| 标题：关于加强社区工作者队伍建设的几点思考 |
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随着城市改革的逐步深化，城市管理重心逐渐下移，社会成员的单位属性逐渐减弱，大量“单位人”转为“社会人”，社区在城市管理、居民教育、社会保障、文化娱乐等方面承担的任务越来越多，发挥的作用也越来越大。作为城市管理的基础，社区居委会所担负的新任务对社区工作者自身素质的要求必然越来越高。因此，我们必须真正的把社区工作作为一种职业来看待，要切实改变过去以“老大妈”为主的社区工作_，尽快建设一支年轻化、知识化、专业化的社区工作者队伍，我们的社区建设与管理工作才能跟得上快速发展的社会形势需要，才能更好的发挥社区的建设与管理职能，为此，笔者就如何加强社区工作者队伍建设进行了初步调查和思考。 一、选贤任能，拓宽用人渠道 社区工作者工作在城市的最基层，直接面对人民群众，因此他们必须要具有较高的思想政治素质、强烈的事业心、较强的组织协调能力和群众思想政治工作能力以及良好的身体素质。当前，虽 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略665字，正式会员可完整阅读）…… 收藏关于加强社区工作者队伍建设的几点思考） 上一篇：县民政局规范行政执法和_裁量权说明理由制度 下一篇：农村民主决策的现状、问题及对策 相关栏目：社区 乡镇社区 工作体会 工作总结 工作汇报 调研报告 文教论文 综合论文 |