| 标题：事故报告工作的管理制度 |
| 事故报告工作的管理制度 事故报告工作的管理制度 为了切实做好卫生与安全工作，保障师生员工的身体健康和生命安全，确保突发事件、异常情况等事故报告工作以及能得到迅速、果断、有效的处理，根据有关文件精神，结合工作实际，现就进一步加强事故报告工作特制定如下规定： 第一条 总 则 一、要进一步提高对事故报告工作重要性的认识 本着对师生员工身体健康和生命安全极端负责的精神，以尽快有效解决问题的积极态度，加强领导，明确责任，积极做好事故报告工作，保证第一时间上报事故发生的有关情况，为事故的妥善处理争取主动。 二、要进一步坚持和完善重大事件快速反应机制 结合本中心实际，构建畅通的信息报告渠道，建立层层责任制，明确各环节的人员职责并落实到具体人员，一级对一级负责，哪一级发生迟报、漏报、瞒报问题由哪一级负责。一旦发生食物中毒、传染病流行、安全事故、师生非正常死亡后，应在1小时内向所在项目部门、中心、后勤集团公司和学校报告。对隐瞒、缓报或者谎报的，必须严肃追究有关负责人和直接责任人的行政责任；对造成严重后果的，要依法追究有关人员的法律责任。 三、事故发生后，要准确详细地报告事故有关情况 食物中毒事件报告内容主要包括食物中毒事故发生的时间、地点（校内或校外）、中毒人数、中毒原因、主要症状等；传染病流行事件报告主要内容包括传染病开始流行时间、地点、感染人数、主要症状卫生医疗机构的初步诊断等；安全事故及师生非正常死亡事件报告内容主要包括 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1039字，正式会员可完整阅读）…… 2、当出现火势较大难以扑灭或可能发生爆炸，应立即拨打火警电话 “119”报出火警。 3、如果火情可能威胁生命安全，现场工作人员必须坚持“先人后物”的原则，紧急通知相关人员疏散、撤离现场。 4、如火灾导致有浓烟现象出现，工作人员应提醒相关人员利用湿毛巾蒙住口鼻，迅速离开现场到空气清新且安全的环境。 5、发生有人被烧伤，应组织送往校医院救治。 6、火情得到彻底消灭后，项目部负责人应及时以书面形式逐级汇报事故原因、处理过程、整改措施。 （三）发生盗窃事件的报告和处理 1、在坚持夜间巡视情况下，值班人员听到有异常_或发现有异常情况时，应立即前往查看。 2、发现有盗窃化学试剂、财产等情况时，应保持冷静，设法看清犯罪分子的相貌、衣着、身体特征、人数等；设法制服罪犯，同时设法通知同伴或其他人员前来支援。 3、如果犯罪分子被降伏，及时通知项目部和中心领导，移交校保卫部门（电话**）处理。 4、如发生重大盗窃事件，第一时间报告项目部、中心领导，同时报告校保卫部门（电话**）。中心领导接到报告后立即向其上级报告并立即赶到现场协调指挥，当上级领导赶到现场后一切听从指挥。 5、有案发现场的，必须保护好现场，任何人不得移动现场任何物品，在校保卫部门或公安部门对现场勘查完毕之前，值班及有关人员不得离开。 6、如有人员受伤或出现生命危险，应立即送往校医院救治，并报上级领导、校保卫部门。 7、事发项目部负责人在事后以书面形式逐级汇报事件的有关情况，并提出整改意见。 （四）发生传染疾病事件的报告和处理 1、收集情况 （1）传染病流行事件发生的时间、地点； （2）发病后的主要症状 （3）大致有多少人感染； （4）初断何原因引起； 2、项目部负责人在第一时间报告传染病流行事件的有关情况，同时向校医院值班室（电话4396253）报告请求医护人员到现场，各级人员接到报告后立即向其上级报告，接到报告人员应立即赶到现场协调指挥，当上级领导赶到现场后一切听从指挥。 3、采取有效措施控制人员流动，实施必要的隔离，防止进一步传染。 4、对事发现场进行必要的消毒处理。 5、事发项目部负责人在事后以书面形式逐级汇报事件的有关情况，并提出整改意见。 （五）发生顾客酗酒或精神病人的报告和处理 1、酗酒者或精神病人因失去正常的理智，处于不能自控的状态下，易对自身或他人造成伤害，因此工作人员应在发现有酗酒者或精神病人时，应立即向本部门负责人汇报，由本部门负责人对此采取控制和监督措施。 2、部门负责人在处理顾客醉酒闹事或精神病人时，应尽可能地劝阻其离开，若有可能则应通知其亲属、朋友等领回。对于部分醉酒严重者，可在让其吃上水果（橙子、梨、苹果等）或糖醋萝卜、绿茶等部分解酒的东西后，再让其离开。 3、若醉酒者或精神病人有危害社会公共秩序的行为，则可向校区保卫部门或公安机关报告。 （六）发生触电事件的报告和处理 1、发生有人触电事故时，现场人员应立即切断电源。 2、在切断电源之前，严禁其他人员身体直接接触触电人员，应采用绝缘物体（如干燥的木头等）进行营救。 3、如有触电人员应立即进行人工急救，并向项目部部长报告，实行一级向一级报告，每级管理部门接到报告后立即向其上级报告，接到报告人员应立即赶到现场协调指挥，同时通知校医院值班室（电话4396253）到现场进行有效救治。 4、部门负责人在时故处理完毕后，及时以书面形式向科贸公司汇报事故原因和处理情况，并由科贸公司领导向上级领导汇报。 （七）发生寻衅闹事的报告和处理 1、收集情况 （1）发生的时间、地点； （2）寻衅闹事的人数； （3）寻衅闹事的原因。 2、现场工作人员首先保持冷静进行有效劝阻，不得将事态扩大，并在第一时间向项目部负责人报告寻衅闹事的有关情况，实行一级向一级报告，每级接到报告后立即向其上级报告，中心领导向上级报告，并立即赶到现场协调指挥，当上级领导赶到现场后一切听从指挥。 3、发生寻衅闹事应及时向校保卫部门报告，请求校保卫部门处理。 （八）发生聚众斗欧事件的报告和处理 1、收集情况 （1）聚众斗殴发生的时间、地点、人数； （2）伤亡人数； （3）引发聚众斗殴的原因。 2、如有伤亡向校医院值班室（电话4396253）报告请求医护人员到现场，在第一时间向项目部负责人报告聚众斗殴的有关情况，项目部负责人向中心领导报告，中心领导向后勤集团公司报告，并立即赶到现场协调指挥，当上级领导赶到现场后一切听从指挥。 3、发生寻衅闹事应及时向校保卫部门报告，请求校保卫部门处理。 （九）发生非法张贴大小字报的报告和处理 1、收集情况 （1）大小字报张贴的时间、地点； （2）大小字报的内容； （3）张贴后的影响估计。 2、工作人员在第一时间向项目部负责人报告非法张贴大小字报的有关情况，并将大小字报揭下、保管，项目部负责人向中心领导报告，中心领导向上级报告，并立即赶 ……（未完，全文共4861字，当前只显示2700字，请阅读下面提示信息。收藏事故报告工作的管理制度） 上一篇：盘点管理制度、顾客退货须知 下一篇：物资供应部部长作业流程 相关栏目：安全讲话 管理 规章制度 |