标题：在2023年“提升素质强能力 立足岗位谋发展”干部队伍建设座谈会上的发言

在2023年“提升素质强能力 立足岗位谋发展”干部队伍建设座谈会上的发言 尊敬的**部长，各位领导，同志们： 为培养造就政治过硬、适应新时代要求、具备领导社会主义现代化建设能力的高素质干部队伍，**县以“能力素质提升年行动”为契机，以优化培训资源、聚焦岗位需要、常态化督促指导为主要抓手，多层次、全覆盖提升基层干部能力素质。根据座谈要求，现将有关工作进展情况汇报如下： 盘活培训资源。优化传统课堂教育。健　……（快文网http://www.fanwy.cn省略347字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：在2023年“提升素质强能力 国企在全市人才工作调研座谈会上的汇报发言 在全省卫健系统人才工作座谈会上的发言 党委书记在全市职业学校思政课教师座谈会上的发言 在区商业人士赋能提升活动暨政企面对面恳谈会上的讲话 研究院在全市人才工作座谈会上的典型发言 市发改委在全市人才队伍建设工作座谈会上的发言 县委宣传部在村（社区）思想政治工作座谈会上的交流发言 学沪苏浙找差距 对标提升谋发展 奋力追赶赋新能 在办公室工作交流座谈会上的发言材料 区委书记在全市县域经济发展座谈会上的经验交流发言 国有企业领导在全市非公组织思想政治工作座谈会上的发言 在玄武岩纤维产业座谈会上的讲话 在全市县委书记研修班学员座谈会上的讲话 党课，拍摄14部党员教育片，深挖本地师资**余名，让干部沉浸式学习。拓宽线上培训。运用“湖*省干部教育培训网络学院”APP、学习强国等开展线上学习，**名县处级以上领导干部完成中网院学习贯彻党的二十大精神专题班；全县**名副科级以上干部完成省网院学习贯彻党的二十大精神第二期班的学习；干教办不定期推送线上必学栏目，助推广大干部学在平常、学在指尖。 践行需求导向。搭建业务专训新平台。根据不同岗位、不同类别、不同层次干部需求，统筹形成培训“菜单”，精心打造“*洲半月谈”专业培训平台，每半月组织全县领导干部利用零碎时间集中开展业务学习，目前已举办第一期财会监督专题学习，覆盖全县各乡镇、县直各单位党政正职、分管财务工作领导等***人。聚焦县域经济发展，召集各相关单位“一把手”开展“**县县域经济高质量发展局长谈”。突出“文旅推介+招商引资”，开办“**县推荐官”培训活动等，以精细化培训助推干部高质量增“素”提“能”。做实全员业务培训。各部门结合自身需求，通过打造“业务微讲堂”“每周一讲”等方式举办内部业务培训*次，培训干部**人次。突出实践锻炼。坚持把事业发展需要和干部成长进步有机统一，聚焦“发展六仗”，采取上派下挂、跟班学习等方式开展“实战练兵”，选派6名干部到市直部门单位、金融机构和园区的综合业务科室开展挂职锻炼，选派4名干部到乡镇挂职锻炼，选派**名年轻干部到乡村振兴、_等一线“墩苗”历练，与黑龙江五常市互派*名年轻干部交流挂职，让干部在处理各种矛盾、应对复杂局面、完成急难险重任务中增强政治定力和实践能力。 强化过程监管。突出系统谋划。根据市级方案总体部署，制 ……（未完，全文共1499字，当前只显示902字，请阅读下面提示信息。收藏在2023年“提升素质强能力 立足岗位谋发展”干部队伍建设座谈会上的发言） 上一篇：在市纪委理论学习中心组专题研讨交流会上的发言 下一篇：在2023年党员干部家属助廉工作座谈会上的讲话 相关栏目：工商 电力 能源 就业 法院 科技 党务讲话 科学发展 干部 公务员 组工 组织讲话 党会报告 部队 八一双拥专题 建筑 会议发言