标题：创新医院管理机制 提升医院执行力（论文）

创新医院管理机制 提升医院执行力（论文） 　　管理出效益，关键在于执行力。所谓执行力，是指贯彻战略规划、预定目标的操作能力。它是医院竞争力的核心，是把医院战略转化成为效益、成果的关键。健全、完善一套长效机制是提高医院执行力的重要保证。 　　创新教育机制 　　在所有执行力中，理念的执行力最为重要，理念是代表医院最基本的运行思想，也是医院的核心思想。要加　……（快文网http://www.fanwy.cn省略315字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：创新医院管理机制 提升医院执   浅谈支队卫生队如何提升医疗保障能力   建立行风建设有效机制 提升医疗服务质量   实施创新战略 不断提升医院核心竞争力   解放思想改革创新医学会工作总结   构和谐医院提升医患关系演讲稿   浅析提升医院管理执行力   提升医护质量是医院生存发展的关键   提升医护质量是医院生存和发展的关键   如何提升医院随访管理水平   夯实基础　严格管理　全面提升医疗质量   用文化力提升医院形象   构建和谐医患关系 提升医院整体形象（构建和谐医院演讲稿）   构建和谐医患关系 提升医院整体形象——构建和谐医院演讲稿 ……（未完，全文共1358字，当前只显示817字，请阅读下面提示信息。收藏创新医院管理机制 提升医院执行力（论文）） 上一篇：关于卫生改革与财务管理若干问题的探讨 下一篇：结合科技处工作实际学习科学发展观心得 相关栏目：医院 管理 人事 粮食 普法 法制 政法武装 规章制度 政协 政协讲话 执法 文教论文 综合论文