标题:市环保局廉政风险预警防控工作实施办法
市环保局廉政风险预警防控工作实施办法

第一章总则
第一条 为进一步建立健全惩治和预防腐败体系,扎实推进反腐倡廉建设,有效提高预防腐败工作能力和水平,结合工作实际,制定本办法。
第二条 廉政风险预警防控工作的主要任务是:突出“三个层次”,查找“四类风险”。一是查找领导岗位风险,重点查找在“三重一大”,即重大事项决策、重要人事任免、重大项目安排和大额资金使用等方面容易产生腐败行为的廉政风险;二是查找中层见风岗位风险,根据职责定位,针对行政、管理、执纪、执法等重要环节发生或可能产生的廉政风险;三是查找其他重要岗位风险,各级重要岗位人员对照岗位职责,工作制度,行使_裁量权和内部管理权等存在工潜在的廉政风险。查找的廉政风险涉及思想工作道德、岗位职责、制度机制、社会环境等“四类风险”,切实加强重 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略589字,正式会员可完整阅读)…… 
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    1、凡是反映部门主要负责人或班子成员(副处级干部)在廉洁自律方面有问题,或反映部门在廉洁自律方面有问题,但线索不明确,构不成立案条件的,为“红色”一级预警。
    2、凡是反映部门主要负责人或工作人员存在吃拿卡要、以权谋私不正之风、廉洁自律等一般性问题以级轻微违纪违规问题的,为“黄色”二级预警。
    3、凡是反映部门或工作人员在规范执法、机关效能、服务质量以级个人工作、思想、生活作风等方面存在问题的,为“蓝色”三级预警。
    第三章廉政风险预警发布
    第八条填写《廉政风险预警审批表》,按照预警等级实行分级审批。被确定为“红色”一级预警的,报局党组书记审批,被确定为二、三级预警的,报局纪检组长审批。
    第九条按照领导指示的意见,针对不同的预警级别,分别填写不同颜色的《廉政风险预警警报》。
    第十条《廉政风险预警警报》由纪检组送达被预警部门或工作人员,并提出具体的整改和防控要求,并进行谈话。
    第十一条被预警部门或工作人员接到预警警报后,要积极采取有效措施进行防控,特别要针对预警的问题,进行思想反思和制度机制的重新设计、构建,以思想认识的提高和制度机制的创新完善实现对权力运行的有效监督和制约。
    第十二条建立《廉政风险预警警报发布台账》,对廉政风险预警问题实行挂牌督办、办结销号。被预警部门或工作人员要在规定时间内将整改防控情况书面报告纪检组。
    第四章廉政风险防控考核
    第十三条 廉政风险防控工作考核就是在实施廉政风险预警防控管理之后,按照廉政风险防控管理的考核标准,结合年终目标考核、干部述职述廉以及专项考核或调研检查等方法,对各部门廉政风险预警防控工作的落实情况进行检查考核,考核内容要有:
    1、领导重视。是否对廉政风险防控预警防控工作重视,是否制定了本单位具体工作计划或操作方案,是否结合实际修订完善了管理制度和工作流程。
    2、措施具体。责任是否明确,风险点确认是否具体、全面、客观、准确,防控措施是否有针对性、有效性、可操作性和约束力。
    3、注重实效。党风、政风、行风是否有明显好转,职业道德、服务理念是否有明显增强,群众满意度是否有所提高,制度、机制防控措施是否贯彻落实到位,风险点及轻微违规现象和行为是否得到了有效控制,有无重要来信来访和越级上访,有无违规违法案件发生。
    4、材料详实。各项制度、机制、措施是否健全,文字材料是否齐全,台账是否明晰,记录是否详实,资料是否及时备案。
    第四条 廉政风险预警防控考核方法:
    1、各科室按照考核标准半年进行一次自查,重点是执行的效果,存在的问题。自查结束要填写自我评估表格,撰写总结报告报纪检组办公室。
    2、按照党风廉政责任制和《廉政风险防控工作实施细则》的规定,由纪检组结合年度综合检查考核,采取听取主要负责人汇报、召开座谈会、明查暗访 ……(未完,全文共2545字,当前只显示1532字,请阅读下面提示信息。收藏市环保局廉政风险预警防控工作实施办法

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