标题：在全乡村"两委"换届准备工作推进会上的表态发言

在全乡村"两委"换届准备工作推进会上的表态发言 各位同志、同志们： 今天，我们召开全乡村"两委"换届准备工作推进会，既是落实上级部署的动员会，也是凝聚共识、压实责任的攻坚会。作为乡党委书记，我代表乡党委郑重表态：我们将以高度的政治责任感和历史使命感，严把"三个关口"，确保换届工作平稳有序、风清气正，为乡村振兴选优　……（快文网http://www.fanwy.cn省略270字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：在全乡村"两委"换届准备工作 在2025年县人民医院党风廉政教育暨警示教育大会上的表态发言 在2025年新任职领导干部廉政谈话会上的表态发言 在2025年巡察组入驻街道巡察工作动员部署会上的表态发言 在市委巡察组进驻市教育局巡察动员会议上的表态发言 在意识形态工作责任制落实情况督查会上的表态发言 在公司党建联系点工作暨“一岗双责”集体谈话会议上的表态发言 在集体谈心谈话会上的表态 在2025年公司党建联系点工作暨一岗双责集体谈话会议上的表态发言 新当选镇长在2025年镇第一届人民代表大会第二次会议上的表态发言 乡镇党委书记在全市村（社区）“两委”换届准备工作推进会上的表态发言 县纪委书记在县纪委监委任职见面会上的表态讲话 在市住建局干部任免会议上的表态发言 在2025年县委第二巡察组巡察团县委情况反馈会议上的表态讲话 带富能力强、协调能力强），把好"三道关"：一是资格审查关。联合纪检、公安、信访等部门，对候选人资格进行"过筛子"审查，坚决排除受过刑事处罚、存在"村霸"行为、涉黑涉恶等不符合条件人员，确保"带病"人员零当选。二是能力考察关。突出实绩导向，重点考察候选人带领群众发展产业、化解矛盾、服务群众的能力，对长期不在村、履职不力的现任干部，该调整的坚决调整。三是结构优化关。确保每个村"两委"班子中至少有1名35岁以下年轻干部、1名女性成员，力争大专以上学历占比提升10%以上，打造老中青结合、梯次合理的干部队伍。 第三，严把"纪律风气关"，以最硬举措营造清朗环境 换届风气是政治生态的"晴雨表"。我们将坚持"教育在先、警示在先、预防在先"： 一是强化宣传引导。通过"村村响"广播、微信群、宣传栏等渠道，广泛宣传换届纪律"十严禁"，组织候选人签订《严肃换届纪律承诺书》，让纪律要求入脑入心。二是畅通监督渠道。设立乡级举报专线，建立"一村一监督员"制度，对拉票贿选、干扰换届等行为，发现一起、查处一起、通报一起，形成震慑效应。三是做好风险防控。对重点村、难点村实行"一村一策"，提前排查化解矛盾隐患，对可能出现的突发情况制定应急预案，确保换届全程"零事故"。 同志们，换届不是终点， ……（未完，全文共1164字，当前只显示700字，请阅读下面提示信息。收藏在全乡村"两委"换届准备工作推进会上的表态发言） 上一篇：在区矛盾纠纷排查化解工作会议上的讲话 下一篇：县税务局党组织书记2025年度述职述廉报告 相关栏目：换届 会议发言