标题：国际商务职业技术学院2007年度考核工作方案

为加强和规范我院教职工考核管理，全面、公正、准确地评价全院教职工的德才表现和工作实绩，激励广大专业技术人员努力学习政治、业务，提高自身素质，认真履行职责，根据《自治区商务厅转发自治区人事厅关于进一步做好我区事业单位工作人员年度考核工作的通知》（桂商人发[2005]68号）要求，特制定学院本年度考核工作方案。 　　一、考核原则 　　学院教职工年度考核工作要坚持客观公正、民主公开、注重实绩的原则，做到科学、全面、准确地评价全院教职工的德才表现和工作实绩。 　　二、考核范围与对象 　　考核对象为全院在职教职工（包括聘用人员）。2007年9月30日以后办理退休手续的人员，　……（快文网http://www.fanwy.cn省略493字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：国际商务职业技术学院2007   2010年职业美术学院毕业生就业工作总结   职业技术学院2010年毕业生就业工作总结范文   新疆职业技术学院双语教学工作经验材料   2010年职业技术学院系上半年工作总结   2010年职业技术学院先进工作者个人事迹材料   职业技术学院20**年春季开学情况汇报   职业技术学院抗旱救灾倡仪书   职业技术学院工会工作报告   2010年职业技术学院加强b_m工作意见   2010年职业技术学院院长新年讲话   职业技术学院党委书记2009年度述职述廉报告   2009年职业技术学院述职报告   武术学院建国60周年征文：大冶农村新貌   技术学院教师科学发展观个人剖析材料 ……（未完，全文共2129字，当前只显示1281字，请阅读下面提示信息。收藏国际商务职业技术学院2007年度考核工作方案） 上一篇：旅游节安全保卫工作方案 下一篇：财政年度考核工作方案 相关栏目：质检 科技 教育 学校 工委 工作体会 工作总结 工作汇报 五一和五四节日专题 计划规划