| 标题：在全市新任市管干部培训班开班式上的讲话 |
| 在全市新任市管干部培训班开班式上的讲话 同志们： 今天，我们怀着对事业发展的强烈责任感和对干部成长的深切关怀，齐聚一堂举办新任市管干部培训班。首先，我代表市委、市委组织部，向各位履新任职的同志表示热烈祝贺！向大家长期以来在各自岗位上的辛勤付出和突出贡献致以诚挚敬意！ 市管干部是推动全市高质量发展的“中坚力量”，是落实市委市政府决策部署的“关键少数”。各位同志经过组织的精心培养和实践的严格考验，走上新的领导岗位，这既是一份荣誉，更是一份沉甸甸的责任。当前，我们正处在爬坡过坎、攻坚克难的关键阶段，改革发展稳定任务艰巨繁重，群众对美好生活的期盼日益迫切，迫切需要一支政治过硬、本领高强、作风优良的干部队伍扛起时代重任。 组织举办这次培训班，不是简单的“岗前充电”，而是一次思想的再淬炼、政治的再锤炼、能力的再提升。目的就是帮助大家尽快适应新角色、新岗位、新要求，进一步坚定理想信念、提升履职能力、锤炼过硬作风，在新的起点上展现新担当、实现新作为。希望大家珍惜这次难得的学习机会，沉下心来读原著、学原文、悟原理，静下心来思不足、找差距、明方向，真正做到学有所思、学有所悟、学有所获。 下面，我围绕“如何做一名新时代合格的市管干部”，谈五个方面的意见，与大家共勉。 一、铸忠诚之魂，把稳政治方向“压舱石” （一）淬炼政治品格，筑牢信仰根基。忠诚是共产党人首要的政治品质，是市管干部安身立命的根本。作为新任领导干部，必须把讲政治摆在首位，始终坚守对党忠诚的政治本色。要 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1068字，正式会员可完整阅读）…… （二）强化系统思维，提升决策水平。系统思维是新时代领导干部必须具备的重要思维能力，是提高决策科学性、有效性的关键。作为市管干部，要善于运用系统思维谋划工作，把分管工作放到全市发展大局中去思考、去定位、去推进，做到局部服从全局、个人服从组织。要坚持统筹兼顾，既要抓好重点工作、关键环节，又要兼顾其他方面工作，做到齐头并进、协调发展。要注重调查研究，深入基层、深入实际，全面掌握第一手资料，在充分调研论证的基础上作出科学决策，坚决反对“拍脑袋”决策、盲目决策。要发扬民主作风，广泛听取各方面意见和建议，集思广益、群策群力，提高决策的民主化、科学化水平。 （三）增强创新意识，激发工作活力。创新是引领发展的第一动力，是推动工作取得新突破的关键。当前，发展面临的新情况、新问题不断涌现，没有创新思维和创新举措，就难以打开工作新局面。作为新任市管干部，要打破思维定势和路径依赖，勇于突破传统观念和习惯做法的束缚，以创新的理念、创新的思路、创新的办法破解发展难题。要聚焦工作中的重点难点问题，积极探索新思路、新举措、新路径，不断激发工作活力、提升工作效能。要鼓励基层创新创造，充分尊重基层和群众的首创精神，及时总结推广好的经验和做法。要敢于担当、勇于负责，不怕困难、不怕挫折，以创新精神推动各项工作取得新成效。 三、修担当之德，扛起时代发展“千斤担” （一）强化担当精神，勇于攻坚克难。担当是领导干部的基本素质，是履职尽责的应有之义。作为市管干部，要牢固树立“时时放心不下”的责任感，主动担当起推动全市高质量发展的历史使命。要敢于直面问题、勇于攻坚克难，面对困难和挑战不退缩、不推诿、不敷衍，敢于啃硬骨头、涉险滩、接烫手山芋。要增强大局意识，自觉把个人工作融入全市发展大局，做到个人服从组织、局部服从全局，齐心协力推动全市各项工作取得新突破。要发扬斗争精神，面对歪风邪气敢于亮剑，面对矛盾问题敢于迎难而上，以实际行动展现领导干部的责任与担当。 （二）树立正确理念，坚持真抓实干。政绩观是领导干部从政的价值导向，直接关系到工作成效和群众利益。作为市管干部，要树立和践行正确政绩观，坚持以人民为中心的发展思想，把为民造福作为最重要的政绩。要坚持实事求是，一切从实际出发，不搞形式主义、官僚主义，不做表面文章、不搞花拳绣腿，以“钉钉子”精神一抓到底，确保各项工作部署落到实处、取得实效。要坚持一张蓝图绘到底，发扬“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当，既要做让老百姓看得见、摸得着、得实惠的实事，也要做为后人作铺垫、打基础、利长远的好事。要坚决反对劳民伤财的“形象工程”“政绩工程”，以实实在在的工作成效赢得组织的信任和群众的认可。 （三）增强责任意识，狠抓工作落实。落实是一切工作的生命线，没有落实，再好的蓝图也只是空中楼阁。作为市管干部，要强化责任意识，对分管的工作认真负责、一抓到底，做到守土有责、守土负责、守土尽责。要明确工作目标和任务，制定具体的实施方案和推进措施，把责任分解到岗、落实到人，确保各项工作有人抓、有人管、有人负责。要加强督促检查，及时发现和解决工作中存在的问题，推动工作有序开展。要坚持问题导向，对工作中出现的问题不回避、不遮掩，及时采取有效措施加以解决。要发扬求真务实、真抓实干的作风，以钉钉子精神把各项工作落到实处，确保市委市政府的决策部署落地生根、开花结果。 四、守清廉之本，筑牢廉洁自律“防火墙” （一）严守纪律规矩，强化纪律意识。纪律是党的生命线，是管党治党的重要保障。作为市管干部，要始终把纪律和规矩挺在前面，自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。要深入学习《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，深刻领会纪律要求，明确行为边界，增强纪律意识和规矩意识。要自觉接受纪律约束，做到令行禁止、政令畅通，不越雷池、不踩红线。要加强自我约束，管好自己的手、管住自己的嘴、管住自己的腿，做到慎独、慎初、慎微、慎友，在任何时候、任何情况下都经得起考验。 （二）锤炼优良作风，树立良好形象。作风建设永远在路上，优良的作风是领导干部的立身之本、成事之基。作为市管干部，要以高标准严格要求自己，锤炼优良作风，树立良好形象。要坚决反对形式主义、官僚主义，坚持一切从实际出发，注重实事求是，力戒虚名浮利。要发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，坚决反对享乐主义、奢靡之风，做到艰苦朴素、廉洁奉公。要树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉抵制各种诱惑，保持共产党人的政治本色。要注重家庭家教家风建设，管好自己的家人和身边工作人员，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，做到廉洁修身、廉洁齐家。 （三）主动接受监督，永葆清廉本色。监督是最好的防腐剂，作为领导干部，要自觉接受监督，习惯在监督下工作和生活。要主动接受组织监督，严格遵守组织纪律和组织原则，如实报告个人有关事项，自觉接受组织的考察和监督。要主动接受群众监督，畅通群众监督渠道，虚心听取群众的意见和建议，及时改进工作中的不足。要主动接受y论监督，正确对待舆论批评和监督 ……（未完，全文共4999字，当前只显示2777字，请阅读下面提示信息。收藏在全市新任市管干部培训班开班式上的讲话） 上一篇：某区委组织部长在中青年干部谈心谈话会议上的讲话 下一篇：2025年度市属国有企业党委书记抓基层党建工作述职报告 相关栏目：换届 竞职演说 干部 公务员 组工 组织讲话 党会报告 培训 |