| 标题：在2025年镇年轻干部座谈会上的讲话 |
| 在2025年镇年轻干部座谈会上的讲话 同志们，青年朋友们： 今天，我们在这里召开年轻干部座谈会，时机很好，意义特殊。这既是一次集中的学习交流，也是一次思想的碰撞和工作的再动员。当前，全镇上下正在深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，全面落实上级关于“三争”行动、“四领一促”以及“三个奋勇争先年”的系列工作部署，特别是“百日攻坚”行动已经进入了啃硬骨头、打决胜仗的关键阶段。在这样的背景下，专门把年轻同志们召集起来，听听大家的心声、看看大家的状态、提醒大家的要求，就是要为大家搭建一个平台，加油鼓劲、明晰方向，激发大家在*镇高质量发展的征程中展现新担当、实现新作为。 刚才，8位年轻干部代表的发言，紧扣主题、结合实际，谈认识有深度，谈感悟有温度，谈打算有力度，充分展现了*镇年轻干部队伍朝气蓬勃、昂扬向上的精神风貌。几位班子成员也分别就“一带二”传帮带机制、青年干部“微讲堂”“百日攻坚”宣传以及纪律警示教育等工作进行了部署和交流，内容都很具体、很务实。听了之后，我很受启发，也倍感欣慰，从大家身上，我看到了*镇未来的希望和力量。下面，结合大家的发言和当前全镇的中心工作，我再谈五点希望和要求，与同志们共勉。 一、认清时代方位，在把握大势中找准坐标 青年干部要成长成才，首先必须胸怀“国之大者”，善于从全局和长远的角度来审视自身工作。如果看不清大势、读不懂大局，就容易在纷繁复杂的工作中迷失方向，陷入“只见树木、不见森林”的困境。 首先， ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1045字，正式会员可完整阅读）…… 二要正确处理“纵向比较”与“横向比较”的关系。年轻干部在一起工作，年龄相仿、经历相似，容易产生横向比较的心理。看到同龄人提拔了、到更重要的岗位了，心里难免会产生波动。适度的比较可以激发斗志，但过度的、不健康的比较则会带来焦虑、失衡和怨气。我更提倡大家多做“纵向比较”，多和自己的过去比。想一想，与一年前相比，自己的理论水平有没有提高？业务能力有没有增强？处理复杂问题的办法是不是更多了？群众工作做得是不是更扎实了？经常进行这样的自我审视和反思，才能看到自己的成长和不足，从而不断激发自我完善的内生动力。把眼光向内，沉下心来，踏踏实实地走好每一步，你的成长才会更稳健、更厚重。 三要正确处理“开阔眼界”与“脚踏实地”的关系。身在基层一线，我们每天面对的可能都是家长里短、琐碎繁杂的具体事务。但这绝不意味着我们可以“两耳不闻窗外事，一心只干分内活”。越是在基层，越要抬眼看路，主动开阔眼界。要关心时事政治，了解国家的大政方针；要研究产业趋势，思考*镇的特色产业如何转型升级；要学习先进地区经验，探索基层治理的更优路径。只有眼界开阔了，思考问题才能有更高的站位，谋划工作才能有更宽的思路。同时，开阔眼界不是好高骛远，最终还是要落脚于脚踏实地。要把宏大的视野转化为具体可行的工作举措，把从外面学到的好经验好做法，与*镇的实际情况结合起来，创造性地开展工作，真正做到既“身”入基层，又“心”向远方。 三、增强能力本领，在勤学善思中练就内功 青年时期是学习的黄金期。面对新形势、新任务、新挑战，能力不足、本领恐慌是我们每个干部都可能面临的问题。唯一的破解之道，就是把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种生活方式，不断提高“五会”能力。 一要坚持向书本学习，增厚理论底蕴。书本是知识最系统、最集中的来源。首先要学好政治理论，特别是_新时代中国特色社会主义思想，这是我们做好一切工作的根本遵循。要读原著、学原文、悟原理，真正做到学思用贯通、知信行统一。其次要广泛涉猎业务知识，从事经济工作的要懂经济、懂金融，从事党建工作的要精通党务，从事政法工作的要熟悉法律法规。此外，还要学习历史、文化、科技等各方面知识，不断优化知识结构，防止知识老化、思想僵化、能力退化。镇里即将全面推开的“微讲堂”活动，就是一个很好的学习和展示平台，希望大家踊跃参与，既当学生，也当老师，在交流分享中共同进步。 二要坚持向实践学习，提升实战能力。实践是最好的课堂，基层是最好的熔炉。年轻干部增长才干最快的途径，就是到改革发展的主战场、维护稳定的第一线、服务群众的最前沿去摸爬滚打。刚才提到的“一带二”传帮带机制，就是为了帮助大家更快地融入实践。年轻同志要主动争取任务，勇于承担责任，特别是要敢于去接“烫手的山芋”，敢于到矛盾集中的地方去解决问题。在项目征迁中与群众反复沟通，你的群众工作能力就会提升；在处理信访积案中抽丝剥茧，你的分析判断能力就会增强；在应对突发事件中果断处置，你的应急处突能力就会得到锻炼。不要怕犯错误，年轻干部犯了错误，组织会帮助你总结教训、改正提高。最怕的是畏首畏尾，不愿做事、不敢担责，那样就永远无法成长。 三要坚持向身边人学习，汲取榜样力量。“三人行，必有我师焉。”在我们身边，有很多值得学习的榜样。要向经验丰富的老领导、老同志学习，学习他们驾驭全局的智慧、处理复杂问题的经验和深厚的群众感情。要虚心请教，甘当小学生，主动让他们为自己“传经送宝”。也要向身边的同事学习，每个人身上都有闪光点，有的同志文字功底扎实，有的同志协调能力出众，有的同志群众工作做得好。要善于发现别人的优点，取长补短，共同进步。更要向服务对象——广大人民群众学习。群众中蕴含着无穷的智慧和力量，很多我们坐在办公室里想不出的好办法，在田间地头、在与群众的闲谈中就能找到答案。要真正放下架子，扑下身子，与群众交朋友，拜群众为师，从群众的伟大实践中汲取营养。 四、勇于担当作为，在实干笃行中攻坚克难 “纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”检验年轻干部行不行的唯一标准，就是看他能不能干事、能不能干成事。空谈误国，实干兴邦。*镇的发展，需要的是脚踏实地的行动者，而不是夸夸其谈的评论家。 一要做到“四勤”，练好基本功。这是对基层干部的基本要求。“腿要勤”，就是要多下基层、多跑现场。项目推到哪里，脚步就要跟到哪里；群众需求在哪里，身影就要出现在哪里。不能总是坐在办公室听汇报、看材料，要用自己的眼睛去看，用自己的耳朵去听，掌握 ……（未完，全文共5642字，当前只显示2716字，请阅读下面提示信息。收藏在2025年镇年轻干部座谈会上的讲话） 上一篇：在公司2025年警示教育大会暨国庆中秋双节集体廉洁谈话会上的讲话 下一篇：在2025年全市新兴领域“两个覆盖”集中攻坚工作调度推进会上的讲话 相关栏目：干部 公务员 组工 组织讲话 党会报告 |