| 标题：扎实推进忠诚干净担当的高素质干部队伍建设 |
| 扎实推进忠诚干净担当的高素质干部队伍建设 同志们： 为政之要，惟在得人；治国之要，首在用人。选人用人问题始终是关系党和人民事业成败的关键性、根本性问题。坚持造就忠诚干净担当的高素质干部队伍是_总书记关于党的建设的重要思想的重要内容。党的十八大以来，_总书记着眼党和国家事业发展全局，坚持把干部队伍建设放在管党治党、治国理政的突出位置，并就干部队伍建设发表一系列重要讲话、作出一系列重要指示，使我们党对马克思主义执政党选人用人规律的认识达到了新高度，展现出鲜明的理论原创性、系统的科学方法论和强大的实践引领力。 一、_总书记关于干部队伍建设的重要论述形成的时代背景 任何思想理论的形成，都根植于所处的特定历史时代。_总书记关于干部队伍建设的重要论述，是以_同志为核心的党中央统筹中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局，深刻总结新时代干部队伍建设的实践经验的基础上形成的，具有强烈的问题导向和鲜明的时代特征。 从世情来看，世界百年未有之大变局加速演进，国际环境不确定难预料因素增多，中美战略博弈的广度、深度、烈度空前加大，在此形势下坚持和发展中国特色社会主义，对干部队伍建设提出一系列新要求。我国发展需要应对的风险和挑战、需要解决的矛盾和问题比以往更加错综复杂，这就要求广大干部 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略933字，正式会员可完整阅读）…… 二是鲜明提出新时代好干部标准。_总书记在党的十八大召开后不久就提出“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的新时代好干部标准。此后又提出“为民务实清廉”、“三严三实”、“四有”、“四个铁一般”、“五个过硬”、“忠诚干净担当”等重要要求，并突出强调把政治标准放在第一位，这一条不过关，其他都不过关。这些重要论述，进一步丰富发展了德才兼备干部标准的时代内涵，树立起选人用人的时代标杆。 三是鲜明提出强化党组织领导和把关作用。_总书记强调，必须坚持党管干部原则，选拔干部必须把加强党的领导和充分发扬民主结合起来，发挥党组织在干部选拔任用工作中的领导和把关作用；各级党组织要严格把好政治关、廉洁关，决不能让政治上、廉洁上有问题的人蒙混过关、投机得逞；如果领导班子、分管领导和组织部门都说不出哪个干部强、哪个干部弱，那就是失职；等等。这些重要论述，深刻阐明了选人用人的根本原则，为建设忠诚干净担当的高素质干部队伍提供了坚强保证。 四是鲜明提出选优配强各级领导班子。_总书记指出，领导班子是一个地方、一个单位的“火车头”，建设好领导班子是夯实党执政的组织基础的关键，也是抓好改革发展稳定各项工作的关键；要提高领导班子思想政治水平、专业化水平、贯彻执行民主集中制水平，强化领导班子整体功能；优化领导班子知识结构、能力结构、专业结构；领导干部要树牢造福人民的政绩观；等等。这些重要论述，突出领导班子在干部队伍中的骨干作用，为建强各级领导班子乃至整个干部队伍指明了方向。 五是鲜明提出加强干部队伍专业化建设。_总书记指出，各级领导干部要加快知识更新、加强实践锻炼，使专业素养和工作能力跟上时代节拍；注重培养专业能力、专业精神，增强干部队伍适应新时代要求的能力；要把那些能力突出、业绩突出，有专业能力、专业素养、专业精神的优秀干部及时用起来；等等。这些重要论述，抓住了干部队伍能力建设的关键，丰富了建设高素质专业化干部队伍的时代内涵。 六是鲜明提出推进干部工作“五大体系”建设。_总书记指出，要建立源头培养、跟踪培养、全程培养的素质培养体系，日常考核、分类考核、近距离考核的知事识人体系，以德为先、任人唯贤、人事相宜的选拔任用体系，管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理体系，崇尚实干、带动担当、加油鼓劲的正向激励体系。“五大体系”涵盖干部选育管用全过程，其中素质培养是基础，知事识人是手段，选拔任用是关键，从严管理是重点，正向激励是保障，集中体现全局观念和系统思维，是新时代干部队伍建设的科学路径。 七是鲜明提出精准科学选人用人。_总书记强调，坚持全面、历史、辩证看干部，注重一贯表现和全部工作；既把功夫下在平时，全方位、多渠道了解干部，又注重了解干部在完成急难险重任务、处理复杂问题、应对重大考验中的表现；选人用人要坚持事业需要什么样的人就选什么样的人，岗位缺什么样的人就配什么样的人；等等。这些重要论述，为选人用人确立了正确价值理念，为更加精准科学选人用人提供了重要遵循。 八是鲜明提出抓好后继有人这个根本大计。_总书记指出，培养选拔年轻干部，事关党的事业薪火相传，事关国家长治久安；要建设一支忠实贯彻新时代中国特色社会主义思想、符合新时代好干部标准、忠诚干净担当、数量充足、充满活力的高素质专业化年轻干部队伍；健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制，把到基层和艰苦地区锻炼成长作为年轻干部培养的重要途径；等等。这些重要论述，阐明了培养选拔年轻干部的重要意义和方式方法，对培养造就可靠接班人具有重要指导意义。 九是鲜明提出加强干部全方位管理和经常性监督。_总书记指出，要把从严管理干部贯彻落实到干部队伍建设全过程，完善从严管理监督干部制度体系，解决“重选轻管”问题；要坚持严字当头，把纪律挺在前面，深化运用监督执纪“四种形态”，抓好纪律教育、政德教育、家风教育，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐；要管好关键人、管到关键处、管住关键事、管在关键时，特别是要把“一把手”管住管好；等等。这些重要论述，为推进全面从严治吏、锻造忠诚干净担当的干部队伍提供了有力保障。 十是鲜明提出激励干部 ……（未完，全文共5036字，当前只显示2424字，请阅读下面提示信息。收藏扎实推进忠诚干净担当的高素质干部队伍建设） 上一篇：在2024年全市老龄工作创新发展推进会上的交流发言 下一篇：在2024年全市基层治理网格化工作现场推进会上的汇报发言 相关栏目：党章 干部 公务员 组工 组织讲话 党会报告 部队 八一双拥专题 建筑 |