| 标题：在2025年人大机关党建品牌创建、学习型机关建设暨作风建设推进会上的讲话 |
| 在2025年人大机关党建品牌创建、学习型机关建设暨作风建设推进会上的讲话 同志们： 今天，我们在这里召开机关党建品牌创建、学习型机关建设和作风建设推进会议，主要任务是深入贯彻落实全市机关建设提质增效推进会议精神，以及市人大常委会机关建设专题会议的具体要求，对我委（局）接下来一个时期的三项重点工作进行全面部署、深入动员。这既是一次统一思想、提高认识的部署会，也是一次明确任务、压实责任的动员会，更是一次凝心聚力、推动落实的誓师会。刚才，相关同志已经就三项工作的具体方案作了说明，内容很详实，要求很明确，我完全同意。下面，我再强调三点意见。 一、高点定位，聚力铸魂，以党建品牌创建工程引领机关建设新航向 党建工作是我们一切工作的“根”与“魂”。抓好党建是最大的政绩，也是推动各项事业发展的根本保证。在新的历史时期，如何让党建工作从“软指标”变成“硬支撑”，从“务虚”走向“务实”，从“无形”化为“有形”？创建党建品牌，就是我们找到的有力抓手和重要载体。一个过硬的党建品牌，就是一面旗帜，能够指引方向；就是一个引擎，能够激发动力；就是一个磁场，能够凝聚力量。我们必须深刻认识这项工作的战略意义，以“走在前、作表率”的政治自觉，全力打造具有*特色、时代特征、人大特质的党建金字招牌。 （一）深刻把握品牌创建的核心要义，筑牢思想根基。党建品牌创建绝非形式主义的“面子工程 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略982字，正式会员可完整阅读）…… （三）健全品牌创建的保障机制，确保长效发展。党建品牌的生命力在于持续赋能、久久为功，需从组织、制度、文化三方面构建保障体系。组织保障上，成立由机关党组书记任组长的创建领导小组，下设专项工作组负责方案审定、资源协调；各支部书记作为第一责任人，签订《品牌创建责任书》，将创建成效纳入党建述职评议考核。同时建立“党员责任区”，每名党员认领1-2项品牌任务，形成“人人肩上有担子”的推进格局。制度保障上，完善闭环管理体系。建立品牌创建“双台账”：一方面记录理论学习、活动开展等过程性资料，另一方面跟踪品牌对业务指标的提升效应（如法规起草效率、监督问题整改率）。推行“品牌创建积分制”，将参与度、贡献值与评优评先挂钩。每半年开展“品牌晾晒”活动，通过现场观摩、经验交流促进互学互鉴，对连续两年考核不达标的品牌启动优化升级程序。文化保障上，营造全员参与的浓厚氛围。通过“品牌故事分享会”“党员先锋岗”评选，用身边人、身边事诠释品牌内涵；在机关内网开设“品牌创建专栏”，动态展示各支部创新做法；将品牌理念融入机关文化墙、党员活动室等物理空间，形成沉浸式宣传场景。通过多维度_，让品牌精神内化为党员的思想自觉，外化为履职的行动自觉，最终实现“创建一个品牌、激活一个支部、带动一片阵地”的乘数效应。 二、深学笃行，锤炼内功，以学习型机关建设工程夯实履职尽责新根基 人大机关是政治机关，更是学习型机关。面对新形势、新任务、新要求，我们比以往任何时候都更需要加强学习。知识的更新周期越来越短，不学习就会落后，不学习就无法胜任工作，不学习就跟不上时代的步伐。建设学习型机关，是一项事关全局、事关长远的战略任务，是提升我们干部队伍整体素质和履职能力的治本之策。我们必须把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种生活方式，大兴学习之风，努力使机关成为知识的富矿、思想的高地、人才的摇篮。 （一）要提高政治站位，深刻认识“为何学”。学习的首要问题，是解决“为谁学、学什么、怎么学”的方向性问题。我们强调学习，首先是强调政治学习。要坚持不懈用_新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，深入学习贯彻党的二十大及历次全会精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。这是我们人大工作的“纲”和“魂”，任何时候都不能有丝毫偏离。通过学习，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保人大工作始终沿着正确的政治方向前进。同时，要清醒地认识到，人大工作专业性、法律性、程序性都很强，无论是立法、监督，还是代表工作，都要求我们必须具备深厚的法律素养、扎实的专业知识和宽广的视野。学习，是克服“本领恐慌”、弥补“知识短板”、填补“经验盲区”的唯一途径。只有把学习搞好了，我们的腰杆才能更硬，说话才有底气，履职才能更有水平。 （二）要聚焦重点内容，系统谋划“学什么”。学习不能碎片化、随意化，必须要有系统性的规划。我们要构建一个全方位、立体化的学习内容体系。一是学理论，强信念。这是固本培元的基础。要把学习党的基本理论、基本路线、基本方略作为必修课，读原著、学原文、悟原理，做到真学、真懂、真信、真用，不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。二是学法律，精业务。这是履职尽身之本。宪法、地方组织法、代表法、监督法以及与我们履职密切相关的各类法律法规，是我们的看家本领，必须烂熟于心。要结合立法和监督工作，深入研究经济、社会、文化、生态等各领域的专业知识，努力成为“一专多能”的复合型人才。40岁以下的年轻干部，电脑操作要达到中级以上水平，要努力掌握一门外语；45岁以上的干部也要熟练掌握现代化办公技能。三是学先进，拓视野。要树立开放的视野和格局，既要向书本学，也要向实践学，向群众学，向先进地区学。要善于“走出去”，到改革发展的一线、到先进省市的人大机关去考察取经，学习他们的新理念、新机制、新做法。要勤于“请进来”，定期邀请专家学者、资深代表、基层干部来机关举办专题讲座，为我们传经送宝。 （三）要创新方式载体，全力保障“怎么学”。要建立健全一个长效的学习机制，让学习从“软任务”变成“硬约束”。一要构建“线上＋线下”的学习矩阵。线下，要坚持和完善党组理论学习中心组学习制度，高质量开好“三会一课”，精心办好“机关讲坛”，定期举办读书分享会、专题研讨会、知识竞赛等活动。要建好用好我们的图书室、阅览室。线上，要充分利用“学习强国”、干部网络学院等平台，引导大家利用碎片化时间进行“充电”。二要搭建“实践＋调研”的转化平台。学习的目的全在于运用。要把基层一线作为我们最好的课堂，把人民群众作为我们最好的老师。要常态化开展“下基层、察民情、解民忧、暖民心”活动， ……（未完，全文共5299字，当前只显示2551字，请阅读下面提示信息。收藏在2025年人大机关党建品牌创建、学习型机关建设暨作风建设推进会上的讲话） 上一篇：在2025年财政系统新提拔任职、新入职干部集中座谈会上的讲话 下一篇：在2025年全县平安建设、重点工作例会暨上半年经济运行分析会上的讲话 相关栏目：人大 人大讲话 机关 七一党建专题 创建活动 学习体会 学习材料 建筑 作风 |