标题:经验交流:着力打造“企业通”助企服务平台,持续擦亮营商环境“金招牌”
经验交流:着力打造“企业通”助企服务平台,持续擦亮营商环境“金招牌”

*市为进一步营造良好营商环境,助企纾困解难,打造“企业通”助企服务平台,确保企业、群众诉求“一键直达”、政策服务“直享快达”,全力为企业排忧解难。
一、主要做法
(一)搭好“收发器”,大力畅通政企沟通渠道。2024年5月10日,“企业通”助企服务平台建成并投入使用。平台接收端收集*市政府门户网站助企服务专栏、“企业通”微信小程序、“我是*”微信公众号 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略363字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 况。截至目前,24小时内响应解决问题*个,累计办结企业诉求**件、解决问题**个,经营主体满意率为100%。例如,面对*公司的上市难题,成立*市推动*上市专项工作领导小组,由市级领导“一对一”包联,按照“一企一策”工作模式,在2024年成功推动*公司成为正式挂牌公开转让的*企业,实现上市培育“开门红”。
    (三)用好“分析器”,精确谋划助企纾困举措。为从源头解决问题,建立常态化企业诉求分析机制,定期归类分析诉求和意见建议,重点研判诉求高频事项、集中领域,深入剖析问题根源。分析受理的问题**个,发现问题主要集中在融资需求、要素保障等方面。为解决企业反映融资难、融资贵的问题,设立2000万元中小微企业融资分险基金,搭建每月政银企信息交流平台,建立园区企业“白名单”、上市企业激励等机制,截至2024年7月30日,域内银行机构共为*户普惠小微企业发放贷款*亿元。针对企业反映天然气价格贵、同区域价格差异大的问题,建立园区工业用气价格协商机制,统一园区城区工业用气价格,实现采暖季园区内用气*元/m³,较统一前最高价格降低19.5%。针对企业反映招工难的问题,主动对接企业需求,创新开展“直播带岗”模式,选派“人社专员”*名,“一对一”服务企业*户;成立国有人力资源服务公司,全覆盖建设“劳务专业合作社”,推行“国有劳务公司+劳务专业合作社+劳务经纪人”用工模式,搭好人才就业与企业用工“直通车”。
    二、取得成效
    “企业通”助企服务平台搭建以来,企业诉求和意见得到快速有效办理和解决,辖内企业对全市的营商环境满意度持续提升。一是结合诉求,配套制定政策。制定《*市优化营商环境工作方案》,配套出台《工业企业做强做大优惠扶持办法》等政策文件*个 ……(未完,全文共1568字,当前只显示944字,请阅读下面提示信息。收藏经验交流:着力打造“企业通”助企服务平台,持续擦亮营商环境“金招牌”

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