标题:市委人才办主任在青年人才交流座谈会上的研讨发言
市委人才办主任在青年人才交流座谈会上的研讨发言

各位青年朋友们,同志们:
大家好!非常高兴参加今天的青年人才交流座谈会。今天我围绕“聚焦‘三地一区’战略定位,加强新时代人才工作”这一主题与大家进行交流探讨。
_总书记在中央人才工作会议上强调,做好新时代人才工作必须坚持正确政治方向,不断加强和改进知识分子工作,鼓励人才深怀爱国之心、砥砺报国之志,主动担负起时代赋予的使命责任。近年来,市委、市政府深入贯彻落实_总书记关于做好新时代人才工作的重要思想,坚持 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略396字,正式会员可完整阅读)…… 
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    (三)强化组织领导。建立组织领导体系,成立由市委书记、市长任双组长的市委人才工作领导小组,下设办公室(设在市委编办)具体负责日常工作;建立目标责任体系,将人才工作纳入全市高质量发展考核内容,定期召开专题会议研究部署;建立督查考核体系,将人才工作完成情况作为领导班子和领导干部年度考核、干部选拔任用的重要依据。
    二、聚焦重点领域,牵住人才工作“牛鼻子”。
    (一)要在科技创新中牵住“牛鼻子”。全面优化创新生态,加快建设科创高地,积极推动国家实验室、合肥综合性国家科学中心等重大创新平台落地建设;加强科技人才队伍建设,实施高层次科技人才团队项目、青年科技英才项目等一批引才育才项目;大力激发人才创新活力,设立高层次科技人才创新创业基金、天使投资引导基金等一批基金项目。
    (二)要在产业转型中牵住“牛鼻子”。支持企业培育创新主体,深入开展产学研合作对接活动;促进各类创新要素向企业集聚,加快建设国家级高新区、经开区等创新载体;帮助企业解决实际困难,设立高层次人才创新创业专项扶持资金、企业技术改造专项扶持资金等一批扶持项目。
    (三)要在乡村振兴中牵住“牛鼻子”。全力打造新时期“三农”工作队伍,选派科技特派员到基层开展技术服务;大力培养本土人才,实施农村实用人才带头人示范培训项目、“百名乡土专家下乡”等一批本土人才培养项目;着力引进外部人才,每年遴选千名左右大学生村官和“三支一扶”人员到农村基层服务锻炼。
    三、聚焦改革创新,稳住人才工作“基本盘”。
    (一)深化人才发展_机制改革。推进人才管理_改革,建立健全市场化配置的人才评价体系和激励机制;完善事业单位人才管理制度,实行岗位管理制度和动态调整制度;推动企业建立健全人才培养机制、使用机制、评价机制和激励机制。
    (二)多元化育才引才用才机制建设。深化产学研合作 ……(未完,全文共1710字,当前只显示1029字,请阅读下面提示信息。收藏市委人才办主任在青年人才交流座谈会上的研讨发言

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