标题:经验做法:发挥特色优势做强县城产业支撑
经验做法:发挥特色优势做强县城产业支撑

县深入贯彻省委关于做强县城产业支撑的重要部署,把培育壮大特色优势产业作为做强做优县城、推动城乡融合发展的关键举措,大力培育发展纺织鞋服产业,切实增强县城对人口和就业的集聚吸纳能力,有效畅通城乡经济循环,有力促进群众增收致富。2023年,县纺织鞋服园区成功创建全国纺织服装产业示范园区,实现纺织鞋服产业总产值94.75亿元、同比增长7.69%;累计吸纳1.3万余人就地就近就业。纺织鞋服产业集群获评第一批省中小企业特色产业集群。
一、规划引领,推 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略412字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 二、科技创新,赋能产业提质增效
    一是校企合作共建研发基地。与西安工程大学、*纺织研究院等科研院所合作共建研发平台,联合开展关键核心技术攻关。截至2023年底,成功创建全国专精特新“小巨人”企业1家,建成省级技术中心4个、工程技术中心1个,获专利授权100余项、国省级科技进步奖10项。二是技改扩能促进转型升级。实施创新引领工程,协助企业申领省市县技改资金,推动企业加快智能化改造升级。引导链主企业入股参与配套企业项目规划建设,全面提升行业技术水平。截至2023年底,园区实施技改扩能项目5个、更新生产线30条。三是数智融合建设绿色园区。建立水土气协同预警智慧平台,对固体废物存放场所、污水排放口、废气排放口实时在线监测、监控,实现环境集中监控与管理。截至2023年底,园区绿色产业企业已达10余家,创建省级绿色工厂2个,获评省级绿色工业园区。
    三、人才支撑,激发产业内生动能
    一是构建全方位引才体系。出台《县支持重点产业企业人才队伍建设若干措施》,为企业提供引才策划和经费保障,通过带编入企、开设企业引才专场、柔性揽才等方式,精准招引鞋服纺织人才。截至2023年底,支持纺织鞋服企业成功引进本科和硕士人才60余名,引进行业高层次专家1名、创新团队4个。二是构建全链条育才体系。推行订单式培养,依托*职业技术学校,开设纺织服装专业课程,探索职业学校为企业代加工零部件等校中厂职业教育模式,实现纺织鞋服企业用工需求和学生就业需求无缝衔接。截至2023年底,定向培养纺织鞋服企业专业技术工人6000余名。三是构建全要素爱才体系。实施*州英才计划,细化制定《县柔性引进人才认定支持办法》等具体操作细则,为多名纺织鞋服行业人才发放“*州英才卡”,提供金融服务、医疗保健、子女就学等12项服务,全力解决人才后顾之忧。
    四、环境创优,增强产业发展活力
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