资料是否齐全和充分 ……（未完，全文共2162字，当前只显示1301字，请阅读下面提示信息。收藏市审计局财政审计科2022年上半年工作总结） 上一篇：社区2022年上半年工作总结及下半年工作计划 下一篇：在新入职教师培训会上的讲话 相关栏目：审计 财政 年终总结 季度半年 工作总结 个人总结 |