| 标题：“四风”问题清单 |
| “四风”问题清单 党的群众路线教育实践活动开展以来，以自己找、群众提、上级点、互相帮、集中议等形式，本人共征求到各种意见建议263条，其中“四风”问题93条，经归纳整理为15条。具体情况如下： （一）在形式主义方面 （5条） 1、学用结合的能动性有所欠缺。对一些先进的思想政治理论知识掌握不全、不深、不细、不够，以致于党务活动展流于形式，效果不突出，作用不明显。在工作实践方面，虽然多次参加各种经验学习交流活动，但如何将这些优秀的经验和做法融入到公司自身当中，将学习取得的成果转化为公司发展新动力的步伐太慢、办法太少，还倾向于 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略450字，正式会员可完整阅读）…… （二）在官僚主义方面 （6条） 1、与干部员工的思想交流不多。平时忙于具体业务，与班子成员沟通不够，下基层与一线管理人员和员工直接交流少。了解员工思想状况主要依靠定期的员工思想动态调查报告，虽然能够了解一些突出的思想问题，但是对于干部员工的整体精神面貌并没有摸透摸清，特别是对一线员工的思想状态掌握不及时。 2、走群众路线的意识不强。虽然平时也到一线开展调研活动，但在工作方法上有欠缺，对基层管理人员的思想状况掌握不多，对群众所思所想了解的不够，没有把为一线、为员工解决实际问题放到工作的首要位臵，说到底，还是自己没有真正和群众打成一片，没有真正做到“从群众中来，到群众中去”。 3、贴近员工的深度不足。虽然能经常深入基层，但对基层情况的了解不细、不深，有时存在片面看问题的现象，导致个别问题原因找的不准、制定的措施不得力，一些问题没有从根源上予以解决。特别是在一些形势任务教育主题活动上，还存在照本宣科传达文件的情况，导致活动开展出现“上下两层皮”。 （三）在享乐主义方面存在的问题（7条） 1、“小富即安”的小农意识没有彻底消除。今年以来，随着公司工程建设的告一段落，公司发展打开新局面，个人在潜意识里出现了“歇歇脚、喘口气”的思想，甚至有时把效益增长的希望寄托在市场行情上，面对市场压力越来越大、经济“寒冬”不断逼近的现实情况， 在开拓创新、激情创业上还缺乏一种“拼命”精神。工作中存在创新动力不足问题，满足于完成任务、不出问题，有守摊子的心理，自我要求的标准有所降低，满足于自我理解、自我谅解，缺乏积极向上的闯劲、努力进取的干劲和坚持不懈的韧劲。 2、“要面子、要形象”的虚荣心理没有彻底消除。 “八项规定”出台以前，在接待考察、合作交流等方面，还存有虚荣心作祟，存在超标准接待、超范围宴请等问题；有时为了形象工程，存在搞厂区美化，拉横幅立拱门等问题，做了一些表面文章，造成了一些不必要的浪费。 （四）在奢靡之风方面存在的问题（4条） 1、带头艰苦奋斗的意识还需要进 ……（未完，全文共1944字，当前只显示1170字，请阅读下面提示信息。收藏“四风”问题清单） 上一篇：人大常委会秘书长在全市人大宣传工作会议上的讲话 下一篇：非公有制经济党工委群众路线教育实践活动汇报材料 相关栏目：工商 调研报告 |