| 标题：预防腐败室工作总结 |
| 预防腐败室工作总结 今年以来，紧紧按照委局确定的“2324”工作思路，以贯彻落实党风廉政建设责任制为抓手，以扎实推进农村基层党风廉政建设为重点，以全面构建惩治和预防腐败体系为目标，努力形成“教育、监督、决策、服务、管理、防控、创新、公开”八个具有利通特色的党风廉政建设新体系，力求本职工作再上一个台阶。 一、强化一个基础，确保责任制落实 围绕党风廉政建设责任制这个基础性工作，一是层层签订了党风廉政建设责任制书。结合《关于实行党风廉政建设责任制的规定》修订了利通区党风廉政建设责任书，并组织参与了2月12日利通区纪委二届三次全会暨全区党风廉政建设和反腐败工作大会。会上区委书记与区委常委、政府区长、人大副主任、政协主席、乡镇书记分别签定了党风廉政建设目标管理责任书。各乡（镇）、各部门结合各自工作实际，安排部署了本单位反腐倡廉建设工作，逐级与下属单位签订了党风廉政建设目标管理责任书，全区各级党政组织共计签订党风廉政建设责任书450余份，形成了一级抓一级、一级带一级，横向到边、纵向到底的党风廉政建设责任体系。二是细化分解落实责任。制定下发了《利通区2011年党风廉政建设和反腐败工作主要任务分工》通知，按照“谁主管、谁负责”的原则，将2011年党风廉政建设和反腐败主要任务14大项、98小项细化分解到区级领导和各职能部门。同时，按照党风廉政建设责任制“三书两报告”制度的要求，分别向区委、政府9名领导报送了党风廉政建设和反腐败主要任务“责任分工报告书”，向13个牵头和协办职能部门报送了党风廉政建设和反腐败主要任务“责任分工函告书”。各职能部门对各自承担的反腐倡廉任务进行了认真研究，做到了“四明确”，明确责任领导、明确责任人、明确时限进度、明确具体要求，切实做到了任务清、责任明、工作实。三是以“八个一”规范领导干部认真落实党风廉政建设责任制。专门印发了《利通区领导干部落实党风廉政建设责任制“八个一”工作手册》，全区副 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1359字，正式会员可完整阅读）…… 五是加大“五位一体”廉政宣传教育中心建设。在古城镇突出警示教育内容，重点收集农村党员干部违纪违法典型案例，打造农村党员干部廉政警示教育中心；在胜利镇突出示范教育内容，重点收集本区内先进英模人物事迹，打造廉政示范教育中心；在高闸镇突出中国传统文化教育内容，利用文化大院现有资源，挖掘民间廉政文化，打造民俗教育中心；在马莲渠乡突出警句教育内容，重点收集贴近群众的廉政格言警句，打造廉政格言警句教育中心；在郭家桥乡突出传统教育内容，重点收集历史物件，忆苦思甜、感受变化，打造红色传统教育中心。同时，结合涝河桥烈士**园，建立了利通区廉政教育基地，撰写了廉政宣传教育中心讲解词，申报了自治区级第一批廉政教育基地。目前，依托五大廉政宣传教育中心，有3000余名农村党员干部接受了培训。 六是建立了百米廉政文化长廊。依托金星花园社区小广场，建成了一条长150余米的廉政文化长廊。廉政文化长廊采用不锈钢框架结构，由23块展板组成。主要是将利通区23家部门每季度本单位党务、政务及为民服务承诺公示于民，接受群众监督，使权力在阳光下运行，受到了辖区群众的一致好评。为确保文化长廊更好地发挥作用，利通区纪委明确了经费保障、管理维护、定期更换、督导检查等配套措施，建立健全廉政文化长廊监管的长效机制，推动了社区廉政文化建设深入开展。 七是扎实推进廉政风险防范管理工作。组织召开了全区廉政风险防范管理工作工作促评会，对2011年廉政风险防范管理工作进行了安排部署，并以“八个一”即“一岗、一责、一图、一点、一制、一诺、一监、一册”的要求，各乡镇、各部门对本单位工作流程重新进行了疏理，对廉政风险点重新进行了查找，并将新查找了风险点和防范措施在干部的电脑上设置了廉政风险点、廉政字画、警言警句及规范八小时以外行为的警示屏保界面，做到“进门思廉、抬头望廉、低头见廉、时时讲廉”。 三、围绕三项工作，提升农村基层党风廉政建设水平 一是大力开展勤廉为民工程“五好”创建活动。积极申报了板桥乡、古城镇等7个市级“勤廉为民”五好乡镇，并在市纪委三届六次全会上得到被市委、政府表彰命。同时，印制了《利通区勤廉为民培训手册》，对对224名基层纪检干部和村书记、村主任进行了专题培训。在村口、路边、广场等醒目的位置以宣传栏、宣传墙的形式将“五好”标准、惠民政策、办事流程、考核细则等内容予以公示，进一步扩大实施“勤廉为民”工程的群众知晓率和社会影响面。 二是扎实推进村务监督委员会工作。抓好了全区10乡镇99个行政村的村务监督委员会的组建工作，实现了村务监督委员会组织的全覆盖。制作了《利通区村务监督委员会工作手册》，分三个层面对乡镇纪委书记、纪检干部、村书记、村主任和村监会成员进行了业务培训。完善了各项村务监督制度，按照“三本一书一档”的标准统一了档案资料。定期或不定期地督导检查各村推进村务监督委员会的工作情况，研究措施、解决问题，确保村监会职能作用得到充分发挥。截止目前，全区99村监会列席村两委、村民代表会议471次，向乡镇纪委汇报履职情况41次，先后征询群众的意见建议1552条，给村“两委会”提出意见建议708条，村“两委”采纳399条，对241件（次）村级重大事项进行了监督，村监会就村级重大事项监督结果和群众关心的热点难点问题共召开新闻发布会73次，帮助村“两委”协调解决邻里矛盾纠纷344件（次）。 三是大力推进党务公开工作。制定下发了《关于在全区进一步推行党务公开的实施方案》，明确了党务公开的指导思想、基本原则、实施范围、主要内容、时限、形式、程序和具体要求等。同时，为扎实推进基层党务公开工作，以“四规范、三满意”即内容规范、程序规范、方式规范、制度规范，党员满意、群众满意、社会满意”为目标，专门下发了《关于建立利通区党务公开工作联系点的通知》，确定了区农牧局、高闸镇、板桥乡、宁夏茂源天然果汁有限公司等10个单位建立党务公开工作联系点，努力把联系点建成党务公开工作示范点。其中板桥乡李闸渠村本着“监督、服务、公开、发展”的原则，从涉及党员群众切身利益的实际问题入手，整理出了涵盖组织建设、党风廉政建设等8大项，党员发展、季度财务收支等31小项内容的“四务”公开指导目录。古城镇五星村、马莲渠乡岔渠桥村等村建立了“公开栏定期公开、阅览室长期公开、发言人适时公开、电子屏滚动公开”的“四位一体”党务公开运行模式。高闸镇充分运用高科技手段及现代信息技术，建立了勤廉为民管理服务中心。管理服务中心依托高闸镇勤廉为民“连心网”搭建了党务政务数字化管理平台和民情之声互动平台。党务政务数字化平台整合了党务和政务信息资源，实现了镇领导、站所、村、企业之间的信息资源共享和流通。民情之声互动平台通过服务电话、网络视频、高闸镇网站、手机短信等方式及时受理群众诉求，发布致富创业、科技服务、气象指南、突发事件处置等各类信息，为民众提供了综合性服务，实现了群众诉求一站式办理和干部群众零距离交流。 四、目前存在问题 一是各级党政组织“一把手”落实党风廉政建设责任制的政治意识有待于进一步加强。 二是对正在开展的反腐倡廉建设各项工作有效指导上有待于进一步加强。 三是农村党风廉政建设示范点建设提质增效上有待于进一步加强。 五、2012年工作思路 2012年紧紧围绕利通区委、政府的中心工作和重大决策部署，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以贯彻落实党风廉政建设责任制为抓手，以扎实推进农村基层党风廉政建设为重点，以全面构建惩防体系为目标，在“精、细、深”上下功夫，在“独、特、新”上求突破，按照“12344”工作思路，积极创新，全力推进利通区党风廉政建设和反腐败各项工作扎实开展。 （一）抓住一个关键，即在党风廉政建设责任制落实上下功夫。紧紧抓住党风廉政建设责任制的责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节，开展党政一把手落实党风廉政建设责任制“十个一”工作制度，逐步形成年初抓 ……（未完，全文共7338字，当前只显示3533字，请阅读下面提示信息。收藏预防腐败室工作总结） 上一篇：关于组织对第一批“一村（社区）一法律顾问”工作检查考核的通知 下一篇：浅谈基层志愿者助残工作的开展 相关栏目：年终总结 工作总结 个人总结 |