| 标题:国企党委书记、董事长与下级“一把手”关于违规吃喝问题专题廉政集体谈话讲话稿 |
| 国企党委书记、董事长与下级“一把手”关于违规吃喝问题专题廉政集体谈话讲话稿 同志们: 大家好!今天,把各位下级一把手召集到这里,开展关于违规吃喝问题的专题廉政集体谈话,目的十分明确,就是要给大家再敲敲警钟、紧紧螺丝,让廉洁之弦时刻紧绷。 违规吃喝,看似是餐桌上的平常事,实则是作风建设的大问题,是我们必须正视且严肃对待的关键所在。从宏观层面看,违规吃喝严重违背中央八项规定精神,这是党对全体党员干部的基本要求,是我们必须坚守的行为准则。一旦违规,就会损害党在人民 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略397字,正式会员可完整阅读)…… 作为国企党委书记、董事长,我对大家提出以下几点要求: 一是要提高政治站位,增强纪律意识。大家要深刻认识到,违规吃喝不仅仅是个人的生活小节,更是严肃的政治问题。要时刻牢记自己的第一身份是党员,第一职责是为党工作。不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,从政治高度看待违规吃喝问题,将纪律和规矩内化于心、外化于行,在思想上筑牢拒腐防变的坚固防线。 二是要严守廉洁底线,做到以身作则。作为下级一把手,你们在各自单位起着关键的引领作用。要以身作则,带头遵守廉洁自律的各项规定,坚决杜绝违规吃喝行为。不管是在日常工作中,还是在各类社交场合,都要保持清醒的头脑,坚守原则底线。坚决不参与公款吃喝,不接受可能影响公正执行公务的宴请,不利用职务之便谋取吃喝方面的不正当利益。同时,要管好自己的家人和身边工作人员,防止他们打着你的旗号从事违规活动,做到廉洁修身、廉洁齐家。 三是要落实主体责任,加强监督管理。大家要切实履行好党风廉政建设的主体责任,对本单位的廉洁情况负总责。要定期组织开展廉政教育活动,通过案例分析、警示教育等形式,让每一位干部职工都深刻认识到违规吃喝的严重后果,增强廉洁自律意识。加强对本单位公务接待、费用报销等关键环节的监督管理,建立健全相关制度,规范审批流程,堵塞管理漏洞。一旦发现违规吃喝问题,要敢于动真碰硬,严肃查处,绝不姑息迁就, ……(未完,全文共1712字,当前只显示1030字,请阅读下面提示信息。收藏国企党委书记、董事长与下级“一把手”关于违规吃喝问题专题廉政集体谈话讲话稿) 上一篇:在公司职代会上的讲话(2024年党委工作回顾2025年党委工作) 下一篇:2024年民主生活会班子的对照检查材料 相关栏目:党委 党务讲话 公司 企业讲话 工商 调研报告 述廉报告 |