| 标题：2014年市委老干部工作自查自评综合报告 |
| 2014年市委老干部工作自查自评综合报告 **市老干局认真对照《**地区老干部工作目标管理绩效细则》进行了自查自评并进行了公示，现将自查自评情况汇报如下。 一、领导重视方面 1、领导重视，经费足额保障。市委十分重视老干部工作，把离退休干部工作纳入党建总体规划之中，统一检查考核，统一总结表彰。市委书记、分管老干部工作领导经常听取、过问老干部工作。年初与全市组织工作会议合并召开老干部工作会议，对全市老干部工作进行安排部署。每年市财政拨付老干部专项经费400万元。同时开通“养老爱老服务工程”，拨付60万元用于解决老干部活动场地的问题。今年市委还给老干局下设的三个离退休干部支部拨付活动费15万元。 2 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略534字，正式会员可完整阅读）…… 3、加大投入力度，优先保障活动经费。大力支持离退休干部党支部开展各类学习活动，经费上给予大力倾斜。市委每年都足额拨付活动经费，向支部订阅《老年康乐报》、《今日新疆》、《同舟》、《**日报》等党报党刊，发放学习资料，让老干部了解时世变革、紧跟形势，做到思想常新，政治坚定。 三、生活待遇方面 1、落实政策，不断提高落实生活待遇。认真落实中组部等部门《关于提高离休干部护理费标准的通知》，积极与财政局沟通，为全市离休干部办理了特护理。认真执行自治区关于提高离休干部医疗周转金的政策规定，把全市离休干部医疗周转金调至16000元至20000元，为他们提供更好的生活保障。组织老干部参加健康知识讲座，督促各基层单位组织老干部做好体检工作，截止目前全市已完成3000余名老干部的健康体检。重视生活困难老干部的帮扶，研究制定《**市离休干部及其遗孀困难帮扶办法》，建立帮扶救助长效机制。积极征订报刊杂志。**市委老干局每年支出2万余元为离休干部、县处级退休干部、专家顾问团退休干部、离退休干部党支部赠阅《**日报》、《老年康乐报》等党报及涉老报刊。 2、加强联系，关爱异地居住离休干部。建立领导干部及干部职工联系老干部制度，结对联系达100%。经常对居住在山西、乌市两名离休干部电话慰问、赴居住地慰问。对托管在我市的离休干部也关爱有加，不定期前去看望，生日及重大节日送去慰问品，帮助他们解决实际问题。 3、突出特色，推进“四就近”工作。依托“家庭党校”、“老年社团”、老干部支部等载体，促进“四就近”工作深入开展。现全市15个社区建立 “家庭党校”68个，吸纳900名人员参与活动。注重发挥老年团体在社区的吸引力，为“胡杨林老年艺术团”拨付活动经费5000余元，让更多的老干部在社区参与活动。 四、引导老干部发挥作用方面 1、认真做好关心下一代工作。积极为老干部发挥余热搭建平台，注重发挥老干部经验优势、威望优势、政治优势，相继组建了党建研究、宣讲团、“五老”网吧监督员等队伍，助推关心下一代工作扎实进展。今年**市关工委投入近20万元，组织开展了 “传统文化进校园”、“老少共画中国梦”、“民族 ……（未完，全文共2307字，当前只显示1388字，请阅读下面提示信息。收藏2014年市委老干部工作自查自评综合报告） 上一篇：**市党员干部远程教育工作自查自评综合报告 下一篇：2014年市人才工作自查自评综合报告 相关栏目：党委 共青团 五一和五四节日专题 老干 组工 干部 公务员 组织讲话 党会报告 剖析整改 思想汇报 综治 综合论文 |