| 标题:县委书记关于树立和践行正确政绩观的研讨发言材料 |
| 县委书记关于树立和践行正确政绩观的研讨发言材料 同志们: 近期召开的全国组织部长会议将政绩观教育置于突出位置,这引发了我的深刻思考。作为县域发展的“一线总指挥”,如何树立和践行正确的政绩观,不仅是必须答好的政治考卷,更是对全县人民必须扛起的沉甸甸的责任。下面,我结合个人学习和思考谈几点不成熟的体会,与大家交流。 一、深刻认识树立正确政绩观的时代必然性 当前,在“十五五”开局起步的关键节点,中央反复强调树立和践行正确政绩观,这绝非无的放矢,而是有着深刻的时代背景和现实考量。我个人理解,其必然性主要体现在三个方面。一是推动高质量发展的内在要求。经过多年的快速发展,我国经济社会已进入由高速增长转向高质量发展的新常态。过去那种以GDP增速论英雄的“锦标赛”模式已难以为继。新发展理念要求大家必须彻底摒弃“唯GDP”的路径依赖和“换道超车”的短期冲动,将发展的着力点真正放到创新驱动、 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略662字,正式会员可完整阅读)…… 三、切实探索践行正确政绩观的有效路径 树立和践行正确政绩观是一项系统工程,不可能一蹴而就,必须坚持思想引领、制度约束和实践养成相结合,构建全链条的治理格局。一是强化思想引领,拧紧世界观“总开关”。思想是行动的先导。政绩观出现偏差,根源在于思想根基不牢。必须坚持不懈用_新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,把政绩观教育作为干部教育培训的必修课、常修课,引导广大干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要通过理论学习和党性锻炼,让大家从内心深处明白,个人的成长进步与党和人民事业的发展是紧密相连的,只有把小我融入大我,在为党分忧、为国尽责、为民奉献中,才能实现人生价值,从而自觉抵制各种错误政绩观的侵蚀。二是优化考核引导,校准干事创业“风向标”。政绩考核是指挥棒,棒子朝哪儿指,干部就朝哪儿跑。必须坚决破除“唯GDP论英雄”的惯性思维,加快构建体现新发展理念、以高质量发展为导向的政绩考核评价体系。具体而言,要推动考核指标的差异化与精准化,根据不同层级、不同区域、不同部门的特点,科学设置考核权重,加大民生改善、生态保护、风险防范、社会治理等“潜绩”指标的比重。要创新考核评价方式,变“年终算总账”为“平时记实账”,通过日常调研、专项督查、群众评议等多种方式,全过程、多维度地掌握干部履职情况。更要强化考核结果运用, ……(未完,全文共2860字,当前只显示1721字,请阅读下面提示信息。收藏县委书记关于树立和践行正确政绩观的研讨发言材料) 上一篇:2025年民主生活会对照检查材料选人用人相关问题汇编 下一篇:镇党委书记学习全国组织部长会议精神心得体会 相关栏目:党委 共青团 五一和五四节日专题 党务讲话 综合论文 会议发言 模范 剖析整改 学习材料 申报材料 |