标题:人社局2022年创建全国文明城市工作总结
人社局2022年创建全国文明城市工作总结

今年以来,**县人力资源和社会保障局紧紧围绕《**县****年争创全国文明城市工作实施方案》要求,始终把创建文明城市作为矢志不渝的目标追求,强化领导,明确任务,不断创新工作思路,统筹兼顾,积极推进,有力推动了创城各项工作扎实有序开展。现将****年度工作总结如下:

一、加强组织领导,确保创建工作有序开展

局党组高度重视文明单位创建工作,成立了由局主要领导任组长,各分管领导任副组长,各科室负责同志为成员的创建工作领导小组,领导小组下设办公室,具体负责创建文明单位工作的组织、指导、协调工作,结合人社部门实际明确创建工作重点,对创建目标及具体措施内容进行细化量化,逐项落实。各科室、各局属单位层层落实目标责任,做到抓业务工作与抓文明创建有机结合,从而形成了齐抓共管、分工协作、同创共建的良好格局。

二、广泛开展宣传,全面深化理想信念教育

为营造浓厚的创建氛围,调动干部职工支持和参与创建工作的积极性,人社局采 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略740字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 打造石榴籽众创空间创业孵化基地,累计入驻企业及创新团队**家。全县今年培育创业实体***个,完成区级任务的***%,创造新岗位***个,完成任务的***%;创业带动就业****人,完成任务的***.*%。二是全面推行终身职业技能培训制度,实施职业技能提升行动,持续优化创业环境,成功举办**县“乡村振兴杯”创业大赛、电工技能大赛等赛事。摸清农村劳动力就业意愿,重新整合培训资源,通过企业订单、培训机构列单、群众选单、政府买单方式,开展电工、电焊、美容、手工制作等专业技能培训,截至目前,开展各类职业技能培训****人,其中电工等专业就业率达到**%以上。持续巩固帮扶脱贫易致贫群众就业成效,以劳务输出、就业培训、就业援助等为主要措施,确保移民群众就业增收。在*个重点移民安置区开展技能培训**期***人,就业率达到**%,从事相关专业***人,相关专业就业率达到**%以上。

    四、健全养老保险待遇调整机制,增进人民福祉

    一是落实好城乡居民基础养老金调整发放工作,确保各项社保待遇发放不拖一天、不漏一人、不少一分。****年*至**月,我县养老保险待遇领取人员共计*****人,共发放养老金*****.**万元(含取暖费****.**万元)。企业和机关事业单位基本养老金按照要求调整到位,**月份全部发放。为城乡居民调整基础养老金,调整后达到了每人每月***元,居全区较高水平,让改革发展成果更多更公平惠及全体人民。二是发展多支柱养老保险体系。认真落实社会保险基金行政监督办法和社保基金监督条例,严格实行收支两条线管理制度。截至**月,我县社保基金收入*****万元,基金支出*****万元,累计结余*****万元。目前,我县各项社会保险基金收支稳步增长,基金安全平稳有效运转。鼓励参保企业建立企业年金制度,作为职工养老保险补充;做好机关事业单位参加职业年金工作。截至**月底,共有***名人员领取职业年金待遇***.**万元。

    五、强化劳动保障监察工作力度,切实维护劳动者合法权益

    一是开展“学条例、用条例、百场普法进工地”普法活动,采取以案说法、以案释法、以案普法的方式,下沉用工量大、农民工诉求多的*个项目深入开展《保障农民工工资支付条例》宣传教育,共向****余名农民工发放《条例》宣传彩页、宣传画和宣传手册****份,悬挂宣传条幅**条。同时畅通电话、网络等举报投诉渠道,积极引导农民工依法理性_。二是落实_工作。采取日常巡查检查、依法查处拖欠农民工工资案件,畅通投诉举报渠道,积极配合信访部门做好上访问题的现场解答和矛盾纠纷化解工作。****年截至目前,办理人民网yq督办单**件,涉及**人**.**万元,国务院“互联网+督查”欠薪线索转办案件*件,涉及**人*万元,“微博”转办案件*件,涉及*人,涉及金额*.**万元,**县人民政府督办案件*件,“**人力资源社会保障厅*****咨询服务中心受理举报投诉”案件*件,涉及*人,涉及*.*万元,“关于*****政务服务热线的督办通知”转办案件*件,涉及*人,“县长信箱网络yq督办单”转办案件*件,涉及*人,信访事件登记表”转办案件*件,涉及*人,现已全部处理完毕。

    五、坚持“双随机、一公开”,持续提升政务服务质量

    一是依法依规加强监管,强化监管职责。为确保双随机公开工作落实到位,我局根据《**县市场监管领域部门联合“双随机、一公开”抽查工作细则》规范执法,合理调配和从事一线执法检查力量,不断提高检查水平,切实把随机抽查监管,落到实处, ……(未完,全文共3465字,当前只显示1925字,请阅读下面提示信息。收藏人社局2022年创建全国文明城市工作总结

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