| 标题：2023年在全市基层政务公开“大调研大推动大提升”活动实施方案 |
| 2023年在全市基层政务公开“大调研大推动大提升”活动实施方案 为在全市政务公开系统大兴调查研究之风，持续深化“一改两为”，扎实推进我市基层政务公开各项工作落地落实，以新气象新担当新作为推动新发展，市政务公开办公室决定在全市组织开展2023年基层政务公开“大调研大推动大提升”活动。现将有关事项通知如下： 一、活动目的 深入贯彻落实国务院办公厅和省政务公开办公室 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略333字，正式会员可完整阅读）…… 3．“对标先进找差距”行动成效调研。市政务公开办公室实地调研组将现场听取各县区开展“对标先进找差距”行动第一阶段成效汇报，针对取得成效进行量化打分，相关成绩计入政务公开年终考核。 4．重点领域公开标准指引落实情况调研。以线上调研的方式对基层政务公开重点领域业务主管部门开展“对上衔接”和“对下指导”情况进行调研，相关工作成效明显的市政府部门将获得年终考核加分激励。 5．创新亮点工作调研。对各单位在推动基层政务公开工作过程中，在“公开内容、公开形式、公开平台”等方面积极探索形成的创新亮点工作进行调研，优秀经验做法将组织在全市范围内复制推广，并上报省办、国办。 三、活动安排 市政府办公室分管负责同志担任实地调研组组长，带队赴各县区、市政府相关部门实地调研。 第一阶段：4月15日—4月30日 组织力量对各县区基层两化专题进行线上专项测评；线上调研市政府部门相关工作开展情况，赴部分市政府部门实地调研座谈，听取相关工作汇报并查阅相关资料。 第二阶段：5月4日—5月31日 赴各县区（乡镇街道）实地查看政策咨询渠道建设、惠民惠农财政补贴资金发放结果公开、基层政务公开专区建设等开展情况，听取各县区落实基层政务公开提升行动、“对标先进找差距”提升行动等工作汇报。 四、相关要求 （一）提高思想认识。各县区、市政府部门要把此次“大调研大推动大提升”活动当成“抓工作、促提升”的助推器，以此为契机组织进一步查漏补缺、举一反三，采取切实有 ……（未完，全文共1438字，当前只显示865字，请阅读下面提示信息。收藏2023年在全市基层政务公开“大调研大推动大提升”活动实施方案） 上一篇：国有企业2023年一季度安全稳定信访工作情况的报告 下一篇：在2023年的党建引领乡村振兴典型经验材料 相关栏目：工商 乡镇社区 七一党建专题 政府 政务讲话 政府报告 调研报告 教育 创建活动 计划规划 |