标题:镇关于2025年度“第一议题”制度落实情况的报告
镇关于2025年度“第一议题”制度落实情况的报告

根据党中央关于建立实施“第一议题”制度的决策部署及省委、市委、区委的工作要求,镇党委始终坚持将学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,紧密围绕党的二十大和二十届历次全会及_总书记重要讲话精神,着力推动“第一议题”制度在全镇各级党组织中规范化、常态化、实效化运行。2025年以来,镇党委以高度的政治自觉,通过系统谋划、层层推进,确保党的创新理论第一时间学习传达、第一时间贯彻落实,为全镇经济社会高质量发展提供了坚实的思想保障和政治引领。现将具体情况报告如下:
一、基本情况
2025年度,镇本级共组织召开党委会议*次、理论学习中心组学习会议*次,均百分之百落实“第一议题”学习研讨。各基层党支部(总计*个)依托“三会一课”、主题党日等载体,累计开展“第一议题”主题学习**余场次,基本实现全镇**余名党员学习全覆盖。通过制度化的学习安排,全镇党员干部对“两个确立”决定性意义的领悟更加深刻,对党中央大政方针和战略部署的理解更加透彻,运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力得到初步提升,为全镇在乡村振兴、基层治理、民生保障等各项工作中保持正确方向奠定了扎实的思想根基。
二、主要做法
镇党委在落实“第一议题”制度过程中,注重从顶层设计、过程管理、形式创新与实践转化等多个维度协同发力,确保制度 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略981字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 日发放至与会人员,要求提前研读、深入思考,确保会上研讨能聚焦主题、切中要害。二是严肃学习纪律,做实会议记录。为各支部统一配发专用会议记录本,明确记录规范,由镇党建办定期抽查调阅。针对巡察反馈中曾出现的“会议记录与纪要不符”等问题,已通过专题培训、明确专人负责等方式进行彻底整改,确保学习过程可追溯、可核查。三是加强督查指导,传导学习压力。建立由镇纪委、党建办牵头组成的督查小组,采取随机抽查、列席旁听、查阅资料等方式,每季度对下级党组织“第一议题”落实情况进行全覆盖检查,发现问题现场反馈、限期整改,并将结果予以通报,有效传导了责任压力。
    (四)坚持学以致用,务求学习实效化。学习的生命力在于运用。镇党委始终将推动发展、服务群众作为检验“第一议题”学习成效的最终标尺。一是聚焦中心工作,推动决策转化。坚持将学习研讨与谋划镇域发展紧密结合,例如,在学习贯彻_总书记关于发展新质生产力的重要论述后,镇党委专题研究制定产业升级方案,成功引进*个特色产业项目。在学习中央农村工作会议精神后,迅速部署推进高标准农田建设**亩,整治撂荒地**亩。二是紧扣民生诉求,践行为民宗旨。深入开展“我为群众办实事”实践活动,将“第一议题”学习中汲取的为民情怀转化为具体行动。全年通过“村民议事会”“邻里小院”等平台收集群众诉求**件,成功解决道路硬化、饮水安全、环境整治等急难愁盼问题**件,群众满意度显著提升。三是强化作风引领,激励担当作为。将“第一议题”学习与深化作风建设相结合,组织学习《中国共产党纪律处分条例》、中央八项规定精神及典型案例通报,开展廉政谈话**人次,教育引导党员干部将学习成果内化为忠诚干净担当的政治品格,外化为锐意进取、真抓实干的自觉行动。
    三、存在问题
    在总结成绩的同时,镇党委也清醒认识到,对标上级高标准、严要求,我镇在落实“第一议题”制度中仍存在一些不容忽视的短板和问题,需深刻反思,着力解决。
    (一)学习深度与转化效能有待提升。部分党组织和党员干部在落实“第一议题”时,仍不同程度存在“为学而学”的现象,学习的深度、精度和转化度不足。具体表现为:一是理解领悟有待深化。少数干部满足于通读原文,对_新时代中国特色社会主义思想的时代背景、理论体系、核心要义缺乏系统性、关联性思考,未能真正做到融会贯通。例如,在学习关于乡村振兴的战略部署时,部分村干部仅停留在“知道要振兴”,但对“如何结合本村实际振兴”缺乏深入研究和具体思路。二是学用结合不够紧密。存在理论学习与工作实际“两张皮”问题。部分会议在完成“第一议题”学习后,后续议题的讨论未能有效结合所学精神进行深入分析和科学决策,未能将党的创新理论切实转化为破解发展难题、推动具体工作的“金钥匙”。例如,在推动乡村产业发展、化解基层矛盾纠纷时,有时仍沿用旧思维、老办法,运用新思想新理论指导实践的能力有待加强。三是成果显现存在时滞。学习成果转化为发展实效和治理效能需要一个过程,但部分领域转化节奏偏慢、成效不够显著。例如,在运用法治思维和法治方式推进基层治理方面,虽然组织了相关学习,但制度机制建设、矛盾纠纷的法治化解水平仍有提升空间。
    (二)制度执行与覆盖均衡存在温差。“第一议题”制度在向下传导、全面覆盖的过程中,存在“上热中温下冷”和不同领域、不同支部间执行不平衡的问题。一是压力传导层层递减。镇党委层面执行较为严格规范,但在部分村(社区)党支部、机关下属党支部,尤其是党员流动性较大的“两新”党组织,制度执行的刚性约束有所减弱。存在会议记录不规范、学习内容打折扣、以工作部署简单替代理论学习等情况。二是覆盖广度尚有死角。对流动党员、年老体弱党员等_的学习覆盖方式较为单一,主要依赖线上推送和“送学上门”,互动性、参与感不强,学习效果难以保证。部分非党员村干部、业务骨干对“第一议题”学习的重要性认识不足,未能有效纳入相关学习活动,理论武装的覆盖面需进一步拓展。三是指导督促不够精准。镇党委的督查多以查看记录、听取汇报为主,对学习过程的质量、讨论的深度、结合实际的紧密度缺乏精准有效的评估手段和差异化的指导。对于发现的问题,有时仅要求“整改”,但在“如何改、改到什么标准”上指导不够具体细致,导致一些问题整改不彻底、易反弹。
    (三)形式载体与激励约束尚需优化。当前学习的形式创新和配套的激励约束机制,与新时代党员干部的学习需求和工作特点相比,仍有优化空间。一是学习形式创新不足。虽然尝试了线上线下结合,但总体上看,集中领读、文件传达等传统形式仍占主导,互动研讨、案例教学、情景模拟等能激发思考、加深理解的现代化教学方式运用不足,学习的吸引力、感染力有待增强。二是考核评价导向不够鲜明。目前对“第一议题”落实情况的考核,较多侧重于“有没有学”“ ……(未完,全文共5298字,当前只显示2551字,请阅读下面提示信息。收藏镇关于2025年度“第一议题”制度落实情况的报告

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