标题：在全市干部队伍建设专题座谈会上的交流发言

在全市干部队伍建设专题座谈会上的交流发言 尊敬的*部长，各位领导，同志们： 市工信局是我市建设现代化产业体系、助力推动高质量发展的重要职能部门。近5年来，局党组在统筹选好用好各年龄段干部的同时，统筹谋划，持续发力，着力锻造高素质专业化年轻干部队伍，为制造业振兴升级提供坚强干部保障和人才支撑。目前局机关配备年轻干部数量是《规划纲要》要求的2.4倍和1.4倍；4名35岁以下干部走上副县长、副局长、市属国企副总经理、乡镇党委书记等重要领导岗位。2022年11月，时任市委*赴我局调研时，对年轻干部的精神面貌和工作成效给予充分肯定。现将有关工作进展情况汇报如　……（快文网http://www.fanwy.cn省略470字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：在全市干部队伍建设专题座谈会 城管局长在全市扬尘污染_工作推进会上的讲话 区城市管理局局长在全市城管系统总结交流大会上的发言 在“践行以人民为中心发展思想”专题研讨会上的交流发言 在全市党委信息工作调度会上的发言 在机关后勤服务中心党组理论学习中心组集体学习研讨会上的交流发言 大队长在全市防火监督视频会的发言 团市委在全市清廉机关建设推进会上的汇报发言 在全市组织系统党建引领乡村振兴工作座谈会上的交流发言 在全市体育场地统计调查提升现场推进会上的致辞 在商务局党组理论学习中心组政绩观专题研讨会上的交流发言 在生态环境局党组理论学习中心组政绩观专题研讨会上的交流发言 在全市践行全过程人民民主工作交流推进会上的发言 在政府办党组理论学习中心组集体学习研讨会上的交流发言 织年轻干部深入学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想。组建12个青年政治理论学习小组，常态化学习_总书记对制造强国、网络强国的重要论述，定期开展交流沟通。主题教育期间依托党支部组织年轻干部集体学习192次，引导年轻干部牢记领袖嘱托，经常对标对表。二是抓政治历练。锚定市委擘画的制造业振兴升级主攻方向，开展“我为制造业发展献一策”活动，收集建议200余条。聚焦重点任务，以“一根钢钎插到底”的韧劲狠抓落实，推动年轻干部在坚决贯彻落实中央和省委省政府、市委市政府决策部署中站稳政治立场。三是抓专业训练。加强“六新”突破、先进制造业、大数据等专题培训，每年开展干部专业化能力提升培训，近3年举办8期专技人才高级研修班培训600余人。邀请赛迪研究院、国家信通院、华为高管等为“工信大讲堂”授课。选派2人到工信部和江苏挂职，持续提升干部队伍专业素养。四是抓基层锻炼。注重在一线和困难艰苦地方锻炼干部，选派7名年轻业务骨干到直属事业单位实践锻炼，15名到乡村磨砺成才，5名到企业挂职锻炼，组织年轻干部全员入企服务，磨稚气、练真功。 三、严管厚爱，“管”出工信铁军。坚持激励和约束并重，确保年轻干部沿着正确方向茁壮成长。一是经常性谈心谈话。召开年轻干部座谈会，提出“自信不自傲、实干不蛮干、追求不奢求、放开不放松”4条要求，引导年轻干部树立正确的权力观、政绩观、事业观。广泛开展谈心谈话，及时掌握年轻干部思想动态，帮助释疑解惑、解决困难。二是正面激励关爱。制定出台《激励干部干事创业担当作为工作举措》，对敢于担当、乐于奉献、实绩突出的优先评定为担当作为干部、优秀公务员。近年来，共推荐担当作为干部25名，其中“90后”16名，占64%。三是严实管理监督。出台《年轻干部教育管理监督工作实施方案》，提出24条具体措施。建立年轻干部廉政档案，常态化开展警示教育，及时发现苗头性、倾向性问题，早教育、早提醒、早纠正，对工作状态欠佳、关键时刻经不起考验、表现不合格的果断进行调整。 四、放手使用，“用”活攻坚主力。使用是最好的培养，不拘一格大胆使用，让年轻干部放手工作，承担重任。一是主动架梯子。坚持让年轻干部常态化参与重点工作专班，通过跟班学习、列席会议等形式提升能力。针对工信领域业务面广 ……（未完，全文共2030字，当前只显示1222字，请阅读下面提示信息。收藏在全市干部队伍建设专题座谈会上的交流发言） 上一篇：街道党工委书记民主生活会检视剖析材料 下一篇：在党建引领基层治理高质量发展专题座谈会上的交流发言 相关栏目：干部 公务员 组工 组织讲话 党会报告 部队 八一双拥专题 建筑 经验交流 会议发言