标题：选派党政机关和企事业单位到村级任职干部管理办法

第一章 总 则 　　第一条 为加强和规范对选派到村级任职干部的管理，使选派干部在新的工作岗位发挥作用，为下派村经济社会发展作贡献，在实践中得到锻炼和提高，确保选派工作取得实效，根据县委《关于从县、乡（镇）机关和事业单位中选派干部到村级任职的实施意见》（龙发〔2005〕17号）的要求，特制定本管理办法。 　　第二条 选派到村级任职干部的管理工作主要包括选派干部的职责任务、教育培训、监督管理、考核奖惩等。 　　第三条 选派干部的管理工作在县委的统一领导下，由县委组织部牵头负责，对选派干部管理工作进行　……（快文网http://www.fanwy.cn省略427字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：选派党政机关和企事业单位到村   老干部管理服务处个人年终总结   2010年乡镇干部管理工作总结   挂职干部管理暂行办法   关于国有企业干部管理_学习材料   乡镇大学生村干部管理工作情况汇报   关于乡镇干部管理问题调研报告   卫生局干部管理实施细则   落实科学发展观 做好干部管理工作   供电公司干部管理工作总结   深入科学发展观，加强村干部管理机制工作汇报 ……（未完，全文共4614字，当前只显示1111字，请阅读下面提示信息。收藏选派党政机关和企事业单位到村级任职干部管理办法） 上一篇：学校工会主席优秀共产党员事迹材料 下一篇：县食品药品监督管理局机关规范化建设工作总结