| 标题：在“机关病”和“衙门作风”专项整治工作推进会上的讲话 |
| 在“机关病”和“衙门作风”专项整治工作推进会上的讲话 同志们： 在我区积极谋求“经济发展、_、民生改善”等关键目标的重要阶段，我们召开此次“机关病”和“衙门作风”专项整治工作推进会，其意义既重大又迫在眉睫。“机关病”和“衙门作风”问题看似是机关内部的“小毛病”，实则是损害政府公信力、疏离干群关系、妨碍区域进步的“大阻碍”。当前，我们正处于发展的攻坚期，经济建设需要高效廉洁的政务环境，社会和谐需要亲民务实的干部作风，民生福祉需要公职人员将心力倾注到为民谋利上。因此，开展“机关病”和“衙门作风”专项整治，不仅是加强机关作风建设的必然要求，更是推动全区全面发展的关键举措。下面，我谈几点意见。 一、深化认识，以“明白人”的眼光洞悉整治价值 （一）从执政根基看，这是巩固党的领导的“必修课”。我们党执政的根基在于人民的拥护和支持。“机关病”和“衙门作风”严重违背了党的性质和宗旨。当机关干部沾染了这些不良作风，消极应付工作、自甘平庸、对待群众虚情假意时，党的先进性和纯洁性就会受到质疑，党在人民心中的威望就会受损。回顾历史，无论是革命战争 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略799字，正式会员可完整阅读）…… （二）聚焦“重点环节”，打破“梗阻”现象。在机关工作流程中，一些环节容易出现“机关病”和“衙门作风”问题，导致工作流程不畅。例如，在任务分配环节，不能出现推诿扯皮的情况，要明确职责分工；在工作执行环节，不得拖办延办，要确保工作按时、高效完成；在服务反馈环节，不能虚情假意，要真实地收集群众意见并及时改进。通过聚焦这些重点环节，优化工作流程，打破工作中的“梗阻”，提升机关整体运行效率。 （三）针对“重点事项”，杜绝“形式”主义。在涉及民生工程、重大项目建设、群众反映强烈的问题等重点事项上，绝不能出现“机关病”和“衙门作风”的表现。民生工程关乎群众的切身利益，要切实把实事办好，坚决不能搞“形象工程”；重大项目建设关系到区域的发展前景，不能空喊口号，必须扎实推进；对于群众反映强烈的问题，不能只做表面文章，要深入调查研究，切实解决问题。 三、探索路径，以“开拓者”的精神提高整治效能 （一）善用信息化手段，使监督更智能。借助信息化技术，构建机关作风监督系统。将机关干部的工作绩效、群众满意度评价、工作流程等数据纳入系统管理。通过数据分析算法，精准识别出可能存在“机关病”和“衙门作风”的行为模式，如工作效率长期低下、群众评价持续不佳等情况。同时，利用人工智能技术对机关干部的工作行为进行实时监测，如在服务窗口是否存在态度冷漠等情况。与各部门业务系统实现数据交互，全方位掌握机关工作动态，为精准监督提供有力的技术支持。 （二）发挥y论监督力量，使监督更深入。y论监督具有广泛的影响力和强大的威慑力。要积极引导媒体关注“机关病”和“衙门作风”整治工作，通过报纸、电视台、网络媒体等多种渠道，对典型的不良作风案例进行曝光。鼓励媒体开展深度调查报道，挖掘背后深层次的原因。同时，建立网络yq监测机制，及时捕捉关于机关作风的yq信息，对于群众在网络上反映强烈的问题，及时进行调查处理并回应社会关切，使机关干部的行为时刻处于y论监督之下。 （三）促进内部监督协作，使监督更协同。机关内部监督体系的协同作战对于整治工作至关重要。纪检监察部门要发挥核心监督作用，强化对机关干部纪律作风的监督检查；组织人事部门要将机关干部的作风表现纳入干部考核、选拔任用体系，作为重要的考量因素；机关党委要加强对党员干部的日常教育管理，开展作风建设专题活动。各部门之间要建立定期的信息共享、联合检查、问题反馈机制，形成内部监督的强大合力，确保对“机关病”和“衙门作风”的监督无死角。 四、健全机制，以“建筑师”的理念筑牢整治基石 （一）构建长效制度框架，筑牢“不愿犯”的思想堤坝。建立健全机关作风建设的长效制度，从思想根源上杜绝“机关病”和“衙门作风”。制定《机关干部作风建设准则》，明确机关干部在工作态度、工作纪律、服务群众等方面的基本要求和行为规范。开展机关作风建设主题教育活动，定期组织机关干部学习党的优良作风传统、先进典型事迹，进行作风建设大讨论，从思想上引导干部树立正确的价值观和职业观，让干部从内心深处不愿沾染不良作风。 （二）强化制度执行力度，铸就“不敢犯”的纪律高压线。制度的执行是整治工作的关键。要建立严格的制度执行监督机制，对机关干部遵守各项作风制度情况进行定期检查和不定期抽查。对于违反制度规定的干部，要依据情节轻重给予相应的纪律处分，绝不姑息迁就。建立机关作风问题通报制度，对发现的典型问题及时在机关内部进行通报，起到警示作用。通过强化制度执行，让机关干部对制度产生敬畏之心，不敢触犯纪律红线。 （三）完善制度优化机制，打造“不能犯”的制度牢笼。根据实际工作中发现的问题，不断优化机关作风相关制度。例如，针对推诿扯皮现象，进一步细化部门职责和工作流程，明确每个环节的责任主体；对于办事效率低下问题，建立限时办结制度的补充细则，对特殊情况的处理进行明确规定。通过制度的 ……（未完，全文共3738字，当前只显示2076字，请阅读下面提示信息。收藏在“机关病”和“衙门作风”专项整治工作推进会上的讲话） 上一篇：县委统战部2025年上半年工作总结暨下半年工作计划 下一篇：县委常委、政法委书记在全县政法系统以案促改警示教育会上的讲话提纲 相关栏目：机关 作风 |