| 标题：落实党管人才原则，发挥组织部门牵头抓总作用的实践与思考 |
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正确理解和落实党管人才要求，切实履行好牵头抓总职能，是当前各级党委组织部门认真思索的一个重大课题。德清县委组织部根据中央提出的坚持“四管”原则和要求，加强党对人才工作的统一领导，统筹规划，综合协调，准确定位尽职能，牵头抓总强合力，整体提升全县人才工作水平。 一、遵循三个规律，加强人才工作宏观管理 1、遵循发展互动规律，深入调研抓规划。遵循经济社会发展与人才队伍建设相互促进的互动规律，围绕经济社会发展制定人才队伍建设长期和近期规划。组织重点课题《德清县人才资源开发的现状和对策》的调研，摸清全县人才 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略438字，正式会员可完整阅读）…… 收藏落实党管人才原则，发挥组织部门牵头抓总作用的实践与思考） 上一篇：深化机关效能建设改进机关作风的若干意见 下一篇：多党制是反腐败的灵丹妙药吗 相关栏目：督查 人才 共青团 组工 组织讲话 党会报告 七一党建专题 机关 大学生 社会实践 调研报告 文教论文 综合论文 |