标题:政协委员履职工作情况汇报 |
政协委员履职工作情况汇报 今年以来,我市政协认真贯彻落实__办公厅印发《关于加强和改进_市县政协工作的意见》,打出“入、提、服、管、激”组合拳,为委员履职创造条件、提供服务,有效激发委员履职活力。 一、严把委员入口关,优化委员队伍结构。加强与市委组织部、市委统战部和委员推荐单位沟通协商,在2021年换届推荐委员时,实行个人和推荐单位“双承诺”,把想当、愿当、能当好委员的各界人士吸收到委员队伍中来。新一届政协委员中40岁以下38人,占比14%;本科以上学历 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略399字,正式会员可完整阅读)…… 三、改进委员履职服务,保障委员履职活动。一是完善联系委员工作机制。制定《市政协党组成员同党外委员谈心交流制》《市政协主席会议成员走访看望委员制度》等,建立主席、副主席联络常委和界别委员、常委和中_员委员联系党外委员的“双联络”工作机制。制定《专门委员会联系界别委员制度》,市政协28个界别272名委员由7个专委会建立对口联系和服务,实现委员联络管理全覆盖。成立7个专委会功能型党支部,实行中_员委员1+1或1+N方式联系非中_员委员,实现_组织对党员委员、_工作对政协委员的“两个全覆盖”。二是创新开展“三走三调提质增效”活动,走访调研市政协委员所在单位、政协参加单位和政协委员,争取社会各界对政协工作的理解支持,推动委员所在单位在时间和经费上为委员履职提供保障。三是探索制作委员履职保障卡,形成市政协机关、委员所在单位和有关部门共同为委员履职创造条件的合力。四是搭建委员服务**发展新平台,组织委员开展“服务项目·委员行动”“创文明城·委员行动”等系列主题活动,推动委员履职与市委、市政府决策部署同向发力。 四、加强委员履职管理,强化委员责任担当。一是建立市政协常委提交履职报告制度,制定实施《**市政协委员履职目标量化考评办法》,根据考评分数分为4个等次,委员履职考评结果向市委组织部和市委统战部、委员所在单位、委员个人通报。二是健全委员管理机制,实行“三方管理”模式,即:市委组织部和市委统战部、委员所在单位、市政协共同管理委员。三是强化委员责任担当,出台委员行为规范“十要”“十不要”,印发《**市政协关于强化委员责任担当的意见》,明确委员“六项担当”。四是布置好委员作业,要求委员一年至少反映一条 ……(未完,全文共1723字,当前只显示1037字,请阅读下面提示信息。收藏政协委员履职工作情况汇报) 上一篇:发展壮大村级集体经济经验交流材料 下一篇:县域医疗卫生共同体建设经验材料 相关栏目:政协 政协讲话 工作总结 工作汇报 思想汇报 个人总结 |