标题：局团委“三严三实”专题教育及2015年上半年工作总结12

局团委“三严三实”专题教育及2015年上半年工作总结12 按照会议要求，我对局团委上半年工作进行汇报，并结合工作实际，做“三严三实”专题教育研讨交流发言。 一、关于上半年局团委的工作总结 上半年以来，全局共青团工作在局党委、团省委的正确领导下，紧紧围绕流域水利中心工作，把加强青年思想引领、深化品牌活动、规范团建工作作为重点，充分发挥组织青年、引导青年、服务青年的作用，团结带领全局团员青年与时俱进、开拓创新、扎实工作，为推动流域水利事业发展发挥了团组织应有的作用。 （一）注重思想政治引领，不断提高团员青年政治素质和道德水平。一是不断加强团员青年思想政治教育。通过团的“三会一课”，利用重大节日，因地制宜，采取多种形式，组织团员青年深入学习了_总书记系列重要讲话精神，学习了中央进一步加强党的群团工作的意见和中央群团工作会议精神，不断提高团员青年的思想政治素质，增强了各级团组织、团干部做好群团工作的责任感和使命感。上半年，全局各级团组织共开展学习研讨交流活动5场次。二是引导团员青年积极培育和践行　……（快文网http://www.fanwy.cn省略776字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：局团委“三严三实”专题教育及 管理处“三严三实”专题教育及2015年上半年工作总结11 局组织人事处“三严三实”专题教育及2015年上半年工作总结10 局纪委“三严三实”专题教育及2015年上半年工作总结9 局工会“三严三实”专题教育及2015年上半年工作总结8 管理处“三严三实”专题教育及2015年上半年工作总结7 规划计划处“三严三实”专题教育及2015年上半年工作总结6 灌溉管理处“三严三实”专题教育及2015年上半年工作总结5 工程管理处“三严三实”专题教育及2015年上半年工作总结4 “三严三实”专题教育及2015年上半年工作总结3 “三严三实”专题教育及2015年上半年工作总结2 局财务处“三严三实”专题教育及2015年上半年工作总结 局党政办公室“三严三实”专题教育及2015年上半年工作总结 三严三实专题教育第二专题工作方案 促生产的浓厚氛围，引导大家在电站管理工作中提升技能、保障安全、创造效益。上半年以来，各电站团组织全部成立了“创新创效”小组，35岁以下青年职工全部加入小组。目前，各“创新创效”小组共完成“五小”“创新创效”项目9项，青年职工共撰写技术总结22篇，提出合理化建议17条，为提高电站设备的运行效率和效益、保障安全生产发挥了积极作用。 （三）坚持党建带团建，全面加强团的自身建设。一是加强了基层团组织和团干部队伍建设。半年来，局团委在去年完成换届工作的基础上，根据人员调整变化情况，及时健全完善了基层团支部和青年小组，共有6名政治素质好、文化水平高、善于做青年工作的优秀团员青年充实到了团干部队伍当中，进一步巩固和夯实了团的基层组织。二是开展了共青团“推优”工作，促进青年成长进步。根据有关规定，“七.一”前夕，经过基层党组织推荐、局团委审核，向党组织推荐了2名团员成为了中共预备党员；重点从近年来招考录用的青年职工中发现人才，向局党委和组织人事部门举荐了5名思想积极上进、工作业绩突出、群众基础较好的青年干部，建议他们走上更重要的工作岗位。同时，团组织十分重视青年典型的选树工作，今年以来，水库电站管理处昌马水库管理所团支部被团省委授予了“**省五四红旗团支部”称号；双塔灌区管理处殷兆君被团省委授予了“**省优秀共青团员”称号，局机关杨成财被授予了“**省优秀共青团干部”称号。三是进一步规范了基础性团务工作。进一步加强了团组织工作档案资料管理工作，对各类团建工作文书资料、图片和影像资料进一步整理，做到了分类清楚，排序规范，装订整齐美观，实现了团建工作的有形化和规范化。加强团费收缴和使用管理，确定专人负责，设立专户存储，确保团费收缴和使用管理工作严格规范。 （四）存在的不足及下半年打算。上半年以来，局团委结合我局水利工作和青年职工队伍实际，做了一些工作，但与局党委的要求和流域水利发展的形势任务相比，还有一定的差距，存在着一些不足和问题，主要有：一是青年职工的思想引领、思想关注工作需要进一步加强。平时的调研中我们发现，部分青年职工、特别是个别新招考的大学生对管理局的归属感不强，个别青年职工生活、工作目标茫然，进取精神和爱岗敬业意识不强，需要包括团组织在内的有关方面加强关注，强化思想引导。二是团员青年队伍人数不断减少，青年职工业务素质和技能亟待提高。目前全局80后、90后职工人数共占职工总人数的18.7%，而50后、60后职工达到了职工总人数的40.5%，青年职工比例偏低，并有下降趋势。同时，各基层单位普遍反映，在灌溉调度、灌溉统计、工程建设管理、发电生产，以及办公室业务等方面缺少能够独当一面的干部职工，一些青年职工尚不能胜任，因此需要不断提高青年职工的业务能力，进一步优化干部职工队伍结构。以上问题，从局团委来讲，也是对局里有关工作的建议，同时，更需要团组织发挥优势，努力推动提高青年职工业务素质。下半年，局团委重点推进以下工作：一要持续推进“项目建设争先锋、灌区管理做标兵”和“创新创效”两项重点活动，引导青年职工积极投身项目建设、灌区管理和发电生产等重点工作。二要举办第八届青工技术比武活动。以工程测量、财会业务、公文写作、电工操作为主要比赛项目，不断扩大青年职工参与面，进一步完善赛事规则和评价标准，为提高青年职工业务水平发挥作用。三要加强青年思想关注和引领。通过开展青工入职培训，举办文体活动，加强沟通交流等方式，引导青年职工积极向上、成长成才。四要认真学习和贯彻落实中央群团工作会议精神，全面加强团的各项工作，为推动流域水利发展做出应有的贡献。 二、关于“三严三实”专题研讨的交流发言 开展“三严三实”专题教育以来，本人按照局党委部署和要求，认真学习了专 ……（未完，全文共3631字，当前只显示2017字，请阅读下面提示信息。收藏局团委“三严三实”专题教育及2015年上半年工作总结12） 上一篇：管理处“三严三实”专题教育及2015年上半年工作总结11 下一篇：水政水资源处“三严三实”专题教育及2015年上半年工作总结13 相关栏目：共青团 教育 工商 其他重大节日纪念日专题 年终总结 季度半年 工作总结 个人总结