标题：县当前和“十四五”末期维稳信访工作情况的汇报

县当前和“十四五”末期维稳信访工作情况的汇报 2025年是“十四五”规划收官攻坚的关键节点，也是我县推进高质量发展、加快现代化建设的攻坚之年。维稳信访工作作为_的“压舱石”，我们坚持“稳字当头、稳中求进”，以“控增量、减存量、防变量”为主线，全力保障群众合法权益，为全县经济社会发展营造和谐环境。现将有关情况汇报如下： 一、当前维稳信访工作总体态势 今年以来，我县以“源头治　……（快文网http://www.fanwy.cn省略327字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：县当前和“十四五”末期维稳信 县当前流转土地经营权贷款存在的困难问题及建议 县当前流转土地经营权贷款存在的困难问题及建议 县纪委监委关于全县当前党员干部违纪问题情况的调研报告 县关于应对中央环督组群众信访情况的总结 对我县当前城市管理工作的思考 关于住建系统作风建设明察暗访情况的通报 关于我县当前社会治安状况分析的调研报告 关于我县当前社会治安状况分析的调研报告 妇联基层妇女信访情况调研报告 县当前文化工作情况汇报 包保目标责任制落实暗访情况的通报 区民政局2010年一季度信访情况分析报告 民情走访情况整改落实报告 尽管工作取得一定成效，但对照“收官攻坚”要求，仍存在短板弱项：一是矛盾排查存在“盲区”。部分乡镇（街道）对新兴领域矛盾预判不足，如农村电商纠纷、物业领域矛盾呈上升趋势，1-6月相关投诉量同比分别增长**%、**%，暴露出排查网络覆盖不全、信息收集不及时问题。二是化解质效有待提升。个别复杂信访积案存在“程序空转”现象，**小区房产证办理问题历时3年未彻底解决，群众反复走访；部分干部存在“怕担责、绕着走”心态，对群众合理诉求推诿拖延。三是基层基础较为薄弱。乡镇信访干部兼职多、流动快，**个乡镇中有**名信访专干任职不满1年，业务能力参差不齐；村（社区）调解员报酬落实不到位，影响工作积极性。 究其原因，主要是思想认识存在偏差，部分单位把维稳信访当“副业”，重部署轻落实；源头治理不够扎实，对群众需求关注不深，矛盾化解停留在“表面_”；队伍建设存在短板，基层力量薄弱制约工作提质增效。 三、下一步攻坚举措 为确保“十四五”末期社会大局持续稳定，我们将聚焦“控风险、强基础、提能力”，重点抓好三项工作： 一是织密矛盾排查“一张网”。推广“网格+大数据”模式，将全县划分为**个基础网格、**个专属网格，整合网格员、物业人员、志愿者等力量，运用“智慧信访”平台实时采集矛盾信息，对物业、金融、环保等重点领域实行“周调度、月研判”，确保问题早发现、早处置。 二是攻坚积案化解“硬骨头”。开展“百日清零”专项行动，对**件信访积案实行县级领导包案，明确“一案一专班、一周一调度”，综合运用法律、政策、经 ……（未完，全文共1410字，当前只显示848字，请阅读下面提示信息。收藏县当前和“十四五”末期维稳信访工作情况的汇报） 上一篇：生态环境分局关于人大代表测评职能部门科室反馈问题整改工作报告 下一篇：市政协机关党组五年来党风廉政建设和“一岗双责”工作总结 相关栏目：信访 工作总结 工作汇报 思想汇报 个人总结