| 标题：论中小企业文化建设中存在的误区和对策 |
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［摘要］积极进行企业文化建设是促进我国中小企业持续发展的关键。论文分析了我国中小企业文化建设中存在的不足，针对不足提出了解决措施。 ［关键词］中小企业企业文化 当今，中小企业在我国的国民经济中占有越来越重要的地位。但我国大多数中小企业长期以来缺乏对企业文化重要性的认识，在企业文化建设中也存在很多误区。因此搞好企业文化建设已成为中小企业生存和发展的当务之急。中小企业只有引入企业文化管理，才能真正将企业做大、做强，在竞争中立于不败之地。 一、中小企业文化建设的重要性 企业文化是支撑企业持续发展的立足点和动力源，它在潜移默化中发挥效用，是企业持续发展的决定因素。企业文化的核心是企业成员共同的价值观，它决定着企业成员的思维方式和行为方 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略557字，正式会员可完整阅读）…… 收藏论中小企业文化建设中存在的误区和对策） 上一篇：网上简历如何突出自身优势 下一篇：2008年社区党建工作总结 相关栏目：公司 企业讲话 文化 宣传讲话 建筑 调研报告 文教论文 综合论文 |