标题:在区市场监督管理局_委班子履职能力提升培训班开班仪式上的讲话
在区市场监督管理局_委班子履职能力提升培训班开班仪式上的讲话

同志们:
今天,**区市场监督管理局_委班子履职能力提升培训班正式开班。参加培训人员包括局_委班子成员、机关各科室负责人、各市场监管所所长、综合执法队负责人、直属事业单位班子成员,共**人。培训为期**天,设置**个专题,安排集中授课、案例研讨、现场教学、交流发言等环节。举办这次培训班,主要考虑三点:一是“十五五”规划开局之年任务繁重,能力跟不上就会掉队;二是市场监管职能整合后业务面广、专业性要求高,知识更新不快就会吃力;三是干部队伍结构变化较大,新进人员和交流任职人员占比不低,系统学习十分必要。下面,讲四点意见。
一、充分认识培训意义,把准能力提升方向
(一)认清形势任务,增强学习紧迫感
一是从上级要求看,标准越来越高。全国统一大市场建设、质量强国建设、知识产权强国建设、食品药品安全战略等重大部署,对市场监管工作提出新要求。中央经济工作会议、省市有关会议确定一批重点任务,需要基层承接落实。政策密集出台,业务口径调整频繁,学习跟不上,工作就抓不住重点。
二是从区域发展看,任务越来越实。**区市场主体总量达到**万户,其 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略842字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 回去,把问题清单转化为改进清单,把学习成果体现在日常监管和为民服务上。
    二、聚焦主责主业,锤炼履职尽责本领
    (一)提升政治能力,把牢正确方向
    一是站稳政治立场。市场监管工作关系群众切身利益,关系市场秩序,关系政府形象。把讲政治要求落实到日常监管、执法办案、服务发展各环节。对上级部署,不折不扣落实,不搞变通、不打折扣。
    二是强化风险意识。食品药品安全、特种设备安全、重点工业产品质量安全,都是底线问题。树立底线思维,宁可十防九空,不可失防万一。对风险隐患,早发现、早报告、早处置,不留尾巴。
    三是提高研判能力。关注yq动态,掌握社情民意。对苗头性、倾向性问题,及时分析,提前应对。对突发情况,按照预案处理,第一时间报告,第一时间到场,第一时间控制局面。
    (二)提升业务能力,精通监管执法
    一是精研法律法规。对常用法律法规,逐条学习,重点掌握处罚依据、裁量标准、程序要求。对疑难条款,开展研讨,形成共识。组织案例评析,从典型案例中学习方法,从错案偏差中吸取教训。
    二是规范执法行为。落实行政执法公示、执法全过程记录、重大案件集体审议三项制度。规范调查取证、案件审理、文书制作、送达执行等环节。推行包容审慎监管,落实轻微违法行为不予处罚、从轻减轻处罚清单,做到过罚相当。
    三是善用技术手段。推进智慧监管,用好监管平台、追溯系统、检验检测数据。学习大数据分析方法,提高发现问题能力。在食品安全、特种设备领域,推广远程监控、在线监测,缓解人手紧张压力。
    (三)提升服务能力,办好惠民利企实事
    一是优化营商环境。深化“证照分离”改革,推进“一网通办”“一照通行”。压缩企业开办时间,降低制度性交易成本。对新设企业开展政策辅导,帮助处理登记、许可、标准、计量等实际问题。
    二是助力质量提升。开展质量技术帮扶,组织专家进企业、进车间。推进标准化工作,支持企业参与标准制定。加强计量服务,帮助企业完善计量管理体系。推进知识产权保护运用,做好专利商标指导服务。
    三是维护群众权益。畅通投诉举报渠道,落实接诉即办。2026年上半年受理投诉举报**件,办结率**%,为消费者挽回损失**万元。下半年要提高办理质量,压缩办理时限,提高群众满意度。
    三、端正_念,校准干事创业价值坐标
    (一)深入学习领会,筑牢思想根基
    一是学深悟透重要论述。把_总书记关于树立和践行正确_的重要论述纳入培训必修内容,安排专题辅导**场。读原著、学原文、悟原理,深刻理解“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”这一根本问题。
    二是联系实际研讨。围绕市场监管领域_问题,组织交流。讨论重处罚轻规范、重数量轻质量、重痕迹轻实效等现象根源。引导干部把心思用在打基础、利长远上,把功夫下在群众看不见的隐患消除上。
    三是树牢为民导向。市场监管成效,最终看群众吃得放心、买得安心、用得舒心,看企业办事方便、经营规范、发展有序。不追求表面热闹,不做数字游戏,不搞材料美化。
    (二)紧密联系实际,查改偏差问题
    一是排查问题清单。对照正确_要求,围绕执法办案、行政审批、检验检测、投诉处理等环节,逐项排查。重点查摆运动式执法、选择性执法、逐利性执法问题,查摆检查走过场、整改不闭环问题。
    二是整改突出问题。对排查问题,建立台账,明确责任人和时限。对已经整改问题,开展回头看,防止反弹。对群众反映强烈问题,专项督办,跟踪问效。
    三是规范执法裁量。制定完善行政处罚裁量基准,细化裁量阶次,压缩随意空间。推行“首违不罚”“轻微免罚”清单,规范涉企检查,减少对企业正常经营干扰。
    (三)健全长效机制,推动落地生根
    一是完善考核评价。调整考核指标,增加群众满意度、企业感受度、风险防控实效权重。减少材料检查,多看现场实效。对长期坚持、默默做事干部,给予肯定和支持。
    二是加强日常监督。把_偏差问题列入日常监督内容,每季度排查一次。用好信访、投诉、热线渠道,收集意见。对苗头问题,早提醒、早纠正,避免小问题拖大。
    三是强化警示教育。用好市场监管领域典型案例, ……(未完,全文共3939字,当前只显示2188字,请阅读下面提示信息。收藏在区市场监督管理局_委班子履职能力提升培训班开班仪式上的讲话)

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