标题:乡镇党委书记履行基层党建工作“七一”述职报告
乡镇党委书记履行基层党建工作“七一”述职报告

在县委、县政府的正确领导下,我始终严格要求自己当好党建工作“第一责任人”,坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,认真践行县委“五真”工作要求,紧紧围绕“抓班子、带队伍、保稳定、促发展”整体工作目标,以不断加强和改进基层组织建设活动为契机,带领全镇广大党员干部,多措并举,创业图强,为本镇经济社会建设提供了良好的组织保障,有力促进了各项工作的顺利开展。现将我履行基层党建工作责任情况汇报如下:
一、采取的主要工作措施及取得成效
(一)强化党建工作责任,党建工作联动共管机制全面推开
落实责任制是搞好党建工作的关键。年初,镇党委层层签订了党建工作责任状,并实行年度奖惩考核;在班子内部,进一步明确党建工作分工,党委书记对本镇党建工作负总责,分管领导直接抓党建,此外,镇党委还建立了党委委员党建工作联系点制度,要求每个党委委员每月到村支部 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略670字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 优先定为入党积极分子重点培养,并在创先争优活动和年度考核中优先考虑。二是工作上关心,对全镇30名无乡镇工作经验的两官,各确定一名科级干部和一名农村工作经验丰富的老同志帮带,帮助其尽快成长,并鼓励两官在工作之余努力学习,争取更上一个新台阶。 截至目前,全镇两官共为群众办实事好事600余件,其中,全镇两官共为群众协调资金150余万元,协调民政救济3000余元,救助贫困对象102人,解难事80余件,调解纠纷32起,处理遗留问题5件,处理信访案61件,为群众修路1500余米,自筹资金12万元成立新农村书屋5个,协调变压器5台,开展丰富多彩活动21次,组织5个秧歌队、1个武狮队。
    (四) 强化支部建设,基层党组织战斗堡垒作用充分发挥
    镇党委通过各种方式加强各支部建设的督导检查,帮助支部理清工作思路,规范支部建设。一年来,各支部按照镇党委要求,认真落实“三会一课”等各项党建规章制度,显现了支部的活力,提升了党支部的号召力。
    (五)强化党员队伍建设,党员基本活动蓬勃开展
    一是建立健全党员长期受教育的学习机制。首先继续抓好集中学习。其次利用现代远程教育资源开展各种学习教育活动,增加教育的覆盖面。再次定期组织集中培训,利用镇党校对村组党员干部进行定期培训。二是扎实开展实践活动。组织党员开展“十星级党员”、“感动枣镇党员之星”等创先争优活动,09年全镇共选出镇村“十星党员”520名。三是党员管理。针对流动党员管理难、开展活动难等问题,镇党委制定了外出流动党员管理办法,并且在流动党员中积极开展“一人一卡、一季一访、一节一问候、一年一会”的“四个一”活动。使流动党员充分发挥他们见多识广,信息灵、路子广的优势,积极为家乡建设献计献策;四是党员发展。坚持“成熟一个发展一个”的原则,注重从致富带头人、优秀青年中发展党员,从源头上保证党员队伍的质量,经统计,2013年以来全镇共发展党员102名。
    (六)强化工作载体,创新机制效果显著
    基层党建工作是乡镇党委工作的重要组成部分,我们注重在打造亮点上下功夫。一是强力推进三位一体“党员联户上项目”工程。按照“支书、村主任带头,党员干部先富,家家户户紧跟”三步走的总体思路,经过不断的探索实践,形成了“三帮三带”运行机制。“党员联户上项目”工程实施以来,全镇党支部书记、村委会主任81人,上项目76人,上项目率93%,村两委成员252人,上项目208人,上项目率82%,农村党员上项目率60%,截至目前,全镇党员干部上项目716人,联系2000余户,年创产值可达4600万元,年创利税1090万元,带动了一大批群众走上致富道路,取得了良好的经济和社会效益。 二是实行镇村干部“双百”考核机制。每季度对镇村干部工作情况进行百分考核,考核分数用以年底评先评优参考及干部绩效奖金发放参考,对于考核后三名的干部进行诫勉谈话或淘汰待岗。三是构建联系基层群众的“绿色通道”。为了能及时了解掌握群众反映的热点难点问题,我们还组建了***“流动接访车”车队。车队从全镇机关干部摩托车中抽调50辆组成,每辆车均悬挂统一制发的“流动接访车”标志牌,同时,还制定了车队职责、任务及保障措施,以确保此项工作的顺利开展。“流动接访车”车队成立以来,解决 ……(未完,全文共3137字,当前只显示1743字,请阅读下面提示信息。收藏乡镇党委书记履行基层党建工作“七一”述职报告

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