| 标题：基层_建工作情况报告 |
| 基层_建工作情况报告 现将基层_建工作情况报告如下。 一、上年度县委指出的和主题教育发现的基层_建问题整改情况 1.改革创新精神有待提高整改情况。以_建带妇建，新建三个特色鲜明、功能实用的市级示范妇女微家，深化“一地一品”工作品牌建设，推荐镇级精品工作品牌1个、村（社区）级3个，以品牌工作牵引推动妇联各项工作下沉到基层、工作成效体现在基层。 2.从严治_责任传导还有欠缺整改情况。落实全面从严治_新形势新任务新要求，研究部署机关_建和_风廉政建设工作。 二、2023年度基层_建工作重点任务完成情况 （一）学习贯彻_ ……（快文网http://www.fanwy.cn省略445字，正式会员可完整阅读）…… 三、存在主要问题及原因 1.思想政治工作距离要求有差距。究其根本原因：一是理论学习气氛不浓，支部_员忙于业务工作，有时开展集中学习、理论学习流于形式，往往以学习讲话精神和_内法规文件为主，研讨交流不多，不能充分开展思想碰撞。二是_内政治生活的批评与自我批评力度不强，有时_员碍于上下级关系和面子，不能直面指出问题，正面有效的思想交流比较少。 2._员队伍建设存在短板。究其根本原因：一是本单位工作人员较少，_支部现有_员数量也较少，青年_员只有1名，机关其他工作人员尚未吸收到_组织中，2023年仅发展1名工作人员为入_积极分子。二是在日常工作和急难险重任务中，个别_员思想认识高度不够，没有把自己和普通群众区别开来，没有充分发挥出_员先锋模范作用，没有始终冲锋在前，为群众做表率。三是_员经常性教育力度稍显不足，落实_员日常教育、学习培训、谈心谈话力度不强，教育培训多以原文学习文件政策、观看教育片为主，以集体学习为主，自我学习较少，学习教育方式较为单一，效果不明显。 3.落实基层_建责任制质量不高。究其根本原因：一是_支部没有专职_务工作者，_务干部是兼职工作，且是本单位的业务骨干，承担较多业务工作，没有足够的时间和精力狠抓_务工作，普通工作人员接受的专门培训不够，_务工作专业知识储备有限，面对复杂、细微的_务工作，有时受专业知识限制，从而_务工作出现不到位的情况。二是有时存在重业务轻_建现象，本单位人员较少，普通工作人员只有2名科员和1名雇员，为完成上级妇联以及县委工作部署，落实好妇联业务工作，常常需要加班加点，留给_建工作的时间较少。三是_支部的组织生活较为单调，缺少活力。开展_的活动内容单一、形式较少、方法不够新颖，致使开展的活动对_员吸引力不强，_支部的凝聚力 ……（未完，全文共1923字，当前只显示1157字，请阅读下面提示信息。收藏基层_建工作情况报告） 上一篇：县长在县政府全会暨廉政工作会议上的讲话 下一篇：在全市主题教育读书班交流会议上的发言 相关栏目：乡镇社区 七一_建专题 工作总结 工作汇报 |