| 标题：2024年单位负责人抓基层党建述职报告 |
| 2024年单位负责人抓基层党建述职报告 尊敬的各位领导、同志们： 大家好！2024年，在上级党组织的坚强领导下，我作为*基层党建工作的第一责任人，始终牢记使命，认真履行职责，切实抓好基层党建各项工作，现将一年来的工作情况述职如下。 一、主要工作及成效 （一）强化政治引领，筑牢思想根基。始终把党的政治建设摆在首位，组织党员干部深入学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，通过集中学习、专题研讨、个人自学等多种形式，引导广大党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。全年共组织集中学习共*次，专题研讨*次，举办各类培训班*期，培训党员干部*人次。积极开展主题党日活动，结合重要节日和重大事件，组织党员干部参观红色教育基地、开展志愿服务活动等，不断丰富党员教育形式，增强党员教育的针对性和实效性。 （二）落实主体责任，夯实党建基 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略650字，正式会员可完整阅读）…… （五）推进党建与业务深度融合，服务中心工作大局。紧紧围绕中心工作抓党建，把党建工作贯穿到业务工作的全过程和各方面，做到党建工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。积极探索党建与业务融合的有效途径和载体，组织开展“党建+业务”主题实践活动，引导党员干部在业务工作中发挥先锋模范作用，推动业务工作取得新成效。在[具体业务工作]中，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，成立党员突击队，加班加点，攻坚克难，圆满完成了[具体工作任务]，得到了上级领导和群众的一致好评。 二、存在的主要问题 （一）党建工作创新意识不够强。在党建工作中，习惯于按部就班，照抄照搬上级文件和以往经验，缺乏创新思维和创新举措，对新形势下党建工作的新要求、新任务研究不够深入，党建工作的吸引力和感染力有待进一步提高。 （二）党员教育管理还不够严格。虽然建立了党员教育管理制度，但在实际执行过程中，还存在打折扣、搞变通的现象，对党员的日常监督和考核还不够严格，对一些党员的不良行为没有及时进行批评教育和处理，导致部分党员纪律意识淡薄，先锋模范作用发挥不够充分。 （三）党建工作与业务工作融合不够紧密。在工作中，虽然强调党建工作与业务工作要深度融合，但在实际操作过程中，还存在“两张皮”的现象，党建工作对业务工作的引领和促进作用还不够明显，业务工作中党建元素体现不够充分，党建工作与业务工作的结合点还需要进一步找准找实。 （四）基层党组织建设还存在薄弱环节。部分党支部班子的履职能力和工作水平还不够高，对党建工作的重视程度还不够，工作积极性和主动性不强，党支部的战斗堡垒作用发挥不够充分。一些党支部的党内政治生活还不够严肃规范，“三会一课”、主题党日等制度落实还不够到位，组织生活会质量还不够高，批评与自我批评还不够深刻。 三、下一步工作打算 （一）加强学习，提高创新能力。加强对_新时代中国特色社会主义思想和党的创新理论的学习，不断提高政治理论水平和业务能力。积极学习借鉴其他地区和单位的先进经验和做法，结合本单位实际，不断创新党建工作方式方法，丰富党建工作内容，提高党建工作的吸引力和感染力。 （二）严格党员教育管理，增强党员纪律意识。加强对党员教育管理制度的学习宣传，提高党员对制度的认识和理解，增强党员遵守制度的自觉性。严格执行党员教育管理制度，加强对党员的日常监督和考核，对违反制度的党员及时进行批评教育和处理，确保制度的严肃性和权威性。加强对党员的纪律教育，引导党员自觉遵守党的纪律和规矩，增强纪律意识和规矩意识。 （三）找准党建与业务工作的结合点，推动深度融合。加强对党建工作与业务工作关系的研究，找准党建工作与业务工作的结合点和切入点，围绕中心工作抓党建，抓好党建促业务。积极探索党建与业务融合的有效途径和载体，通 ……（未完，全文共2809字，当前只显示1691字，请阅读下面提示信息。收藏2024年单位负责人抓基层党建述职报告） 上一篇：2024年县综治中心工作总结 下一篇：县长关于2024年度民主生活会“四个带头”个人对照检视发言材料 相关栏目：规章制度 乡镇社区 七一党建专题 述职报告 |