| 标题：在全区税务系统违规吃喝问题专项整治工作推进会上的讲话 |
| 在全区税务系统违规吃喝问题专项整治工作推进会上的讲话 同志们： 今天，我们召开全区税务系统违规吃喝问题专项整治工作推进会，既是落实上级纪委监委和总局、省局、市局关于“十四五”规划收官阶段深化作风建设的具体行动，也是聚焦当前税务系统作风建设中易发多发问题开展的一次集中攻坚。刚才，**同志通报了前期自查自纠发现的苗头性问题，**分局作了表态发言，讲得都很实在。下面，结合近期上级要求和系统实际，我讲四点意见，概括起来就是“提认识、抓排查、强治理、严长效”。 一、提高政治站位，深刻把握专项整治的特殊意义——这不是“常规动作”，而是“收官之战”的关键落子 2025年是“十四五”规划收官攻坚的关键节点，中央纪委国家监委明确提出“要以作风建设新成效护航改革发展硬任务”，总局党委也将“深化‘四风’问题顽瘴痼疾整治”列为年度重点攻坚项目。违规吃喝绝不是“吃点喝点”的小事小节，从近年来上级巡视巡察、审计 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略673字，正式会员可完整阅读）…… （一）有没有“不吃公款吃老板”的变通 重点核查与企业、中介机构、涉税服务机构的交往记录，特别是干部亲属、特定关系人是否在管理服务对象处“挂名取酬”“隐股分红”，是否存在“企业下单、干部赴宴”“今天吃请、明天办事”的利益交换。各分局要对照近三年签订的《税企廉洁承诺书》，逐户回访重点企业，重点关注“频繁私下约见”“非工作时间接触”等情况。 （二）有没有“虚列名目套资金”的操作 紧盯公务接待、会议培训、差旅补助等经费报销环节，重点检查是否存在“拆分账单”“虚增人数”“无公函接待”，以及通过食堂账户、工会经费、下属单位报销违规吃喝费用等问题。财务科要牵头对2024年以来5000元以上的接待费用开展“回头看”，逐一核对审批单、菜单、发票“三单一致”情况。 （三）有没有“八小时外”的监管盲区 针对干部“社交圈”“生活圈”隐蔽性强特点，要通过家访、社区走访等方式，了解干部参与“私人会所”“家庭厨房”“农家乐”等隐蔽场所聚餐的情况。特别是对今年新提拔的科级干部、轮岗交流的重点岗位人员，要做到底数清、情况明。纪检组已建立“八小时外”线索快查机制，对群众举报的“苗头性问题”24小时内启动初核。 （四）有没有“层层转嫁”的摊派行为 重点检查基层分局是否存在将接待费用转嫁给纳税人缴费人，或通过“协税护税”“联合宣传”等名义要求企业承担吃喝费用的问题。纳税服务科要随机抽取100户企业开展“背对背”访谈，重点询问“是否收到过聚餐邀请”“是否被要求赞助接待”等情况。 （五）有没有“屡教不改”的顶风违纪 对2023年以来因违规吃喝被批评教育、诫勉谈话的人员，要开展“二次回访”，重点核查是否真正整改到位，是否存在“旧病复发”“变本加厉”现象。人事科要建立“问题人员动态台账”，将其纳入年度考核、职务晋升的“负面清单”。 三、强化系统施治，推动专项整治走深走实——既要“当下改”，更要“长久立” 违规吃喝问题具有顽固性、反复性，必须坚持“三不腐”一体推进，既猛药去疴治已病，又建章立制防未病。 （一）做细监督检查，织密“一张网” 一方面，要用好“大数据+铁规矩”。依托金税四期系统，重点比对餐饮发票开具时间与公务行程、干部考勤记录的匹配度，对“周末发票扎堆”“同一饭店高频消费”等异常数据自动预警。另一方面，要开展“四不两直”突击检查。纪检组联合办公室、机关服务中心，每月至少开展2次“晚查食堂”“午访定点饭店”行动，重点检查“公务灶”是否违规接待、“内部食堂”是否变相搞聚餐。 （二）深化以案促改，敲响“一面鼓” 对自查和督查中发现的典型问题，要点名道姓通报曝光，既曝光“吃请者”，也曝光“请吃者”。近期，我们将选取2起基层分局干部接受企业宴请的案例，制作警示教育片，在全系统播放。同时，要开展“一案三查”：查直接责任、查领导责任、查制度漏洞，对因责任落实不到位导致问题频发的单位，严肃追究“一把手”和分管领导责任。 （三）完善制度机制，扎紧“铁笼子” 重点健全三项机制：一是 ……（未完，全文共3148字，当前只显示1749字，请阅读下面提示信息。收藏在全区税务系统违规吃喝问题专项整治工作推进会上的讲话） 上一篇：在全县一季度经济形势分析暨重大项目建设推进会上的讲话 下一篇：在县人大常委会议上的任职表态发言 相关栏目：税务 工商 调研报告 |